Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Компенсація роботодавцям за працевлаштування молоді – актуальна інформація

Роз’яснення
27.06.2025

Хто може отримати компенсацію?

Роботодавець (юридична або фізична особа – підприємець), який наймає безробітну молодь за направленням Центру зайнятості:

  • осіб віком до 25 років, з загальним страховим стажем ≤ 12 місяців;
  • осіб віком до 35 років, якщо це їх перше робоче місце. Також включаються особи, звільнені після строкової військової або альтернативної служби на перше робоче місце.

Який розмір та строки виплат?

50 % мінімальної зарплати непарний місяць протягом року (1, 3, 5, 7, 9, 11 й місяці).

Максимальна тривалість виплати – до 6 місяців упродовж 1 року роботи.

Як подати заявку?

1. Протягом 2 місяців з дня працевлаштування подати заяву:

  • особисто у Центрі зайнятості;
  • через електронний кабінет з ЕЦП;
  • або поштою з ЕЦП.

2. Центр зайнятості перевіряє дані через ПФУ і ДПС протягом 5 робочих днів.

3. У разі позитивного рішення – компенсація надходить автоматично.

Умови відмови у компенсації

Компенсація не надається, якщо:

  • є борги з ЄСВ, зарплати чи перед бюджетом понад 6 місяців;
  • триває процедура банкрутства або підприємство ліквідуєтьсяю

Якщо працівник звільняється раніше ніж через рік з ініціативи роботодавця, компенсацію доведеться повернути. За звільнення за власним бажанням – компенсація не повертається.

Чому це вигідно для роботодавця?

Знижуються витрати на оплату праці молодого працівника на старті співпраці.

Стимулювання до створення нових робочих місць для молоді, що підвищує кадровий потенціал компанії.

Схiдне міжрегiональне управлiння Держпрац

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
23.09.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня З 27 вересня набудуть чинності зміни щодо блокування ПН Мінекономіки внесло зміни до Критеріів підприємств Увага: з 12 жовтня 2025 року діятимуть нові правила перетину кордонів ЄС для українців Нова підстава для відстрочки працівників: законопроєкт Для броню...
17.07.2025
Кабмін оновив правила визначення критичності підприємств для бронювання працівників
Порядок та Критерії, за якими бронюють працівників підприємств, знову зазнали змін. Розглянемо, кого цього разу це стосується. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у ф...
26.08.2025
Роз’яснення Мінекономіки щодо організації бронювання військовозобов’язаних: лист від 19.08.2025
Мінекономіки: лист від 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 щодо організації бронювання військовозобов’язаних. Більше за темою: Зарплатні критерії для бронювання працівників: обчислюємо середню зарплату Строки зберігання документів з військового обліку та бронювання Бронювання у фермерському ...
Нове
25.09.2025
Особливості перетворення ДП у державне некомерційне товариство: інфографіка від Мін’юсту
Південне міжрегіональне управління Міністерства юстиції в м. Одеса оприлюднило Порядок перетворення державного підприємства в державне некомерційне товариство. Більше за темою: Корпоратизація та перетворення комунальних підприємств: юридичні нюанси та алгоритм Як перетворити приватне підприємство ...
25.09.2025
Особливості складання позовних заяв
Розглянемо, як скласти правильно позовну заяву, тобто які мають бути обов’язкові елементи (назва суду, дані позивача та відповідача, суть позову, вимоги позивача, докази тощо) П'ятий апеляційний адміністративний суд запускає рубрику, у якій складні норми Кодексу адміністративного судочинства (...
25.09.2025
Перевірка знань із питань охорони праці під час воєнного стану
Законодавство з охорони праці дозволяє роботодавцю на власний розсуд визначати форму та механізм навчання з питань праці своїх працівників, а також встановлювати обсяг вивчення вимог законодавства та нормативно-правових актів з охорони праці. Більше за темою: Інструкція з охорони праці для працівни...
Кращі матеріали