Більше за темою:
Виїзд заброньованих працівників за кордон у відпустку: чи можливо?
Чи можна встановити на підприємстві вихідні дні 25 грудня та 1 січня?
Порушення в цьому випадку немає.
Відповідно до ст. 5 Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» тривалість відпусток визначається цим законом, іншими законами та нормативно-правовими актами України, а також трудовим або колективним договором і незалежно від режимів та графіків роботи розраховується в календарних днях, а не в робочих. Тому дата початку відпустки може припасти на суботу, неділю або на святковий день (під час воєнного стану норма ст. 73 КЗпП, яка визначає святкові та неробочі дні, не застосовується).
Отже, законодавство не забороняє надавати відпустку, яка починається у вихідний день, або навіть коли відпустку надають виключно на вихідні дні.
Південно-Східне МУ Держпраці
