Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Створюється нове ТОВ: коли подавати повідомлення про прийняття на роботу директора?

Ситуація. Створюється нове ТОВ. Директор буде оформлятися за трудовим договором.

У чому питання. Чи потрібно подавати до органу ДФС повідомлення про прийняття директора на роботу? Якщо так, то як, і головне – коли це треба зробити (адже раніше реєстрації ТОВ повідомлення не подаси).

Коротка відповідь. Подавати повідомлення про прийняття на роботу директора – потрібно. Як і коли це зробити – докладно пояснимо нижче.

Директор є найманим працівником, а значить, на нього поширюється законодавство про працю. Ніяких винятків у порядку оформлення на роботу директора немає ні в КЗпП, ні в постанові КМУ від 17.06.15 р. № 413 (далі – Постанова № 413). Навіть для випадку, коли найманий директор є засновником підприємства, яким він керує.

Тому, згідно зі ст. 24 КЗпП, директор не може бути допущений до роботи без подання до органу ДФС повідомлення за формою додатка до Постанови № 413 (далі – повідомлення).

На необхідність подавати повідомлення про прийняття на роботу директора вказує і Мінсоцполітики у своєму листі від 18.09.15 р. № 14209/0/14-15/13 (далі – Лист № 14209).

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Статті за темою
14.11.2025
Призупинення дії трудового договору: документальне оформлення
У статті розглянуто, які документи потрібно оформити для призупинення дії трудового договору. Призупинення дії трудового договору: застосовуємо нові правила У статті ми розповімо, які документи і як саме потрібно їх оформити для призупинення трудового договору. Загальні правила Правила призупинення...
16.10.2025
Перебування у відрядженні: як підтвердити фактичну кількість днів
Вимога щодо наявності одного чи декількох документальних доказів перебування особи у відрядженні часто є проблемою для бухгалтера. Особливої гостроти вона набуває, якщо працівник направляється у відрядження на автомобілі. Адже в такому разі може не бути жодних документів, що підтверджують проїзд та/...
16.09.2025
Не видали аванс на відрядження: чи буде штраф?
У статті розповімо, яку відповідальність установлено для роботодавця, який не видав працівнику аванс на відрядження, та чи застосовуються штрафи в період воєнного стану. Із статті ви дізнаєтесь: чи можна відправити працівника у відрядження без авансу, якщо у підприємства немає грошей; чи передб...
Популярне
24.10.2025
Облік шин та акумуляторів
У статті розглянемо: до якого виду активів належать шини й акумулятори – оборотних чи необоротних; як вести облік їх придбання, заміни та списання; що потрібно зробити, щоб не сплачувати екоподаток з шин та акумуляторів (відходів). Із цієї статті ви дізнаєтеся: до якого виду активів належа...
23.10.2025
Як відобразити в обліку надлишки активів в платників податку на прибуток та єдинників
У статті розглянемо особливості обліку надлишків основних засобів, нематеріальних активів і запасів у розрізі бухгалтерського обліку, податку на прибуток та єдиного податку. У процесі інвентаризації підприємство може виявити надлишки активів, які необхідно взяти на баланс, відобразивши цю операцію...
23.10.2025
Інвентаризація кредиторської та дебіторської заборгованості
У статті розповімо про особливості проведення інвентаризації дебіторської та кредиторської заборгованостей підприємства. Інвентаризація розрахунків підприємства є одним з етапів суцільної інвентаризації, яка проводиться перед складанням річної фінансової звітності. Інвентаризація дебіторської та кре...
Нове
20.11.2025
Прийняття та звільнення працівників, які порушили правила військового обліку
У статті розповідаємо про зміни в законодавстві, що стосуються бронювання, прийняття та звільнення військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств, які порушили правила військового обліку.  4 грудня 2025 року набуде чинності Закон від 09.10.2025 № 4630-IX «Про внесен...
14.11.2025
Неповний та скорочений робочий час: відмінності, установлення та оформлення
У статті розглянуто особливості встановлення неповного та скороченого робочого часу, а також відмінності між ними, та наведено зразки відповідних документів. Неповний та скорочений робочий час – це різні з погляду трудового права поняття. Тож далі в статті розглянемо: що таке неповний та ск...
14.11.2025
Підсумований облік робочого часу: відповіді на запитання
У статті відповімо на популярні запитання про запровадження та документальне оформлення підсумованого обліку робочого часу. Підсумований облік робочого часу на практиці є поширеним явищем, однак невизначеності в законодавстві щодо окремих його елементів періодично викликають у працівників кадрової т...
Кращі матеріали