Рубрика:
Рубрики розділу:
Матеріальна допомога працівникові: підстави і документальне оформлення
Із цієї статті ви дізнаєтеся: які бувають види матеріальної допомоги та як оформляється їх надання. Що можна зробити на практиці: правильно оформити процедуру надання різних видів матеріальної допомоги співробітникам, щоб у перевіряючих не виникало запитань. Виплати працівникам: як уникнути штраф...
M Маргарита Майоренко
09.09.2020 567 0 0
Штрафи за порушення у сфері трудових відносин: правила і практика
Із цієї статті ви дізнаєтеся: які штрафи можуть застосовуватися до роботодавців за ті або інші порушення у сфері оплати праці та трудового законодавства; хто, у якому порядку і в які строки може накласти штрафи за такі порушення; протягом якого строку потрібно сплатити штраф і що можна зробити,...
09.09.2020 392 0 2
Індексація грошових доходів громадян за серпень 2020 року
Індексація грошових доходів населення здійснюється відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 17.07.03 р. № 1078 (далі – Порядок № 1078), в разі, коли величина індексу споживчих цін (далі – ІСЦ), обчисленого наростаючим підсумком, перевищить поріг індексації, установлен...
14.08.2020 1204 0 0
Втрата або пошкодження трудової книжки: дії роботодавця
З початку цього року у роботодавця з’явилася можливість направляти скан-копії трудових книжок до Пенсійного фонду для ведення електронного обліку трудової діяльності працівників та підтвердження їхнього стажу. Про це ми писали у статті «Електронний облік трудової діяльності працівника&ra...
08.09.2020 2346 0 0
Чергові зміни до Класифікатора професій: порядок дій роботодавця
Наказом Мінекономіки від 18.08.20 р. № 1574 (далі – Наказ № 1574) затверджено Зміни № 9 до Національного класифікатора України «Класифікатор професій ДК 003:2010» (далі – КП), зокрема і з метою приведення назв професій у відповідність до нового Українського правопис...
09.09.2020 4233 4 2
Відрядження: оформлення наказів у різних ситуаціях
Акценти статті: що таке відрядження; на який строк можна відправити у відрядження; коли можна відкликати з відрядження; як оформити документи з організації службового відрядження в різних ситуаціях. Акценти статті: що таке відрядження; на який строк можна відправити у відрядження; коли м...
26.08.2020 913 0 2
Як оформити авансовий звіт: покрокова інструкція
Від загальних правил оформлення до зразка: мета складання авансового звіту; особливості складання «валютного» авансового звіту; відповідальність за порушення строків подання авансового звіту; покрокова інструкція заповнення кожної графи звіту; зразок заповнення, який можна використати на...
26.08.2020 1604 0 5
Особова справа, особова картка та особовий листок з обліку кадрів: у чому різниця
Приймаючи на роботу нового працівника, роботодавець має завести на нього особову справу. Що вона собою являє, якими нормативними документами слід керуватися для її ведення, чи всі роботодавці мають це робити та які форми використовувати, з’ясуємо у статті. Визначення понять Багато хто плутає ...
03.02.2020 6056 1 1
Зміни в законодавстві щодо виплати державної соціальної допомоги
З 1 липня 2020 року умовипризначення державної соціальної допомогидещо змінилися. Якими нормами тепер слід керуватися та хто не зможе більш отримувати соцдопомогу, дізнавайтеся зі статті. З 1 липня 2020 року умовипризначення державної соціальної допомогидещо змінилися. Якими нормами тепер слід керув...
31.08.2020 2364 1 0
Штрафи за порушення законодавства про працю очікують зміни
Нововведення законодавства – 2020: довідник бухгалтера 12.12.19 р. на підставі законопроєкту № 1233 Верховна Рада прийняла Закон «Про внесення змін до ст. 265 Кодексу законів про працю України» (далі – Закон). Як зазначено в заключних положеннях Закону, він повинен набути чин...
22.01.2020 617 0 0
Довідкова інформація
Нововведення законодавства – 2020: довідник бухгалтера Зміни-2020: будь на хвилі! У цій консультації ми зібрали для вас інформацію про показники, необхідні бухгалтерові для роботи. Мінімальна заробітна плата Чим установлюється. Розмір мінімальної заробітної плати (далі – МЗП) на поточн...
17.01.2020 491 0 1
Індексація грошових доходів громадян за липень 2020 року
31.07.2020 344 0 0
Відпустка без збереження зарплати: кому, коли і на скільки днів
Згідно із трудовим законодавством працівник має право на відпустку без збереження зарплати, простіше кажучи, відпустку за свій рахунок. Її тривалість залежить від причини, що зумовила необхідність такої відпустки, і категорії працівника. Кому, у яких випадках та якої тривалості відпустку за свій рах...
06.04.2017 164166 0 7
Соціальна відпустка на дітей: порядок надання
Акценти цієї статті: на якій підставі та на який строк надається додаткова соціальна відпустка на дітей; чи можна розділити на частини таку відпустку; чи можна надати відпустку на дітей чоловікові та в яких випадках; чи можна надати відпустку на дітей сумісникам; чи впливають святкові дні на ...
21.08.2017 165059 18 5
Якщо працівник «зник»: дії роботодавця
Випадки тривалої відсутності на роботі працівника з невідомих причин є непоодинокими. Як бути роботодавцеві, якщо людина «як крізь землю провалилася», та кому передати виконання обов’язків за її посадою? Розберемося в цих питаннях, щоб уникнути судових суперечок із працівником. Вип...
24.07.2020 3249 0 1
Трудові книжки в електронному вигляді: коли їх треба передавати до Пенсійного фонду
Ситуація із практики Нашому підприємству зателефонували з Пенсійного фонду і сказали надати трудові книжки працівників в електронному вигляді. Наскільки законна така вимога, якщо закон про електронні трудові книжки ще не прийнятий? Що нам робити в цій ситуації? Зараз така вимога Пенсійного фонду н...
01.07.2020 863 0 2
Ліквідація підприємства: як правильно звільнити співробітників?
Ситуація. Наше підприємство (ТОВ) перебуває на етапі ліквідації (це самоліквідація за рішенням учасників). Зараз настав час звільняти співробітників. Запитання. Як правильно звільнити співробітників у зв'язку із самоліквідацією підприємства і чи можна звільнити співробітницю, яка перебуває у відпу...
09.01.2020 931 0 0
Сумісники на підприємстві: актуальні правові питання
Із цієї статті ви дізнаєтеся: про важливі нюанси оформлення відносин із працівниками, які працюють у вас за сумісництвом. Що можна зробити на практиці: зафіксувати в наказі про прийняття на роботу сумісника режим його роботи. За необхідності – установити для своїх працівників обмеження на роб...
12.10.2014 645 0 1
Коли та як потрібно індексувати аліменти?
Розраховуємо аліменти Утримання аліментів із зарплати деяких працівників – справа буденна. Практично кожний бухгалтер із цією темою знайомий, проте переважно з утриманням аліментів у відсотковому відношенні до зарплати. Такі аліменти не індексуються. А що робити, якщо суд виніс постанову про...
25.12.2019 858 0 0
Як утримати аліменти із зарплати працівника?
На підприємство надійшли документи про примусове стягнення з працівника аліментів і суми заборгованості за ними. Що потрібно знати бухгалтерові про утримання аліментів із зарплати працівника, щоб не накликати на себе біду? Бухгалтер утримує аліменти і суму заборгованості за ними на підставі постано...
25.12.2019 1080 0 0