Як виплатити добові на закордонвідрядження, щоб не налетіти на штраф?

Підприємство часто направляє своїх працівників у закордонвідрядження. У положенні про відрядження встановлено добові в розмірі 80 євро. Однак у зв'язку зі змінами, унесеними з 01.01.17 р. до Податкового кодексу (далі – ПК), виходить, що нам потрібно постійно відстежувати курс НБУ. І якщо курс на дат...

Зінаїда Омельницька

16.08.2017 1554 0 2

Зарплата і кадри

Як правильно виплачувати добові за день перетину кордону України?

Підприємство направило працівника в закордонвідрядження до Польщі. По дорозі туди передбачаються пересадки з потяга на автобус, назад працівник добиратиметься потягом без пересадок. Як правильно виплачувати добові за дні перетину кордону України? Виходячи зі ст. 97 КЗпП підприємство може встановити ...

15.08.2017 972 0 1

Зарплата і кадри

Що змінилося в оформленні закордонвідряджень після запровадження безвізу з Євросоюзом?

Працівник підприємства направляється у відрядження до м. Відня (Австрія). Раніше він за кордоном не бував. Ми знаємо, що тепер для поїздки до Європи не вимагається отримання візи. Як оформити таке відрядження, якими документами забезпечити працівника, щоб він безперешкодно дістався до місця призначе...

15.08.2017 5360 0 1

Зарплата і кадри

Гроші з корпоративної платіжної картки витрачені на особисті цілі: що робити?

Директор підприємства, перебуваючи в закордонному відрядженні, помилково розплатився в магазині не особистою карткою, а гривневою корпоративною (переплутав картки, але виявив це не відразу, а після повернення додому). Він купив собі костюм і туфлі. Зрозуміло, що гроші підприємства були витрачені неп...

15.08.2017 1504 0 1

Зарплата і кадри

Якими документами підтвердити витрати на проїзд у таксі?

Відрядженому працівникові необхідно вночі добратися з автовокзалу до аеропорту. Відповідного пасажирського транспорту за розкладом у цей час немає, доїхати можна тільки на таксі. Якими документами підтвердити витрати на таксі? На практиці водії таксі, приймаючи гроші від пасажирів, не пропонують їм ...

15.08.2017 699 0 1

Зарплата і кадри

Чи вважається додатковим благом оплата таксі під час відрядження?

Підприємство відшкодовує працівникові, який перебував у відрядженні за кордоном, оплату проїзду у таксі. Чи є таке відшкодування додатковим благом для співробітника? Тобто чи потрібно утримувати із цієї суми ПДФО та військовий збір? У пп. 170.9.1 Податкового кодексу (далі – ПК) сказано, що не є дохо...

15.08.2017 1234 0 1

Зарплата і кадри

Після повернення з відрядження працівник надав квитки, рахунки, чеки: коли відображати податковий кредит із ПДВ?

Працівник підприємства перебував у відрядженні з 27.07.17 р. по 01.08.17 р. Авансовий звіт він здав до бухгалтерії 02.08.17 р. До звіту були додані такі документи: транспортні квитки на загальну суму 1 300 грн. (крім того ПДВ – 260 грн.); готельний рахунок на суму 3 000 грн. (крім того ПДВ – 600...

14.08.2017 8823 2 2

Зарплата і кадри

Як ураховувати адмінштраф за порушення правил дорожнього руху в автовідрядженні?

Працівник підприємства був направлений у відрядження на службовому автомобілі (аванс працівнику не видавався). Після виконання завдання працівник склав Звіт про відрядження, де крім інших витрат указав суму штрафу (255 грн.), сплаченого за порушення правил дорожнього руху – перевищення швидкості. Ці...

14.08.2017 3164 0 1

Зарплата і кадри

Як можна покарати працівника за несвоєчасну здачу авансового звіту?

Перед відрядженням співробітникові був виданий аванс на оплату авіаквитків, готелю та на добові витрати. Авансовий звіт він приніс до бухгалтерії тільки через місяць після повернення з відрядження. Який захід відповідальності можна застосувати до такого працівника? Згідно з трудовим законодавством д...

14.08.2017 6167 0 0

Зарплата і кадри

Як оформляти та оплачувати відрядження у вихідний чи святковий день?

Співробітник був направлений у відрядження на 9 днів: вийшло, що він виїхав у суботу, а приїхав з відрядження наступної неділі. Чи зобов'язане підприємство надати йому додаткові дні відпочинку – чотири вихідних дні, які припали на період відрядження? І якщо так, то як їх оплачувати? Скажемо відразу,...

14.08.2017 802 0 1

Зарплата і кадри

Що робити, коли у тривале відрядження відправили вагітну працівницю?

Співробітницю підприємства направили у тривале відрядження. Через якийсь час з'ясувалося, що вона вагітна. Чи зобов'язаний роботодавець відкликати з відрядження вагітну працівницю? У ст. 176 КЗпП прямо сказано, що забороняється направляти вагітних жінок у відрядження. А якщо є заборона, то є й відпо...

14.08.2017 420 0 1

Зарплата і кадри

У відрядженні відпала необхідність: як бути роботодавцю та працівнику

На підприємстві був виданий наказ про направлення працівника у відрядження та виплачені відрядні. Але ситуація змінилася, необхідність у відрядженні відпала. Як бути в цьому випадку? У цьому випадку треба скасувати відрядження наказом або розпорядженням по підприємству. А працівник повинен повернути...

11.08.2017 600 0 1

Зарплата і кадри

Чи можна продовжити строк відрядження?

Підприємство направило працівника у відрядження на певний строк. Однак на місці з'ясувалося, що для виконання поставленого перед працівником завдання необхідний додатковий час. Чи можна продовжити строк відрядження, що вже розпочалося? Як правило, відрядження продовжують: або у зв'язку з виробнич...

11.08.2017 1797 0 1

Зарплата і кадри

Чи можна працівника, який знаходиться у відрядженні, направити в інше відрядження?

Працівник знаходиться у відрядженні. У підприємства виникла необхідність послати його в інше відрядження для вирішення проблеми, що виникла несподівано. Чи можна це зробити до повернення працівника на підприємство? Як правило, необхідність «перекинути» працівника з одного відрядження в інше виникає,...

11.08.2017 2140 0 1

Зарплата і кадри

Як бути, якщо працівник у відрядженні захворів?

Працівник захворів, перебуваючи у відрядженні. Як потрібно документально оформити цю ситуацію? Для комерційних підприємств конкретних рекомендацій у такій ситуації законодавство не дає. Але можна скористатися Інструкцією, затвердженою наказом Мінфіну від 13.03.98 р. № 59 (далі – Інструкція № 59). У...

11.08.2017 478 0 2

Зарплата і кадри

Працівник відмовляється їхати у відрядження: чи має право роботодавець його покарати?

Контрагент повідомив про те, що виявив недоліки в поставленому йому товарі і чекає представника підприємства для складання акта. Контрагент знаходиться в іншому місті. Працівник, якого вирішено направити туди у відрядження, відмовляється їхати, посилаючись на сімейні обставини. Чи має право роботода...

11.08.2017 1237 0 1

Зарплата і кадри

Чим відрізняється відрядження від роботи роз'їзного характеру?

Експедитор підприємства щодня доставляє товар у різні торговельні точки області. Треба оформляти цьому співробітникові кожного робочого дня відрядження чи можна встановити роз'їзний характер роботи? Можна встановити роз'їзний характер роботи. Пояснимо чому. У КЗпП це питання не врегульовано. Понят...

11.08.2017 3116 0 1

Зарплата і кадри

Які строки давності щодо відшкодування витрат на відрядження?

У підприємства в обліку числиться заборгованість перед колишнім працівником: він витратив у відрядженні свої гроші. Заборгованість виникла кілька років тому. Чи може підприємство списати цю заборгованість? Як обчислювати строк позовної давності за цією сумою і з якого моменту? Це питання є неоднозна...

10.08.2017 1692 0 1

Зарплата і кадри

Чи вважається відрядженням поїздка працівника до філії підприємства, що знаходиться в іншому місті?

Для вирішення виробничих питань підприємству необхідно, щоб співробітник головного офісу поїхав до філії підприємства, розташованої в іншому місті. Чи є така поїздка працівника відрядженням? Треба сказати, що на сьогодні не існує нормативно-правового акта, який регулював би питання, пов'язані з відр...

10.08.2017 1198 0 1

Зарплата і кадри

На який строк можна відправити працівника у відрядження?

У зв'язку з виробничою необхідністю комерційне підприємство вирішило направити працівника у тривале відрядження. Чи існують якісь законодавчі обмеження за строками перебування у відрядженні? Для комерційних підприємств ніяких «лімітів» за строками відрядження не установлено. На сьогодні діє ряд обм...

14.08.2017 684 0 1

Заробітна плата та кадри