Рубрика:
Рубрики раздела:
Оплата труда за время командировки
«Командировки: оформление и учет расходов» КЗоТ (ст. 121) гарантирует командированным работникам сохранение за ними места работы и зарплаты на уровне не ниже их среднего заработка. Как правильно рассчитать зарплату за время командировки в разных ситуациях, расскажем в консультации. ...
M Марина Власова
01.10.2018 412 0 0
Как составить и подать отчет о командировке
Командировки: оформление и учет расходов При направлении работника в командировку работодатель должен выдать ему аванс. А после возвращения из командировки работник обязан отчитаться о потраченных денежных средствах. В консультации расскажем, в какой форме и в какие сроки подается авансовый отчет, к...
01.10.2018 529 0 0
Из командировки в отпуск, из отпуска в командировку
Как уйти в отпуск в 2019 «Командировки: оформление и учет расходов» На практике часто встречаются ситуации, когда работник после окончания командировки уходит в отпуск или, наоборот, после окончания отпуска сразу уезжает в командировку. В консультации рассмотрим, как оформить и отразить ...
01.10.2018 2094 0 0
Командировки за границу: оформление и учет
«Командировки: оформление и учет расходов» Если предприятие хочет выйти на международный уровень, его представителям необходимо участвовать в выставках, конференциях, вести личные переговоры с контрагентами-нерезидентами. Значит, без загранкомандировок не обойтись. Рассмотрим нюансы доку...
01.10.2018 2199 0 0
Делегируем полномочия: образцы доверенностей от имени предприятия
У руководителя предприятия (директора) – широкий круг обязанностей. Но на практике директор не всегда имеет возможность лично выполнить ту или иную обязанность. В таком случае он может делегировать свои полномочия (часть полномочий) другому лицу (лицам) путем выдачи доверенности. ...
01.10.2018 1955 0 1
Тарифная система - 2019: как удержаться в окладах (ставках) - 2018
Время неумолимо движется вперед... Не успеешь оглянуться, а уже и конец 2018 года. А за ним новый - 2019-й, который принесет за собой новый закон о Госбюджете с повышенным размерами прожиточного минимума и минимальной зарплаты. А ведь именно от одного из этих показателей отталкиваются работодатели п...
01.10.2018 13634 0 4
Новации от Фонда социального страхования: еще больше контроля за назначением и расходованием денег Фонда
День 19 июля 2018 года оказался для Фонда социального страхования (далее – ФСС) очень плодотворным на постановления. Мы расскажем о трех постановлениях, и начнем с изменений в Протоколе комиссии по соцстрахованию, которые начали действовать 27 июля. А затем хотим заранее познакомить вас с нов...
27.09.2018 5476 1 2
Подаем в ФСС документы на оплату больничных листков по-новому
С 1 октября заявка-расчет на финансирование страховых выплат подается в Фонд социального страхования (далее – Фонд) по-новому. Обновлен и Протокол комиссии по соцстрахованию (подробнее об изменениях в порядке финансирования страховых выплат см. «Новации от Фонда социального страхования: ...
27.09.2018 5540 0 4
Принимаем на работу лиц с инвалидностью
Акценты этой статьи: когда у работодателя возникает обязанность создавать рабочие места для лиц с инвалидностью; какие документы запросить при трудоустройстве и как правильно оформить работника, имеющего инвалидность; какие установлены льготы для работающих лиц с инвалидностью. Что следует зна...
17.09.2018 912 0 3
Создается новое ООО: когда подавать уведомление о приеме на работу директора?
Ситуация. Создается новое ООО. Директор будет оформляться по трудовому договору. В чем вопрос. Нужно ли подавать в орган ГФС уведомление о приеме директора на работу? Если да, то как и, главное, – когда это надо сделать (ведь раньше регистрации ООО уведомление не подашь). Краткий ответ. Пода...
17.09.2018 2834 0 3
Как быть, если директор ООО уволился, а новый еще не назначен?
В чем состоит проблема: с 17.06.18 г. вступил в силу Закон от 06.02.18 г. № 2275-VIII «Об обществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее – Закон № 2275). Согласно новому Закону об ООО уволить старого директора можно только путем назначения нового. Но как быть, е...
17.09.2018 2890 0 1
Отпускные выплачены наперед: как их учесть при увольнении работника и отразить в Отчете по ЕСВ
Из этой статьи вы узнаете: как рассчитать и отразить при увольнении работника отрицательную сумму компенсации в таблице 6 обновленного Отчета по ЕСВ. Что можно сделать на практике: если у вас возникла подобная ситуация, возьмите за основу пример расчета, приведенный в статье, и фрагмент заполненной...
07.09.2018 2832 0 1
Кому и как директор может делегировать полномочия на время своего отсутствия
Главбух замещает директора: как это оформить? На предприятии – только директор: как ему уйти в отпуск? Из этой статьи вы узнаете: каким способом и в каком объеме директор может передавать свои полномочия (или их часть) другим лицам. Что можно сделать на практике: правильно оформить передачу п...
07.09.2018 4303 1 3
Ответы на некоторые вопросы по ГПД, возникающие у практикующих бухгалтеров
Скрытые трудовые правоотношения: чем рискует работодатель? Работа по ГПД, как избежать штрафов Гоструда ГПД - признание трудовым: права Гоструда или превышение полномочий Время от времени, у каждого бухгалтера возникают вопросы, на которые, как бы и знаешь правильный ответ, но хочется, чтобы кто-то ...
31.08.2018 2196 0 0
На предприятии – только директор: как ему уйти в отпуск?
Кому и как директор может делегировать полномочия на время своего отсутствия Главбух замещает директора: как это оформить? Ситуация: директор является единственным работником и учредителем предприятия. Он хочет уйти в ежегодный отпуск. В чем вопрос: как правильно оформить отпуск директору и на кого...
20.08.2018 4964 2 1
Главбух замещает директора: как это оформить?
Кому и как директор может делегировать полномочия на время своего отсутствия На предприятии – только директор: как ему уйти в отпуск? Директор уходит в ежегодный отпуск и хочет оставить вместо себя главного бухгалтера. Можно ли это сделать? Да, обязанности директора на период его пребывания в...
17.08.2018 8252 0 5
Может ли предприниматель заниматься тем же видом деятельности, что и ООО, где он работает директором?
Директор нашего ООО одновременно занимается предпринимательской деятельностью. Виды деятельности общества и предпринимателя совпадают. Не запрещено ли такое сотрудничество для ООО законодательно? Да, законодательством установленные определенные ограничения на этот счет. Эти ограничения появил...
17.08.2018 1006 0 1
Коэффициент повышения оклада для расчета отпускных: когда применять и как рассчитать
Как уйти в отпуск в 2019 Чем ценна эта статья: вы найдете здесь ответы на самые частые вопросы, касающиеся применения коэффициента повышения оклада для расчета отпускных. От чего поможет защититься: от финансовых санкций при проверках соблюдения законодательства о труде. Вопросы о применении коэффи...
10.08.2018 5091 1 3
Описка в табеле учета рабочего времени не является основанием для наложения штрафа: судебная практика
Стороны спора Истец – физлицо-предприниматель, ответчик – управление Гоструда. Обстоятельства дела 27 марта 2017 года должностными лицами Гоструда была проведена внеплановая проверка предпринимателя на предмет соблюдения законодательства о труде и общеобязательном государственном соци...
10.08.2018 2907 0 1
Несоблюдение минимальных госгарантий в оплате труда – штраф независимо от выполнения предписания: судебная практика
Таблица-подсказка: что относится к минимальным гарантиям в оплате труда Стороны спора Истец – частное предприятие (далее – ЧП), ответчик – Главное управление Гоструда (далее – орган Гоструда). Обстоятельства дела В марте 2017 года ответчиком была проведена проверка на пред...
10.08.2018 1211 0 1