«Сумісник» має право на додаткову відпустку за ненормований робочий день

Розрахунок відпусткових сумісникам, працівникам за строковим трудовим договором Чи платити допомогу на оздоровлення суміснику? Чи може сумісник працювати у підприємця тільки по суботах? Чи можна надавати працiвникам, які працюють за сумiсництвом з оплатою працi пропорцiйно до вiдпрацьованого часу, д...

Редакція

20.06.2018 740 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Надурочні роботи: коли дозволено

Облік робочого часу: запитання та відповіді Як установити працівникам ненормований робочий час? Надурочні роботи, як правило, не допускаються. Надурочними вважаються роботи понад установлену тривалість робочого дня. Відповідно до Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) надурочні ...

18.06.2018 2097 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Соціальна відпустка на дітей

Відпустки: оформлення та облік (див. Соціальні відпустки) Відповідно до ст. 19 Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 р. № 504/96-ВР жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину-інваліда, або яка усиновила дитину, матері інваліда з ...

15.06.2018 2393 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може працівник раніше піти з роботи

Виконання норми праці за коротший час або її перевиконання має компенсуватися працівнику у вигляді підвищеної оплати праці, але не дає йому права залишати робоче місце до закінчення робочого часу. Нормальна тривалість робочого часу відповідно до ст. 50 КЗпП не може перевищувати 40 годин на тиждень....

14.06.2018 1652 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Правомірність застосування роботодавцями надурочних робіт

Запровадження ненормованого робочого дня Як установити працівникам ненормований робочий час? Облік робочого часу: як оформлювати і вести Відповідно до Кодексу законів про працю України надурочні роботи не повинні перевищувати для кожного працівника чотирьох годин протягом двох днів підряд і 120 годи...

14.06.2018 252 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Переведення працівника на інше підприємство: як бути з перехідною відпусткою

Відпустки: оформлення та облік Співробітник прийнятий за переведенням: розраховуємо відпусткові? У разі переведення працівника на роботу на інше підприємство грошова компенсація за невикористані ним дні щорічних відпусток за його бажанням має бути перерахована на рахунок підприємства, куди перейшов ...

13.06.2018 1066 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Право на залишення на роботі в разі скорочення чисельності чи штату працівників

Як звільнити працівника з ініціативи роботодавця без помилок Чи може підприємець звільнити працівника за скороченням штатів? Звільнення працівників у зв’язку зі скороченням чисельності або штату є поширеною підставою звільнення, але це досить трудомісткий процес. Задля уникнення трудових спорі...

13.06.2018 1842 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Надання відгулу за роботу у вихідний день

Під поняттям «відгул» згідно з законодавством про працю слід розуміти день відпочинку, що надається працівнику як компенсація за роботу у вихідні, святкові та неробочі дні (статті 72, 107 КЗпП), а також за здачу донором крові (ст. 124 КЗпП). До роботи у вихідний день заборонен...

07.06.2018 3121 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Особливості регулювання праці сезонних працівників

Управління Держпраці у Хмельницькій області надало роз’яснення стосовно особливостей законодавчого регулювання тимчасових та сезонних працівників. Статтею 7 Кодексу Законів про працю України передбачено, що особливості регулювання праці тимчасових і сезонних працівників встановлюються законод...

07.06.2018 203 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

За яку відпустку не виплачуються лікарняні

Щорічні відпустки: найактуальніші запитання Розрахунок відпусткових: коли слід застосовувати коефіцієнт коригування? Додаткова соціальна відпустка на дітей На офіційному сайті Управління Держпраці в Полтавській області 22 травня поточного року були розміщені роз'яснення головного державного ...

06.06.2018 908 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Оподаткування податком на доходи фізичних осіб обов'язкового профілактичного огляду працівників

Хто оплачує обов’язкові медогляди працівників бюджетних установ? Медогляди працівників бюджетної сфери Що необхідно знати про правильне оформлення водія на підприємстві З метою оподаткування податком на доходи фізичних осіб до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника под...

06.06.2018 438 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Найманий працівник у декреті: чи подавати звіт з ЄСВ

Відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами Розрахунок допомоги по вагітності та пологах Декретні працівниці за ЦПД: чи донараховувати до мінзаплати? Допомога по вагітності та пологах: особливості розрахунку Відповідно до п. 1 розділу ІІІ Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо су...

06.06.2018 3537 0 3

Щоденний бухгалтерський огляд

Що має врахувати роботодавець при вивільненні працівників

Утримання надміру виплачених відпусткових при звільненні Як звільнити працівника з ініціативи роботодавця без помилок Відповідно до п. 1 частини першої ст. 40 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір д...

05.06.2018 1493 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Вартість навчання працівників за рахунок підприємства:чи є ПДФО

Навчання співробітників МСФЗ: відображаємо в обліку за правилами МСФЗ Навчання та атестація працівників Що треба знати про навчальну відпустку Навчання тренерів для вчителів – за ухваленою програмою Головне управління ДФС у Миколаївській області повідомляє, що відповідно до пп.165.1.21 п.165.1...

05.06.2018 1729 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи звільняє від штрафу виправлення порушення за приписом Держпраці

Перевірки Держпраці: особливі правила Відповідальність роботодавця за незабезпечення працівників спецодягом При встановленні під час проведення інспекційного відвідування Держпраці порушення щодо індексації зарплати у інспектора праці будуть підстави для застосування штрафів до порушників. Ними буду...

01.06.2018 2178 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна доплатить ЄСВ аби отримувати допомогу по безробіттю

Чи має право найманий працівник самостійно провести сплату ЄСВ з метою отримання допомоги по безробіттю? Обчислюють і сплачують ЄСВ за осіб, які працюють на підприємствах, в установах та організаціях, їх роботодавці за рахунок сум, на які ЄСВ нарахований. ЄСВ сплачується шляхом перерахування платн...

30.05.2018 412 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Гаряча лінія ДФС: Оподаткування та відображення у формі № 1 ДФ доходів працівників

У четвер, 31 травня 2018 р. з 14.00 до 16.00 Державна фіскальна служба України у редакції «Вісника» проведе «гарячу» телефонну лінію на тему: «Оподаткування та відображення у формі № 1 ДФ доходів працівників». Свої запитання бажаючі можут...

29.05.2018 430 0 0

Ділові новини

Збільшення реальної заробітної плати в Україні

Збільшення реальної заробітної плати в 2016 році на 9% та в 2017 році на 19,1% насправді дозволило лише повернутися до купівельної спроможності зарплат 2013 року. Як зазначається, середньомісячна заробітна плата штатних працівників підприємств у 2017 р. досягла 7104 грн, у першому кварталі 2018 &md...

29.05.2018 242 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Оформлення відпустки у ФОП

Спецтема: Відпустки: оформлення та облік Чи повинна фізична особа - підприємець оформлювати наказом надання відпустки своїм працівникам? Право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від&nb...

29.05.2018 391 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Майно, безоплатно надане підприємством працівнику: що з податками

Об'єктом оподаткування фізичної особи - резидента є загальний місячний (річний) оподатковуваний дохід, до якого включається дохід, отриманий платником податку як додаткове благо (крім випадків, передбачених ст. 165 Кодексу) у вигляді вартості безоплатно отриманих товарів (робіт, послуг), визначеної ...

24.05.2018 193 0 0

Page №36 | працівник