Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
+38(044)334-62-70
Підписатися
Кредити для Агро
Підписатися
ukr
|
ru
Розділи:
Рубрики:
На головну “Комерція”
Рубрики:
На головну “Агро”
Рубрики:
На головну “Кадровик”
Рубрики:
На головну “Медичні КНП”
Рубрики:
На головну “Online видання «Баланс»”
Рубрики:
На головну “Online видання «Баланс-Агро»”
Рубрики:
На головну “Online бібліотека «Баланс»”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На головну “Новини Бюджет”
Рубрики:
На головну “Вебінари. Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На головну “Online Баланс-Бюджет”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Календар бухгалтера Бюджет”
Рубрики:
На головну “Форми і бланки. Бюджет”
Рубрики:
На головну “Зразки. Бюджет”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Календар бухгалтера”
Рубрики:
На головну “Чеклісти”
Рубрики:
На головну “Калькулятори”
Рубрики:
На головну “Дані для розрахунків”
Рубрики:
На головну “Форми і бланки”
Рубрики:
На головну “Зразки”
Підрозділи:
Рубрики:
На головну “Моє життя”
Рубрики:
На головну “Бухгалтерська кухня”
Рубрики:
На головну “Моя професія”
Рубрики:
На головну “Ком'юніті Uteka”
Кадровик | Навчання та стажування

Практика та стажування у фізособи-підприємця: чи це можливо?

25.05.2026
0 0 110

З’ясовуємо, чи може фізособа-підприємець організувати виробничу практику чи стажування для учнів і студентів. 

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Інші теми:
кадри працедавець воєнний стан роботодавець практиканти Трудові відносини фізособа-підприємець стажування практика кадрові питання
Зміст
Статті за темою
02.07.2026
Стажування на підприємстві: види, оформлення, дискусійні питання
У статті розповідаємо, які є види стажування, як його оформити та які відносини виникають між стажистом і підприємством. З метою набуття практичного досвіду здобувачі освіти мають право проходити стажування на підприємствах. На яких умовах підприємство може приймати на стажування таких осіб, які від...
29.06.2026
Практика студентів закладів професійної та вищої освіти: спільне та відмінності
У статті розповімо про спільні риси та відмінності між практикою студентів закладів вищої та професійної освіти, а також про порядок оформлення проходження такої практики на підприємстві. Під час навчання студенти закладів професійної освіти (далі – ЗПО) та закладів вищої освіти (далі – ...
19.05.2026
Практика студентів закладу профтехосвіти – 2026: що змінилося
Розглянуто основні зміни в організації практики після набрання чинності новим Законом про професійну освіту.  Новий Закон про професійну освіту повністю змінив підходи до організації практики здобувачів профосвіти. Студентський трудовий договір, дуальна форма навчання, нові правила оплати праці...
Популярне
29.07.2026
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Зі статті дізнаєтеся, на які нюанси має звернути увагу кадровик у зв’язку із продовженням воєнного стану та мобілізації. Учергове продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 2 серпня 2026 року до 31 жовтня 2026 року. Розглянемо особливості організації трудов...
28.07.2026
Розрахунок норми тривалості робочого часу – 2026
У статті наводимо розрахунок норми тривалості робочого часу на 2026 рік за п’ятиденного та шестиденного робочого тижня з урахуванням продовження воєнного стану до кінця 2026 року. Облік робочого часу є важливою частиною організації праці, тому роботодавці мають розраховувати норму його тривало...
08.06.2026
Зміни щодо бронювання працівників, ухвалені у червні 2026 року
У статті розповідаємо про зміни в законодавстві, які набули чинності у червні 2026 року й стосуються бронювання працівників і надання підприємствам статусу критично важливих. Постановою КМУ від 30.05.2026 № 692 «Деякі питання бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на в...
Нове
02.07.2026
Стажування на підприємстві: види, оформлення, дискусійні питання
У статті розповідаємо, які є види стажування, як його оформити та які відносини виникають між стажистом і підприємством. З метою набуття практичного досвіду здобувачі освіти мають право проходити стажування на підприємствах. На яких умовах підприємство може приймати на стажування таких осіб, які від...
29.06.2026
Практика студентів закладів професійної та вищої освіти: спільне та відмінності
У статті розповімо про спільні риси та відмінності між практикою студентів закладів вищої та професійної освіти, а також про порядок оформлення проходження такої практики на підприємстві. Під час навчання студенти закладів професійної освіти (далі – ЗПО) та закладів вищої освіти (далі – ...
19.05.2026
Практика студентів закладу профтехосвіти – 2026: що змінилося
Розглянуто основні зміни в організації практики після набрання чинності новим Законом про професійну освіту.  Новий Закон про професійну освіту повністю змінив підходи до організації практики здобувачів профосвіти. Студентський трудовий договір, дуальна форма навчання, нові правила оплати праці...
Кращі матеріали
Кадровик | Трудові відносини
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Зі статті дізнаєтеся, на які нюанси має звернути увагу кадровик у зв’язку із продовженням воєнного стану та мобілізації. Учергове продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 2 серпня 2026 року до 31 жовтня 2026 року. Розглянемо особливості організації трудов...
Оновлено
0 3 1442
29.07.2026
Кадровик | Військовий облік та бронювання
Бронювання працівників: покрокові дії
У статті наводимо покроковий алгоритм дій роботодавця щодо бронювання військовозобов’язаних працівників підприємств. Під час воєнного стану бронювання працівників є одним з важливих завдань роботодавця, адже це дає змогу підприємству працювати завдяки необхідній кількості персоналу. Але чи всі...
0 5 2918
04.02.2026
Кадровик | Звітність
Звіт із праці за формою № 1-ПВ
У статті роз’яснюємо, як оформлювати, коли подавати звіт із праці за формою № 1-ПВ та якими документами керуватися для його заповнення. Зважаючи на те, що з 05.07.2025 відновлено обов’язкове подання статистичної та фінансової звітності для всіх підприємств, установ, організацій та підпри...
0 1 1883
30.01.2026