Чи надається матеріальна допомога на оздоровлення за попередні роки

Більше за темою:

За який період надається додаткова соціальна відпустка «на дітей»

Як підтвердити, що один із батьків не використав додаткову соціальну відпустку на дітей?

Матеріальна допомога на оздоровлення є соціальною грошовою виплатою працівникам при наданні щорічної відпустки (або її частини) за відповідний робочий рік (ст. 10, 12 Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки», далі – Закон № 504) і надається один раз на рік. 

Щорічна основна відпустка надається працівнику на підставі його заяви або відповідно до графіка відпусток і оформлюється наказом (розпорядженням) про надання відпустки. 

Законодавством передбачено, що при звільненні працівника роботодавець може виплатити матеріальну допомогу на оздоровлення лише у випадку, якщо перед звільненням працівнику надана відпустка з наступним звільненням (ст. 3 Закону № 504). 

Виходячи з вищезазначеного, виплата матеріальної допомоги на оздоровлення за минулі роки після звільнення працівника законодавством не передбачена. 

Південно-Східне МУ Держпраці

Приєднуйтесь до Uteka у Telegramm