Нові підстави припинення трудового договору
З 19.07.2022 з’явилися нові підстави для припинення трудового договору із працівниками. Вони викликали запитання й навіть дискусії, адже законодавець, як завжди, залишив нам «білі плями». Розглянемо, з якого часу та як ці норми застосовувати на практиці. З 19.07.2022 з’я...
Таміла Радченко
05.01.2024 538 0 2
Повідомляємо податкову про прийнятих працівників: відповіді на актуальні запитання
Із цієї статті ви дізнаєтеся: у яких випадках потрібно, а в яких не потрібно подавати до органу ДПС повідомлення про прийнятих працівників; як правильно виправити допущену в повідомленні помилку і чи є за це штраф; що загрожує роботодавцеві, який забув повідомити податкову про прийнятого праців...
Олена Кантерман
05.01.2024 789 1 4
Трудові відносини з директором
Оформлення трудових відносин з директором підприємства, установи, організації (далі – підприємство) – одне з найпроблемніших питань. Адже керівник – це ключова особа в компанії, а його повноваження стоять на межі корпоративного та трудового законодавства. Крім того, законодавством ...
05.01.2024 8786 2 1
Припинення виплати середнього заробітку мобілізованим педагогічним працівникам
Чи може роботодавець припинити виплату середнього заробітку мобілізованому педагогічному працівнику? Практична ситуація Чи може роботодавець припинити виплату середнього заробітку мобілізованому педагогічному працівнику? Так, може. Пояснимо чому. Із 24.12.2023 набрав чинності Закон від 22.11.2023...
05.01.2024 155 0 0
Наказ про припинення повноважень директора
Приклад складання Зразок для завантаження
Редакція
05.01.2024 364 0 1
Наказ про призначення на посаду директора
05.01.2024 2182 0 1
Наказ про надання відпустки директору
05.01.2024 1420 0 2
Наказ про норму тривалості робочого часу
Приклад складання Зразок 1. Наказ про норму тривалості робочого часу в січні 2024 року з робочим днем 1 січня Зразок 2. Наказ про норму тривалості робочого часу в січні 2024 року з вихідним 1 січня Зразки для завантаження ...
03.01.2024 2060 0 1
Правила внутрішнього трудового розпорядку
Приклад складання ЗАТВЕРДЖЕНО зборами трудового колективу Протокол від 10.01.2024 № 1 ПРАВИЛА внутрішнього трудового розпорядку ТОВ «Перспектива» 1. Загальні положення 1.1. Ці Правила розроблено відповідно до вимог Кодексу законів про працю України (далі...
02.01.2024 515 0 2
Розміри штрафів за порушення законодавства про працю
Мінімальна заробітна плата (далі – МЗП). Суть правопорушення/ норма ч. 2 ст. 265 КЗпП До 02.02.2020 З 02.02.2020 по 31.08.2020 З 01.09.2020 З 01.01.2021 З 01.01.2022 З 01.01.2023 З 01.01.2024 З 01.04.2024 Робот...
Дані для розрахунків
01.01.2024 1949 0 4
Відповідальність за порушення законодавства про працю
Розміри штрафів за порушення законодавства про працю Дисциплінарна, матеріальна, адміністративна та кримінальна відповідальність за порушення законодавства про працю № з/п Порушення Відповідальність Підстава Дисциплінарна відп...
01.01.2024 117 0 2
Із цієї статті ви дізнаєтеся: з якою метою розробляють Правила внутрішнього трудового розпорядку, якими документами для цього слід керуватися. Із цієї статті ви дізнаєтеся: з якою метою розробляють Правила внутрішнього трудового розпорядку, якими документами для цього слід керуватися. Кадрові питанн...
28.12.2023 108441 0 10
Відпустки: аналізуємо нові правила та застосовуємо на практиці
Про що стаття? 24 грудня 2023 року набули чинності зміни до правил надання відпусток. Ми докладно розглянемо, що саме змінилося, як застосовувати нові правила на практиці, а також відповімо на ваші запитання на цю тему, що надходять до нас на консультаційну лінію. Про що стаття? 24 грудня 2023 року ...
28.12.2023 717 0 4
Як звітувати відділу кадрів протягом 2024 року
Подання звітності з кадрових питань є складовою обов’язків працівників відділу кадрів. Начальник відділу кадрів має чітко знати порядок оформлення встановленої звітності та терміни її подання, адже відповідає за коректне та вчасне її складання, а працівники відділу кадрів готують проєкти звіті...
Галина Гороховська
26.12.2023 211 0 0
Проводимо аудит відпусток
Проведення аудиту відпусток законодавством прямо не передбачено, проте ця процедура важлива для перевірки правильності їх надання та формування резерву відпусткових. У цій статті розкажемо про основні правила щодо щорічних відпусток та особливості їх надання в період дії воєнного стану. Також розгля...
22.12.2023 513 0 2
Які відпустки «згорають» наприкінці року?
Наближається кінець календарного року. І це період не тільки для підбиття підсумків роботодавцем, а ще й останні можливості надати деяким працівникам відпустки, які «згорають» цього року. Що це за відпустки? Що робити, коли їх частина переходить на наступний рік, і чи можна використати в...
Сергій Кравцов
22.12.2023 427 0 2
Працівник – резервіст або доброволець тероборони: оформлення на підприємстві
Ситуація в країні така, що багато хто записується до лав територіальної оборони, тому роботодавцю треба розуміти, що в такому разі робити. Саме про це читайте у статті. Ситуація в країні така, що багато хто записується до лав територіальної оборони, тому роботодавцю треба розуміти, що в такому разі ...
21.12.2023 21414 0 4
Звільнення в разі відсутності працівника понад чотири місяці VS звільнення за прогул
Підстава для звільнення працівника через відсутність його на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль (п. 83 ст.36 КЗпП) з’явилася в роботодавця ще з 19.07.2022 – з набуттям чинності Закону від 01.07.2022 № 2352-IX (далі – Закон № 2352). Але до...
21.12.2023 384 0 1
Оформляємо накази про прийняття на роботу
Видання наказів про прийняття на роботу – важлива складова діяльності будь-якого роботодавця. Варто пам’ятати, що правильне оформлення відносин із найманими працівниками позитивно вплине на багато аспектів, а помилки в кадрових документах обійдуться дорого в прямому сенсі. Адже за поруше...
20.12.2023 1064 0 3
Волонтерство та трудові відносини: чи можливе суміщення?
Війна, що триває в Україні, внесла корективи до життя людей та роботи підприємств, установ, організацій. Значна частина українців присвятила себе волонтерській діяльності, щоб допомагати ЗСУ та цивільним розв’язувати нагальні проблеми. Однак більшість волонтерів мають постійне місце роботи, і ...
Олександр Козка
20.12.2023 297 0 1