.

Трудова книжка втрачена чи зіпсована: як оформити дублікат

У статті розглянуто, як діяти в разі втрати, пошкодження чи відсутності доступу до паперової трудової книжки та як оформити її дублікат Паперові трудові книжки після їх оцифрування мають зберігатися в працівників. Але якщо відомості про трудову діяльність ще не були передані через вебпортал електрон...

Нове

0 0 15

19.05.2025

Кадровик | Перевірки та відповідальність

Подання повідомлення про прийняття на роботу за старою формою: чи передбачено штраф?

Як заповнити нову форму повідомлення про прийняття на роботу та чи обов’язково зазначати унікальний номер запису в Єдиному державному демографічному реєстрі див. у статті «Повідомлення про прийняття на роботу подаємо з урахуванням змін». Практична ситуація Чи накладатиметься на ро...

Нове

0 0 12

20.05.2025

Кадровик | Звітність

Повідомлення про прийняття на роботу подаємо з урахуванням змін

Повідомлення про прийняття працівника на роботу є обов’язком усіх роботодавців. Нещодавно форму такого повідомлення було змінено. Розглянемо докладно, як тепер його подавати та що саме змінилося. Повідомлення про прийняття працівника на роботу є обов’язком усіх роботодавців. Нещодавно ф...

Нове

0 0 77

16.05.2025

Трудові відносини

Усі

Як табелювати сумісника, направленого за основним місцем роботи на курси підвищення кваліфікації?

Працівник, який водночас є сумісником, направляється на курси підвищення кваліфікації за основним місцем роботи. Як позначати його відсутність у табелі обліку робочого часу?...

12.05.2025 17:24

0 0 22

Зміни стосовно дистанційної та надомної роботи

З 02.05.2025 набув чинності Закон від 27.03.2025 № 4339-IX «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правового регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи» (далі – Закон № 4339). Розгл...

08.05.2025 17:10

0 0 115

Звільнення працівників за скороченням під час призупинення трудового договору

Під час воєнного стану з’явилося нове поняття – призупинення дії трудового договору. На практиці можлива ситуація, коли під час такого призупинення в роботодавця виникає потреба скоротити чисельність чи штат працівників. А чи правомірне з...

28.04.2025 08:14

0 0 68

Як оформити надання щорічної відпустки працівнику, що працює за суміщенням?

Працівник, якому встановлено суміщення професій, планує взяти щорічну відпустку. Як у такій ситуації правильно оформити надання відпустки і чи потрібно видавати два накази про надання відпустки – і за основною посадою, і за суміщенням? ...

23.04.2025 08:51

0 1 147

Якою датою видати наказ про прийняття на роботу в порядку переведення з іншого підприємства?

Працівник працевлаштовується за переведенням. Якою датою видати наказ про прийняття на роботу, якщо він звільнився з іншого підприємства 11.04.2025, а згідно з листом-клопотанням про переведення має бути прийнятий 12.04.2025, але адміністрація компан...

18.04.2025 09:58

0 0 59

Військовий облік та бронювання

Усі

Особливості бронювання сумісників та військовозобов’язаних, що перебувають на обліку в СБУ

Постанова КМУ від 27.01.2023 № 76 «Деякі питання реалізації положень Закону України “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” щодо бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час» (далі &ndas...

02.05.2025 08:30

0 0 94

Чи подавати повідомлення до ТЦК у разі переведення на іншу посаду працівника, відповідального за ведення військового обліку?

Працівника підприємства, на якого покладено обов’язки з ведення військового обліку, перевели на іншу посаду, але він все одно залишається відповідальним за ведення військового обліку. Чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК в такому разі?...

11.04.2025 08:30

0 1 106

Чи подавати звіт про заброньованих військовозобов’язаних працівників?

Чи повинні роботодавці подавати звіт про чисельність військовозобов’язаних працівників, які заброньовані?...

03.04.2025 11:03

0 1 160

Працівників яких категорій зараховують до «квоти» на бронювання

Кількість заброньованих військовозобов’язаних, як правило, має становити не більше 50 % кількості військовозобов’язаних (далі – квота) працівників підприємства, установи, організації (далі – підприємство). Таку умову передбаче...

26.03.2025 08:44

0 0 411

Зарахування до «квоти» на бронювання працівників, які виконують мобілізаційні завдання

Підприємство визнане критично важливим для потреб ЗСУ. Крім того, воно виконує мобілізаційні завдання. А отже, це підприємство бронює своїх працівників як «критично важливе» для ЗСУ та як те, що виконує мобілізаційне завдання. У зв’...

22.03.2025 12:17

0 0 81

Кадровик | Звітність

Календар кадровика на 2025 рік

Календар містить граничні дати подання звітності та інформації, яку готують працівники відділу кадрів з питань кадрового діловодства та військового обліку. Останній день подання звітності Який звіт та куди подається Чим затверджено або де наведено форму зві...

0 0 498

03.01.2025

Зразки кадрових документів

Усі

Наказ про скасування призупинення дії трудового договору

Звільнення працівників за скороченням під час призупинення трудового договору Приклад складання Зразок для завантаження...

09.05.2025 09:00

0 1 54

Наказ про встановлення вихідного дня в травні 2025 року

Норми тривалості робочого часу та важливі події в травні 2025 року Приклад складання Зразок для завантаження Див. також: Наказ про встановлення додаткового вихідного дня за рахунок роботодавця...

03.05.2025 09:00

0 1 86

Інструкція з охорони праці для працівників офісу

Приклад складання Зразок для завантаження...

28.04.2025 09:00

0 1 102

Зразки з військового обліку

Усі

Відомість видачі бланків спеціального військового обліку

З 1 грудня 2024 року скасовано звітність щодо бронювання. Бронювання тепер здійснюється в електронній формі через портал «Дія», в автоматичному режимі, а отже, потреба у звітності відпадає. Детальніше див. у статті: Бронювання праці...

02.01.2025 15:07

0 2 662

Правила військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Додаток 2 до Правил військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487 Текст для завантаження...

20.02.2025 09:43

0 3 446

Посадова інструкція інспектора з військового обліку

Приклад складання ЗАТВЕРДЖЕНО Директор ТОВ «Відповідальність» (підпис) Андрій ОПАНАСЕНКО Посадова інструкція інспектора з військового обліку (код КП 3439) 1. Загальні положення 1.1. Ця посадова інстр...

23.01.2024 13:01

0 2 3373

Форми та бланки кадрових документів

Усі

Особовий листок з обліку кадрів

Аналітика: Особова справа, особова картка та особовий листок з обліку кадрів: у чому різниця Нормативно-правове забезпечення: Типова інструкція з діловодства в міністерствах, інших центральних та місцевих органах виконавчої влади, з...

07.05.2025 15:58

0 0 69

Трудова угода

Нормативно-правове забезпечення: Наказ Міносвіти від 08.04.1993 № 93 «Про затвердження Положення про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України» Аналітика: На підприємстві практиканти із закладу профтехос...

25.04.2025 09:39

0 0 36

Договір на проведення практики студентів вищих навчальних закладів

Нормативно-правове забезпечення: Наказ Міносвіти від 08.04.1993 № 93 «Про затвердження Положення про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України» Аналітика: На підприємстві практиканти із закладу профтехос...

25.04.2025 09:29

0 0 54

Типовий договір про навчально-виробничу практику

Нормативно-правове забезпечення: Постанова КМУ від 07.06.1999 № 992 «Про затвердження Порядку надання робочих місць для проходження учнями, слухачами закладів професійної (професійно-технічної) освіти виробничого навчання та виробничої практ...

25.02.2025 14:45

0 0 274

Типова форма договору про стажування здобувачів професійної (професійно-технічної), фахової передвищої, вищої освіти у роботодавця

Нормативно-правове забезпечення: Постанова КМУ від 16.01.2013 № 20 «Про затвердження Порядку укладення договору про стажування здобувачів професійної (професійно-технічної), фахової передвищої, вищої освіти у роботодавця і Типової форми дого...

24.02.2025 15:42

0 0 48

Форма трудового договору між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю

Нормативно-правове забезпечення: Наказ Мінсоцполітики від 08.06.2001 № 260 «Про затвердження Форми трудового договору між працівником і фізичною особою, яка використовує найману працю, та Порядку реєстрації трудового договору між праці...

13.02.2025 10:12

0 0 146

Повідомлення про бронювання військовозобов’язаного

Втратив актуальність! З 1 грудня 2024 року скасовано звітність щодо бронювання. Бронювання тепер здійснюється в електронній формі через портал «Дія», в автоматичному режимі, а отже, потреба у звітності відпадає. Детальніше див. у статті:...

06.12.2023 10:23

0 0 1158

Витяг з наказу Мінекономіки про бронювання військовозобов’язаного

Втратив актуальність! З 1 грудня 2024 року скасовано звітність щодо бронювання. Бронювання тепер здійснюється в електронній формі через портал «Дія», в автоматичному режимі, а отже, потреба у звітності відпадає. Детальніше див. у статті:...

05.12.2023 10:13

0 0 1158