Из командировки в отпуск, из отпуска в командировку

Как уйти в отпуск в 2019 «Командировки: оформление и учет расходов» На практике часто встречаются ситуации, когда работник после окончания командировки уходит в отпуск или, наоборот, после окончания отпуска сразу уезжает в командировку. В консультации рассмотрим, как оформить и отразить ...

A Александра Савченко

01.10.2018 2175 0 0

Зарплата и кадры

Нарушения в сфере отпусков: какая ответственность грозит работодателю?

Как уйти в отпуск в 2019 При предоставлении работникам ежегодных отпусков нужно придерживаться ряда правил, установленных КЗоТом и Законом от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504). В частности, есть правила для выплаты работникам компенсации за неиспользованн...

17.12.2018 630 0 1

Зарплата и кадры

«Переходные» отпускные: отражаем в пределах максимальной базы взымания ЕСВ

Как уйти в отпуск в 2019 В статье рассмотрена ситуация, характерная для декабря предыдущего - января текущего года. Ответ на нее, с одной стороны, очевиден, ведь есть прямая норма Порядка № 435. Однако ситуация с применением максимальной базы взимания ЕСВ заставляет проводить несколько сложные ...

03.01.2019 3451 0 2

Зарплата и кадры

Отпуск после военной службы

Как уйти в отпуск в 2019 Акценты этой статьи: включается ли время прохождения военной службы в стаж работы, дающий право на отпуск; может ли демобилизованный сотрудник взять компенсацию за неиспользованные дни отпуска; может ли он брать дни неиспользованного отпуска за предыдущие годы. Напомни...

19.01.2019 3895 0 0

Зарплата и кадры

Оформляем дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день: нюансы

Как уйти в отпуск в 2019 Акценты этой статьи: кому работодатель должен предоставить отпуск за ненормированный рабочий день; в каком документе нужно зафиксировать должности, на которых полагается отпуск за ненормированный рабочий день, и продолжительность такого отпуска для каждой такой должности...

14.03.2019 1592 0 1

Зарплата и кадры

Можно ли делить на части отпуск без сохранения зарплаты?

Как уйти в отпуск в 2019 Наше предприятие периодически предоставляет сотрудникам по их заявлению отпуска за свой счет на один-два дня. Однако недавно мы услышали, что отпуск без сохранения зарплаты следует предоставлять на срок, установленный законодательно, то есть делить его на части – нельз...

05.04.2019 592 0 0

Зарплата и кадры

Коэффициент повышения оклада для расчета отпускных: когда применять и как рассчитать

Как уйти в отпуск в 2019 Чем ценна эта статья: вы найдете здесь ответы на самые частые вопросы, касающиеся применения коэффициента повышения оклада для расчета отпускных. От чего поможет защититься: от финансовых санкций при проверках соблюдения законодательства о труде. Вопросы о применении коэффи...

10.08.2018 5108 1 3

Зарплата и кадры

Попадет ли в налоговые расходы предприятия стоимость бесплатных путевок для работника и членов его семьи?

Как уйти в отпуск в 2019 Отпуска и путевки на практических примерах В мае этого года предприятие – плательщик налога на прибыль и НДС приобрело и бесплатно предоставило своему работнику А. и членам его семьи (жене и ребенку 10 лет) три путевки в дом отдыха на 5 дней. Стоимость путевок: 3 000 г...

24.05.2019 692 0 0

Зарплата и кадры

Путевки от работодателя: нужно ли начислять НДС?

Как уйти в отпуск в 2019 Отпуска и путевки на практических примерах Акценты этой статьи: когда передача путевки работнику предприятия освобождается от обложения НДС; когда при передаче путевки работнику возникает объект обложения НДС. Путевки и НДС Операции по поставке путевок для целей НДС де...

24.05.2019 473 0 0

Зарплата и кадры

Начисление отпускных: как корректировать доход, если установлена часовая ставка?

Как уйти в отпуск в 2019 Нормы законодательства по начислению отпускных – стабильны, и в них почти не осталось «белых» пятен. Но вопросы корректировки зарплаты остаются актуальными, несмотря на то что и они освещены в достаточной степени. Рассмотрим один из них. Пунктом 10 Порядка ...

21.06.2019 1092 0 0

Зарплата и кадры

Видеонаблюдение за работниками: как не нарушить закон

Многие работодатели стараются максимально контролировать своих работников, проверяя, чем именно они занимаются на рабочем месте. Причина этому – желание и право работодателя требовать от работников качественного и добросовестного исполнения своих должностных обязанностей в рабочее время. Кроме...

09.07.2019 1978 0 1

Зарплата и кадры

Отпуск работникам, вступающим в брак

Издавна лето является самым популярным временем года для свадебных торжеств. Причины понятны: солнце, зелень, удачная фотосессия и обилие фруктов. Ну а работодателям приходится мириться с отсутствием на работе работников, вступающих в брак. Ведь законодательство обязует предоставлять в таком случае ...

24.07.2019 16727 0 0

Зарплата и кадры

Перерыв для отдыха и питания работников

Законодатель обязует каждого работодателя соблюдать права работников, в том числе на отдых. Прежде всего это касается перерыва для отдыха и питания. Как закрепить порядок предоставления обеденного перерыва, если для работников одного и того же предприятия он разный? Как при этом исключить возможные ...

24.07.2019 2261 0 0

Зарплата и кадры

Какие кадровые документы обязан оформлять работодатель-предприниматель

Из этой статьи вы узнаете: какие документы кадрового делопроизводства обязательно должны быть у предпринимателей, использующих труд наемных работников, а какие – не обязательно, но желательно – и почему. Что можно сделать на практике: оформить все необходимые документы, чтобы избежать с...

18.07.2019 2938 0 5

Зарплата и кадры

Прием и увольнение сотрудника: схема действий

В помощь бухгалтеру.

18.06.2019 2440 0 6

Зарплата и кадры

Покупка ТМЦ в загранкомандировке

Энциклопедия валютных операций – 2019 В консультации расскажем, может ли командированный работник приобретать за рубежом товары (работы, услуги) для предприятия за наличную инвалюту или с применением платежной карточки. Приобретение за наличную инвалюту Рассмотрим типичную ситуацию. Работник ...

09.04.2019 989 0 0

Зарплата и кадры

Как наказать работника за разглашение коммерческой тайны

Мотивом для написания этой статьи послужил вопрос слушателя семинара, в котором речь шла о том, что на предприятии в отношении отдельных сведений введен режим коммерческой тайны. Не так давно стало известно об утечке важной информации, чем воспользовались конкуренты. На предприятии уверены, что вино...

23.05.2019 29907 0 1

Зарплата и кадры

Внутреннее совместительство: влияние на основное место работы

Тракторист-машинист выполняет работу по суммированному учету рабочего времени. Возможно ли оформление его по совместительству начальником службы сторожевой охраны (сторожа будут ночными)? Как заполнять табель рабочего времени по этому работнику? Тракторист-машинист имеет право на льготную пенсию. Не...

14.05.2019 2769 0 0

Зарплата и кадры

Медосмотры сотрудников: что с налогами?

Акценты этой статьи: какие медосмотры являются обязательными; как отразить медосмотры в учете и какие налоги, возможно, придется уплатить. Обязательные медосмотры Работодатель в рамках трудового законодательства обязан организовывать за свой счет проведение медицинских осмотров отдельных катег...

10.05.2019 6842 0 1

Зарплата и кадры

Сотрудница на «декретном» месте тоже идет в декрет: как поступить работодателю?

Ситуация: сотрудница работает по срочному трудовому договору, заключенному на период пребывания в отпуске по уходу за ребенком основного сотрудника. Срок ее трудового договора заканчивается через 25 дней, так как выходит на работу основной работник, однако уже через пару дней она уходит в отпуск в с...

20.06.2019 26345 0 0