Тема:
Обмеження при прийнятті на роботу
Баланс № 19 від 17 травня 2021 року «Відповіді на ваші запитання» Запитання – відповіді На підприємство прийшли працевлаштуватися два претенденти: один із них з інвалідністю, а другий – неповнолітній. Чи встановлено законодавчі обмеження при прийнятті на роботу осіб таких к...
Анастасія Шевченко
14.05.2021 49 0 0
На підприємство прийшли працевлаштуватися два претенденти: один із них з інвалідністю, а другий – неповнолітній. Чи встановлено законодавчі обмеження при прийнятті на роботу осіб таких категорій? Про що необхідно знати роботодавцеві? Яким документом підтверджується наявність інвалідності? Я...
13.05.2021 342 0 0
Трудові відносини з неповнолітнім працівником
Трудові відносини, що виникають під час використання праці неповнолітніх, регулюються зокрема главою XIII Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП України), яка має назву «Праця молоді». Основними положеннями зазначеної глави передбачено: Неповнолітні, тобто особи, що не дос...
07.05.2021 158 0 0
Державна допомога дітям, батьки яких ухиляються від сплати аліментів
Конституцією України передбачено, що батьки зобов’язані утримувати своїх неповнолітніх дітей та непрацездатних повнолітніх дітей, які потребують матеріальної допомоги. І це незалежно від того, перебувають вони у шлюбі чи ні. Тимчасова допомога від держави призначається дітям віком до 18 років...
05.05.2021 40 0 0
Як укласти договір оренди землі, якщо власник – неповнолітня особа
Баланс-Агро № 9 від 9 березня 2021 року Оренда Сільгосппідприємство бажає укласти договір оренди земельної ділянки, власником якої є дитина віком 16 років. Як правильно укласти такий договір? Чи може неповнолітній підписувати договір оренди землі? Чи потрібно посвідчувати договір у нотаріуса й отр...
03.03.2021 144 1 1
Сільгосппідприємство бажає укласти договір оренди земельної ділянки, власником якої є дитина віком 16 років. Як правильно укласти такий договір? Чи може неповнолітній підписувати договір оренди землі? Чи потрібно посвідчувати договір у нотаріуса й отримувати письмовий дозвіл від батьків орендодавця ...
03.03.2021 645 0 1
Земельна ділянка знаходиться у власності неповнолітньої дитини. Хто є платником земельного податку?
Відповідно до ст.ст. 269, 270 Податкового кодексу України платниками земельного податку є власники земельних ділянок, земельних часток (паїв) та землекористувачі, а об’єктами оподаткування – земельні ділянки, які перебувають у власності або користуванні, та земельні частки (паї), які пер...
24.02.2021 497 0 0
Надання відпустки неповнолітньому працівнику
Неповнолітні особи мають додаткові пільги при наданні відпусток. Відповідно до вимог ст. 75 КЗпП України тривалість щорічної основної відпустки для працівників, що не досягли 18 років, становить 31 день. При цьому святкові і неробочі дні (стаття 73 КЗпП України) при визначенні тривалості щорічних ...
22.02.2021 210 0 0
Заява за ф. №5ДР: щоб змінити дані малолітньої особи в «ідентифікаційному номері»
Відповідно до п. 70.7 ст. 70 Податкового кодексу України від та п. 1 розд. IХ Положення про реєстрацію фізичних осіб у Державному реєстрі фізичних осіб – платників податків, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 29.09.2017 №822 (далі – Положення №822) фізичні особи &nda...
03.02.2021 63 0 0
З 1 січня заборонено продаж електронних сигарет неповнолітнім
З 1 січня 2021 року в Україні набув чинності закон про заборону продажу електронних сигарет неповнолітнім особам. Новий закон забороняє продаж неповнолітнім особам електронних сигарет і рідин для них, а також пристроїв для нагріву тютюнових виробів і самих тютюнових виробів для нагріву. Крім того,...
05.01.2021 1718 0 0
За що штрафують роботодавців неповнолітніх працівників
У Держпраці розповіли про права та гарантії неповнолітніх працівників під час роботи в період літніх канікул. Неповнолітніми вважаються особи віком від 14 до 18 років, які у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток і деяких ін...
12.08.2020 33 0 0
Трудові правовідносини: особливості працевлаштування неповнолітніх
Особи, які не досягли вісімнадцяти років (неповнолітні) відповідно до ст. 187 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці користуються пільгами, в...
01.06.2020 41 0 0
Працевлаштування неповнолітніх осіб
Кодекс законів про працю України (далі – КЗпП) містить окрему главу, яка регламентує права неповнолітніх у трудових правовідносинах та їх особливості. Зокрема, в ст. 187 зазначено: «Неповнолітні, тобто особи, що не досягли вісімнадцяти років, у трудових правовідносинах прирівнюються у п...
17.12.2019 1003 0 1
Особливості працевлаштування неповнолітніх
Акценти статті: коли можна прийняти на роботу неповнолітню особу; як оформити її прийняття на роботу; яких гарантій потрібно дотримуватися в разі працевлаштування неповнолітнього. Прагнення молоді до праці та фінансової незалежності є ознакою сучасності. Водночас законодавство про працю захища...
30.07.2019 705 0 0
Неповнолітні працівники: від прийняття до звільнення
Із цієї статті ви дізнаєтеся: на які особливості слід зважити роботодавцеві при прийнятті на роботу і при звільненні неповнолітніх співробітників та як організувати процес їх роботи. Що можна зробити на практиці: виконати всі формальності, дотримуючись наших рекомендацій. Літо – час канікул...
18.07.2019 37546 0 0
Трудовий договір з неповнолітнім
Зразок ТРУДОВИЙ ДОГОВІР м. ___________ __.__.20__ р. № _____ Товариство з обмеженою відповідальністю «НАЗВА» в особі директора ________ПІБ_________, що діє на підставі Статуту (далі - Роботодавець), з одного боку, і громадянин ________ПІБ_________ (далі - Працівник), з др...
08.07.2019 3109 0 1
Особливості використання праці неповнолітніх
Неповнолітні особи (ті, що не досягли віку 18 років) у трудових відносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, однак в частині охорони праці, встановлення робочого часу, надання відпусток та деяких інших умов праці користуються пільгами, встановленими законодавством. Відповідно до ч. 1 ст. 188 ...
22.04.2019 118 0 0
Оплата праці працівників молодше 18 років
Для робітників віком до 18 років норми виробітку встановлюються виходячи з норм виробітку для дорослих робітників пропорційно скороченому робочому часу для осіб, що не досягли 18 років (ст. 193 КЗпП). Для молодих робітників, які поступають на підприємство, в організацію після закінчення загальноосв...
13.07.2018 398 0 0
Стало відомо, як оформляти субсидії розлученим
Якщо у розлученого подружжя немає неповнолітніх дітей, то відображати «колишніх», які проживають окремо, в декларації не потрібно. Якщо є діти, то в декларації слід відобразити маму чи тата і подати заяву, щоб доходи батька, який не живе з дитиною, не плюсувалися. Якщо подружжя розлуче...
20.06.2018 1567 0 0
Праця неповнолітніх
Відповідно до статті 187 Кодексу Законів про працю України (далі – КЗпП) неповнолітні, тобто особи, що не досягли вісімнадцяти років, у трудових правовідносинах прирівнюються у правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці користують...
12.04.2018 3626 0 0