Чи можна оплатити листок непрацездатності, виданий в іншому населеному пункті?

Співробітник підприємства приніс лікарняний, виданий у період його відпустки лікувальним закладом іншої області. Чи може підприємство оплатити такий лікарняний? Так, може оплатити, якщо лікарняний листок оформлено належним чином. Нагадаємо загальний порядок і пояснимо, на що саме ви повинні звернут...

T Тетяна Полякова

25.06.2018 1441 0 1

Зарплата і кадри

Чи можна надати співробітникові частину соціальної відпустки разом із щорічною відпусткою?

Співробітниця іде у щорічну відпустку на 14 днів. Вона просить приєднати до цих днів частину соціальної відпустки (5 днів), оскільки у неї двоє дітей до 15 років. Чи можна розбивати соціальну відпустку на частини? Ні, ділити соціальну відпустку на частини не можна. Але давайте в усьому розберемося...

25.06.2018 699 0 2

Зарплата і кадри

Хто може розписуватися на касових документах у вихідні дні бухгалтерії?

Ситуація: структурний підрозділ підприємства (аптека) працює без вихідних, а адміністрація цього підприємства (у т. ч. і бухгалтерія) – 5 днів на тиждень із вихідними в суботу та неділю. Тому виникло запитання: хто може підписувати касові документи аптеки (прибуткові, видаткові ордери та касов...

23.06.2018 1516 0 3

Зарплата і кадри

Як оплатити нічні години, відпрацьовані у святковий день?

На підприємстві встановлено підсумований облік робочого часу з річним обліковим періодом. Графіки роботи співробітників передбачають безперервні чергування, у тому числі і в нічний час. Як оплатити нічні години, відпрацьовані працівником у святковий день? Нічним уважається час із 22.00 до 6.00 (ст. ...

19.06.2018 3630 0 1

Зарплата і кадри

Як унести виправлення і зміни до трудової книжки

Акценти цієї статті: у яких випадках до трудової книжки (далі – ТК) вносяться виправлення, а в яких – зміни; як уносяться виправлення до ТК при виявленні помилки у записах; яким чином можна внести зміни до раніше зробленого запису на титульному аркуші ТК. Яким нормативним документо...

19.06.2018 4179 0 3

Зарплата і кадри

Доходи нерезидентів у вигляді зарплати, винагороди за ЦПД, додаткового блага

Найпоширенішими видами доходів, які фізособи-нерезиденти отримують в Україні, є зарплата та будь-яка винагорода за виконані роботи (надані послуги) за цивільно-правовими договорами (далі – ЦПД). Нерідко нерезиденти отримують й інші виплати, які кваліфікуються в податковому ...

19.06.2018 7782 7 0

Зарплата і кадри

Відображення правил про відпустки в локальному акті підприємства

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Право на відпустку мають працівники всіх підприємств, як приватних, так і державних, у тому числі працівники, які трудяться в підприємців. Це прямо передбачено в Конституції України, КЗпП та Законі № 504. Роботодавець повинен відобразити пор...

21.05.2018 2447 0 2

Зарплата і кадри

Працівник захворів у період відпустки: як вийти із ситуації

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Працівник, перебуваючи в щорічній відпустці, захворів та оформив листок непрацездатності або в нього захворіла дитина. Як бути в такому випадку? Продовжувати щорічну відпустку чи переносити, які документи необхідно оформити, ви дізнаєтеся з даної...

21.05.2018 69686 0 6

Зарплата і кадри

Відпустка для догляду за дитиною

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» У цій консультації йтиметься про порядок надання та оформлення відпустки для догляду за дитиною до трьох років і до шести років за медвисновком. Коли працівниця має право піти у відпустку для догляду за дитиною до трьох років? Згідно зі ст.&nbs...

21.05.2018 1200 0 1

Зарплата і кадри

Відкликання із щорічної відпустки: оформляємо правильно

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» На підприємстві сталася надзвичайна подія, а працівник, який може допомогти вирішити проблему, як на зло, перебуває в щорічній черговій відпустці. Чи можна відкликати його з відпустки, що при цьому треба врахувати та як це правильно оформити, роз...

21.05.2018 2935 0 1

Зарплата і кадри

Соціальна відпустка працівникам, які мають дітей

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Працівникам, які мають дітей, надається додаткова соціальна відпустка. У консультації розглянемо, хто має право на таку відпустку, яка її тривалість та особливості надання. Законодавчі основи Додаткова відпустка працівникам, які мають дітей, на...

21.05.2018 2033 0 2

Зарплата і кадри

Відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» У цій консультації йтиметься про порядок надання та документального оформлення відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами, або, як її ще називають, декретної. Строки надання відпустки Відповідно до ст. 17, 181 Закону № 504 і ст.&nbs...

21.05.2018 1956 0 2

Зарплата і кадри

Компенсація за невикористану відпустку: правові нюанси

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Право найманого працівника на відпустку встановлено законодавчо. Мінімальна тривалість щорічної основної відпустки становить 24 календарних дні (далі – к. д.). Крім того, для певних категорій працівників передбачено різні до...

21.05.2018 2816 0 3

Зарплата і кадри

Чи можна не виплачувати відпусткові до початку відпустки

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» На підприємстві може виникнути ситуація, коли працівнику потрібно терміново піти у відпустку, наприклад за сімейними обставинами. Але він повідомляє про це за день до початку відпустки. Як у такій ситуації нарахувати відпусткові, розповімо в ко...

21.05.2018 4503 0 5

Зарплата і кадри

Додаткова відпустка учасникам бойових дій

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Законодавством передбачена додаткова відпустка для окремих категорій ветеранів війни. У консультації розповімо, хто відноситься до цієї категорії, якої тривалості та у якому порядку надається даний вид відпустки. Законодавча база Згідно зі ст.&...

21.05.2018 1977 0 1

Зарплата і кадри

Навчальні відпустки

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Нерідко працівники суміщують роботу з навчанням. Для одних це підвищення кваліфікації, для інших – зміна професії і т. д. Оскільки це досить поширене явище, часто виникають запитання про оформлення відпустки, пов'язаної з навчанн...

21.05.2018 596 0 0

Зарплата і кадри

Відпустка без збереження заробітної плати

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Один із видів відпусток, передбачених Законом № 504, – відпустка без збереження зарплати, або, як її ще називають, відпустка за свій рахунок. Як правильно її надавати та які при цьому врахувати нюанси, розглянемо в даній конс...

21.05.2018 1414 0 1

Зарплата і кадри

Утримання надміру виплачених відпусткових при звільненні

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» При звільненні працівника підприємство зобов'язане виплатити всі суми, які йому належать: зарплату, компенсацію за дні невикористаної відпустки, лікарняні і т. д. Однак на практиці трапляється, що при звільненні, навпаки, потрібно провести утрима...

21.05.2018 1411 1 1

Зарплата і кадри

Розрахунок допомоги по вагітності та пологах

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» У консультації розповімо, як розрахувати допомогу по вагітності та пологах (інакше кажучи, декретні) і як відобразити такі виплати у формі № 1ДФ і Звіті з ЄСВ. Порядок розрахунку Для розрахунку декретних потрібно знати: розрахунковий пе...

21.05.2018 1215 0 1

Зарплата і кадри

Відпустка за свій рахунок: доплата до МЗП та база ЄСВ

Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» У консультації розглянемо, чи потрібно доплачувати зарплату до рівня мінімальної зарплати (далі – МЗП) і нараховувати ЄСВ виходячи із МЗП у випадку, коли працівник перебуває у відпустці за свій рахунок. База нарахування ЄСВ Базо...

21.05.2018 4661 0 1

Заробітна плата та кадри