Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Норми тривалості робочого часу та важливі події в жовтні 2025 року

У статті надамо відповіді на питання щодо тривалості робочого часу у жовтні 2025 року та подання статзвітності.


Яка норма тривалості робочого часу в жовтні 2025 року?

У жовтні – 31 календарний день.

Згідно із Законом від 15.07.2025 № 4524-ІХ «Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» воєнний стан продовжено до 5 листопада 2025 року.

У жовтні з урахуванням продовження строку дії воєнного стану:

  • за 5-денного робочого тижня – 23 робочих та 8 вихідних днів;
  • за 6-денного робочого тижня – 27 робочих та 4 вихідних дні.

Отже, норми тривалості робочого часу в жовтні 2025 року становитимуть:

Таблиця. Норми тривалості робочого часу в жовтні 2025 року

Робочий тиждень

Тижнева норма тривалості робочого часу, год.

Місячна норма тривалості робочого часу, год.

5-денний

40

184

60*

276*

6-денний

40

181

60*

270*

* Нормальна тривалість робочого часу працівників не може перевищувати 40 годин на тиждень (ст. 50 КЗпП). Проте в період воєнного стану на об’єктах критичної інфраструктури її може бути збільшено до 60 годин на тиждень (ч. 1 ст. 6 Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану», далі – Закон № 2136).

Нагадаємо, що 1 жовтня є святковим днем – Днем захисників та захисниць України (замість 14 жовтня). Але під час воєнного стану святкові та неробочі дні згідно з ч. 6 ст. 6 Закону № 2136 є звичайними робочими днями.

Важливі кадрові дії в жовтні

7 жовтня є останнім днем подання Звіту із праці за формою № 1-ПВ (місячна) за вересень 2025 року та Звіту із праці за формою № 1-ПВ (квартальна) за ІІ квартал 2025 року. Звіт подається до територіального органу Держстату.

Нагадуємо, що на законодавчому рівні відновлено обов’язкове подання статистичної звітності під час воєнного стану. Тому до 5 жовтня 2025 року необхідно подати всю статзвітність за весь період воєнного стану, якщо така звітність не подавалася (детальніше читайте в статті «Знову подаємо статзвітність: яка відповідальність за її неподання?».).

Норми тривалості робочого часу в жовтні 2025 року.doc
Завантажити
Коментарі до матеріалу
Статті за темою
17.10.2025
Особливості режиму роботи в разі переведенні годинника на зимовий час
У статті розповідаємо, як вплине переведення годинника на облік робочого часу та оплату праці працівників. Зміна часу в Україні все ще відбувається двічі на рік. У 2025 році перейти на зимовий час потрібно в останню неділю жовтня, а саме в ніч із суботи 25 жовтня на неділю 26 жовтня о 4 годині, пере...
13.10.2025
Змінний режим роботи
У статті розповідаємо про порядок запровадження змінного режиму роботи та умови його застосування. Змінний режим роботи – це організація праці, за якої працівники послідовно чергуються на робочих місцях у кілька змін відповідно до затвердженого графіка. Про те, як на підприємстві запровадити, ...
17.09.2025
Як оплачувати відрядження працівника, якому встановлено неповний робочий час
У статті розповімо, як розрахувати середньоденний і денний заробіток для оплати днів відрядження працівника, якому встановлено неповний робочий час. Розглянемо, чи впливатиме на розмір оплати часу відрядження встановлення працівнику неповного робочого часу. Як оплачуються дні відрядження? Нагадаємо...
Популярне
01.08.2025
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 8 серпня 2025 року до 05:29 5 листопада 2025 року. Розглянемо особливості організації трудових відносин в умовах воєнного стану з урахуванням його продовження.  Продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 8 серпня 2025 ...
31.07.2025
Норми тривалості робочого часу – 2025
Норми тривалості робочого часу в останні роки розраховують, зважаючи на воєнний стан, строк дії якого на разі продовжено до 05:29 05.11.2025 (відповідний Указ Президента затверджено Законом від 15.07.2025 № 4524-ІХ). Розраховані норми тривалості робочого часу в умовах воєнного стану – далі у с...
10.09.2025
Чи має право працівник відмовитися від відрядження?
Так, працівник має право відмовитися від поїздки у відрядження, але лише в таких випадках. Працівник відмовляється від відрядження: чи можливо Так, працівник має право відмовитися від поїздки у відрядження, але лише в таких випадках. 1. Він належить до категорії працівників, яких заборонено направ...
Нове
17.10.2025
Особливості режиму роботи в разі переведенні годинника на зимовий час
У статті розповідаємо, як вплине переведення годинника на облік робочого часу та оплату праці працівників. Зміна часу в Україні все ще відбувається двічі на рік. У 2025 році перейти на зимовий час потрібно в останню неділю жовтня, а саме в ніч із суботи 25 жовтня на неділю 26 жовтня о 4 годині, пере...
13.10.2025
Змінний режим роботи
У статті розповідаємо про порядок запровадження змінного режиму роботи та умови його застосування. Змінний режим роботи – це організація праці, за якої працівники послідовно чергуються на робочих місцях у кілька змін відповідно до затвердженого графіка. Про те, як на підприємстві запровадити, ...
24.09.2025
Що спільного між гнучким та індивідуальним режимом роботи?
У консультації роз’яснюємо, які є форми застосування гнучкого режиму роботи та що спільного він має з індивідуальним режимом праці. На практиці часто гнучкий режим роботи називають індивідуальним. Про те, чи можна встановити працівникам індивідуальний режим роботи та які є варіанти застосуванн...
Кращі матеріали