Приймаємо на роботу студента: що потрібно знати роботодавцю
17.04.2018 1158 0 1
Із цієї статті ви дізнаєтеся: які існують особливості та обмеження при працевлаштуванні студентів, оформленні їх трудових книжок, наданні відпусток у зв'язку з навчанням і т. д.
Що можна зробити на практиці: скориставшись нашими рекомендаціями, правильно оформити трудові відносини зі студентом.
У студентів є законне право суміщати навчання з роботою. Але, незважаючи на те що законодавством не заборонено приймати на роботу студентів, роботодавцю варто знати особливості приймання та подальшої роботи студентів.
Як оформити прийняття на роботу студента?
Студент оформляється на роботу так само, як і будь-який інший працівник, але з урахуванням деяких нюансів. Розглянемо покроково процедуру працевлаштування студента.
Крок 1. Подання документів.
Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року