Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Підписатися

Відсторонення працівника від роботи: підстави та порядок оформлення

08.08.2024 144 0 0

На практиці кадровики часто стикаються з необхідністю відсторонення працівників від роботи з різних робочих питань. Проте відсторонення можливе лише у випадках, передбачених законодавством, інакше воно буде незаконним. Далі в статті розповімо про те:

  • в яких випадках відсторонення буде законним;
  • як оформити відсторонення працівника від роботи;
  • чи потрібно за період відсторонення зберігати середній заробіток;
  • чи зараховується період відсторонення до стажу.

Повна версія доступна тільки передплатникам

Кращі матеріали