Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Збільшення ліміту бронювання критично важливому підприємству

Кадрові питання

В яких випадках можна збільшити ліміт бронювання до 100 % критично важливому підприємству? Що для цього потрібно зробити?

100%-ове бронювання можливе, зокрема, згідно з п. 81 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76.

У ньому передбачено, що кількість військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств, місцезнаходження яких визначено та/або які фактично провадять діяльність на територіях можливих бойових дій, активних бойових дій, територіях активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси, включених до Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією (далі – Перелік), щодо яких не визначено дати припинення можливості бойових дій (дати завершення бойових дій), та які підлягають бронюванню, може становити 100 % кількості військовозобов’язаних працівників. Нагадаємо, що чинний на сьогодні Перелік затверджено наказом Мінрозвитку громад та територій від 28.02.2025 № 376.

Для того щоб збільшити ліміт для бронювання, підприємство має подати звернення до обласної, міської держадміністрації (військової адміністрації), юрисдикція яких поширюється на відповідні території.

Звернення складається в довільній формі, але в ньому потрібно зазначити:

  • дату і номер рішення про визначення підприємства критично важливим;
  • місцезнаходження (за ЄДРПОУ);
  • фактичне провадження діяльності на зазначених територіях;
  • загальну кількість військовозобов’язаних працівників та кількість заброньованих; додаткову потребу у бронюванні (у відсотках).

До такого звернення слід додати копію рішення про надання/підтвердження статусу критично важливого підприємства й іншу додаткову інформацію та копії підтвердних документів (на вимогу держоргану).

Також як підтвердження фактичної діяльності на територіях бойових дій (можливих бойових дій) може враховуватися, зокрема:

  1. сплата податків, зборів, платежів на відповідних територіях;
  2. право власності/оренда нерухомості активів, виробництва підприємства;
  3. місце виробництва/реалізації/надання послуг, наявність договорів;
  4. розташування виробничих потужностей/торгівельних площ / земельних ділянок;
  5. розташування відокремлених підрозділів/філій на відповідних територіях;
  6. розташування робочих місць безпосередньо на таких територіях;
  7. статистична звітність.

Наголосимо, що підприємства подають звернення саме до відповідних адміністрацій, навіть якщо статус критично важливого вони отримували через галузеве міністерство.

За позитивного результату відповідна адміністрація звертається до держоргану, що ухвалював рішення про надання підприємству статусу критично важливого, для подання через портал Дія повідомлення про зміну (збільшення) ліміту бронювання в Єдиному переліку органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій для бронювання військовозобов’язаних.

Якщо рішення про критичну важливість ухвалювала обласна адміністрація (військова адміністрація), повідомлення через Дію подає цей орган.

І вже після зміни ліміту (це буде видно на порталі Дія) підприємство може бронювати військовозобов’язаних працівників у межах нового ліміту.

Наголосимо, що в разі виключення території з Переліку територій або визначення дати завершення бойових дій адміністрація ініціює зменшення ліміту бронювання через портал Дія.

Коментарі до матеріалу
Статті за темою
14.07.2026
Зміни до Порядку бронювання, ухвалені в липні 2026 року
У статті розглянуто зміни щодо порядку бронювання та набуття підприємствами статусу критично важливих. Ще недавно ми розглядали зміни до Порядку бронювання, внесені Постановою № 692, а уряд знову відкоригував ці документи. Тож розглянемо чергові новації в бронюванні, ухвалені в липні 2026 року. ...
25.06.2026
Як розрахувати середню зарплату працівника для бронювання?
Розглянемо, як розрахувати середню зарплату для отримання статусу критично важливого підприємства, які складові беруть участь у розрахунку середньої зарплати, як «дотягнути» цей показник до необхідного рівня.  Актуальність питань щодо зарплатного критерію для бронювання працівників ...
23.06.2026
Розбронювання працівників через Дію: підстави та порядок дій керівника
У статті розглянуто порядок дій роботодавця щодо розбронювання працівників через Дію та в яких випадках це можна зробити. Анулювання відстрочки від призову (бронювання) можливе з різних підстав, визначених Порядком бронювання. В деяких випадках анулювання відбувається автоматично, а в деяких –...
Популярне
05.05.2026
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Зі статті дізнаєтеся, на які нюанси має звернути увагу кадровик у зв’язку із продовженням воєнного стану та мобілізації. Учергове продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 4 травня 2026 року до 2 серпня 2026 року. Розглянемо особливості організації трудови...
07.05.2026
Відстрочка від призову на військову службу під час мобілізації
У статті розповімо про умови та порядок отримання працівниками відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації. На сьогодні одне з проблемних питань для багатьох роботодавців – як уберегти своїх працівників від призову на військову службу під час мобілізації, щоб забезпечити нор...
07.05.2026
Заповнюємо та затверджуємо списки персонального військового обліку
У статті детально роз’яснюємо, як заповнювати оновлену форму списків персонального військового обліку, та наводимо зразок заповненого списку. Постановою КМУ від 30.07.2025 № 916 було внесено зміни до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та ...
Нове
14.07.2026
Зміни до Порядку бронювання, ухвалені в липні 2026 року
У статті розглянуто зміни щодо порядку бронювання та набуття підприємствами статусу критично важливих. Ще недавно ми розглядали зміни до Порядку бронювання, внесені Постановою № 692, а уряд знову відкоригував ці документи. Тож розглянемо чергові новації в бронюванні, ухвалені в липні 2026 року. ...
13.07.2026
Нові умови підтвердження критичності сільгосппідприємствами
У статті розповімо, які нові вимоги передбачено законодавством для підтвердження статусу критичності агропідприємствами. Які нові правила підтвердження статусу критично важливого підприємства для агропідприємств діють з липня 2026 року? Якими нормативно-правовими актами запроваджено новий порядо...
02.07.2026
Зміна правил військового обліку з 27.06.2026: про що варто подбати підприємствам
Дізнайтеся, що саме змінилося для підприємств у правилах ведення військового обліку з 27.06.2026. Як відомо, юридичні особи повинні вести військовий облік своїх працівників відповідно до законодавчих вимог. У червні 2026 року у правилах ведення такого обліку відбулися значні зміни. Що саме змінилося...
Кращі матеріали