Відсторонення від роботи через відсутність вакцинації: кого стосується та як оформити?

11.11.2021 211 0 0

Ситуація. З 8 листопада 2021 року підприємства системи освіти зобов’язані були відсторонити від роботи співробітників, які не пройшли вакцинацію від COVID-19. Наше підприємство займається освітньою діяльністю, але належить до приватної форми власності (приватний коледж). У зв’язку із цим виникла низка запитань:

Чи потрібно нам виконувати вимогу законодавства про відсторонення від роботи співробітників, які не зробили щеплення?
Чи є заходи відповідальності за порушення цієї вимоги?
Як оформити відсторонення від роботи, щоб дотримати всі вимоги трудового законодавства?

Коротка відповідь. Зазначена вимога стосується всіх закладів сфери освіти незалежно від форми власності. За її невиконання передбачено адміністративну відповідальність, яка накладається на керівника підприємства. Докладніше читайте у статті.