Працівник уклав контракт з теробороною: як визначити стаж для надання йому щорічної відпустки?
Наш працівник є добровольцем територіальної оборони, який уклав контракт. У травні ми плануємо надати йому щорічну відпустку. Виникло запитання: з огляду на останні зміни в законодавстві про відпустки чи треба включати до «відпусткового» стажу цього працівника період, коли він не працюва...
Таміла Радченко
01.05.2024 135 0 0
Заява працівника про внесення змін до документів у разі зміни його особових даних
Наказ про внесення змін до особових даних працівника Приклад складання Директору ТОВ «Зміна» Івану Іщенку секретаря керівника Олени Ляшенко Заява У зв’язку з реєстрацією шлюбу, обміном паспорта та зміною прізвища Ляшенко на Сидоренко прошу внести від...
Редакція
01.05.2024 30 0 0
Наказ про внесення змін до особових даних працівника
Заява працівника про внесення змін до документів у разі зміни його особових даних Приклад складання Зразок для завантаження
01.05.2024 31 0 0
Зміна особових даних працівника: що мають зробити роботодавець та працівник?
Зміна прізвища, імені фізособи може бути пов’язана з різними обставинами, а саме вступом до шлюбу, розлученням, бажанням позбутися неблагозвучного імені та ін. У статті ми вам докладно розповімо, що в цьому випадку доведеться зробити роботодавцю такої особи: які документи слід оформити, до яки...
30.04.2024 467 0 2
Чи потрібно подавати інформацію до ТЦК в разі прийняття на роботу сезонних працівників
Суть проблеми. Зараз багато агропідприємств приймає працівників на сезонні роботи. Через значні штрафні санкції за порушення порядку ведення військового обліку в сільгосппідприємств виникає запитання: чи треба інформувати територіальний центр комплектування та соціальної підтримки (далі – ТЦК)...
Маргарита Майоренко
29.04.2024 395 0 2
Як відпустка за власний рахунок впливає на тривалість щорічної відпустки?
Актуальність статті На консультаційну лінію надходить багато запитань про те, чи включається відпустка без збереження зарплати до стажу, який дає право на надання щорічної відпустки. Сумніви бухгалтера зрозумілі: нині працівники можуть брати відпустку за власний рахунок за безліччю підстав, але не к...
Мирослава Гайдук
29.04.2024 454 0 0
Запровадження додаткових вихідних у травні
На підприємстві хочуть установити додаткові вихідні в травні. Як це оформити та якою буде норма робочого часу у цьому місяці? Кадрові питання Нагадаємо, що під час воєнного стану норми ст. 73 КЗпП не застосовуються, тобто святкові за календарем дні, установлені цією статтею, вважаються робочими (ч....
26.04.2024 180 0 0
Наказ про надання відпустки при народженні дитини
Заява матері про надання відпустки при народженні дитини батьку, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір’ю дитини Довідка про невикористання відпустки при народженні дитини Приклад складання Зразок для завантаження ...
26.04.2024 14813 23 1
Заява матері про надання відпустки при народженні дитини батьку, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір’ю дитини
Довідка про невикористання відпустки при народженні дитини Наказ про надання відпустки при народженні дитини Приклад складання Директору ТОВ «Літо» Олегу Кравчуку Галини Даценко, що мешкає за адресою: м. Харків, пл. Соборності, 8, кв. 2 тел. 050-333-66-77 Заява Я, Даценко Галина Іва...
26.04.2024 74 0 0
Довідка про невикористання відпустки при народженні дитини
Заява матері про надання відпустки при народженні дитини батьку, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір’ю дитини Наказ про надання відпустки при народженні дитини Приклад складання Зразок для завантаження ...
26.04.2024 114 0 0
Тривалість відпустки за основним місцем роботи більша, ніж на роботі за сумісництвом: що робити?
Працівнику, якого оформлено у нас за сумісництвом, надаємо щорічну відпустку тривалістю 24 календарних дні (далі – к. д.), але тривалість щорічної відпустки за його основним місцем роботи становить 31 к. д. Тобто різниця у 7 к. д. Що робити в такій ситуації? Практична ситуація Працівнику, яко...
26.04.2024 50 0 0
Нововведення мобілізації та військово-транспортного обов’язку для суб’єктів господарювання: огляд Закону № 3633
Що змінилося? У квітні цього року Верховна Рада прийняла закон, який змінює мобілізаційні правила та правила військового обліку. Ця подія викликала у суб’єктів господарювання (далі – СГ) чимало запитань та побоювань, про що свідчать ваші дзвінки на консультаційну лінію. Про що стаття? М...
Олена Кантерман
25.04.2024 1662 0 3
Хто має виконувати обов’язки з ведення військового обліку
Про що стаття? Кожне підприємство незалежно від форми власності повинне вести військовий облік. Якщо на підприємстві з невеликим штатом немає окремої посади інспектора з військового обліку, то покласти обов’язки з ведення військового обліку потрібно на особу, яка веде кадровий облік (наприклад...
24.04.2024 363 0 0
Компенсація за невикористану відпустку без звільнення: усе, що ви хотіли знати
Акценти цієї статті: за яких умов можна компенсувати невикористану відпустку грошима; чи можна виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки за декілька років; які види відпусток можуть замінюватися грошовою компенсацією; у які строки потрібно виплатити компенсацію замість відпустки; я...
24.04.2024 5301 0 6
У яких випадках роботодавець повинен видавати працівнику довідку для призначення пенсії?
Працівник звернувся до відділу кадрів підприємства з проханням підготувати для нього довідку про розмір заробітної плати для призначення пенсії. За якою формою і у яких випадках складається така довідка? Практична ситуація Працівник звернувся до відділу кадрів підприємства з проханням підготувати ...
23.04.2024 133 0 0
Щорічні та додаткова соціальна відпустки на дітей
Сезон відпусток часто починається з настанням тепла. Але для більшості працівників питання відпусток виникає постійно, адже відпустки не можуть надаватися одночасно всім співробітникам. Тому роботодавцям слід завжди бути готовими належним чином оформити відпустки. Користуючись спецвипуском, ви зможе...
23.04.2024 551 0 0
Чи можна відмовити працівникові у наданні щорічної відпустки під час воєнного стану?
Працівник підприємства просить надати йому щорічну відпустку. Однак через велику завантаженість такої можливості зараз немає. Чи маємо право відмовити працівникові, посилаючись на воєнний стан? Чи така відмова вважатиметься порушенням трудового законодавства? Щорічні та додаткова соціальна відпустки...
22.04.2024 322 0 2
Кому належить додаткова відпустка за роботу на комп’ютері
Із цієї статті ви дізнаєтеся: яким категоріям співробітників належить відпустка за роботу на комп’ютері; яка максимальна тривалість «комп’ютерної» відпустки; як оформити таку відпустку; як розрахувати стаж, що дає право на таку відпустку; яка відповідальність передбаче...
22.04.2024 1101 0 1
Повідомлення про зниження призовного віку та необхідність заміни військово-облікового документа
Акт про відмову від отримання повідомлення Лист про порушення військовозобов’язаним правил військового обліку Приклад складання ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «КАЛИНА» ТОВ «КАЛИНА» Кур’єру транспортного...
22.04.2024 152 0 0
Акт про відмову від отримання повідомлення
Повідомлення про зниження призовного віку та необхідність заміни військово-облікового документа Лист про порушення військовозобов’язаним правил військового обліку Приклад складання ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «КАЛИНА» ТОВ «КАЛИНА» А...
22.04.2024 137 0 0