Слово редактора Uteka-Комерція від 05.07.2022

Шановні колеги! Цього тижня було ухвалено чергові зміни до Податкового кодексу. Вони стосуються, зокрема, скасування пільг з ПДВ для імпортних операцій, що насамперед торкнулося платників ЄП за ставкою 2 %. Ми розглянули проблеми, з якими стикнуться такі платники, та дали пораду, як можна вийти із ...

Зінаїда Омельницька

05.07.2022 278 0 0

Кадри та зарплата

Оформлення на роботу студента денної форми навчання

Баланс-Бюджет № 26 від 5 липня 2022 року Право студентів закладів вищої освіти (далі – ЗВО) на трудову діяльність у позанавчальний час (крім здобувачів вищої освіти вищих військових навчальних закладів, ЗВО із специфічними умовами навчання, військових навчальних підрозділів ЗВО, яким присвоєн...

05.07.2022 63 0 0

Оплата праці та кадри

Як оформити на роботу переселенця, який не звільнився з попереднього місця роботи?

Баланс № 27 від 5 липня 2022 року Ситуація. Наше підприємство хоче прийняти на роботу переселенця з іншої області. З колишнього місця роботи він не звільнився, і трудової книжки у нього при собі немає, оскільки зараз там район активних бойових дій. У зв'язку із цим виникло декілька запитань, що сто...

05.07.2022 106 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Верховна Рада України прийняла Закон щодо оптимізації трудових відносин

Верховна Рада України прийняла у другому читанні і в цілому Закон про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин (проект № 7251). Законом передбачається: 1) встановити, що на час оголошення воєнного або надзвичайного стану всі повідомлення та документи з питань труд...

04.07.2022 786 0 2

Оплата праці та податки

Оформлення на роботу студента денної форми навчання

Право студентів закладів вищої освіти (далі – ЗВО) на трудову діяльність у позанавчальний час (крім здобувачів вищої освіти вищих військових навчальних закладів, ЗВО із специфічними умовами навчання, військових навчальних підрозділів ЗВО, яким присвоєно військове або спеціальне звання) закріпл...

04.07.2022 307 0 1

Юридичні консультації

Як оформити на роботу переселенця, який не звільнився з попереднього місця роботи?

Ситуація. Наше підприємство хоче прийняти на роботу переселенця з іншої області. З колишнього місця роботи він не звільнився, і трудової книжки у нього при собі немає, оскільки зараз там район активних бойових дій. У зв'язку із цим виникло декілька запитань, що стосуються працевлаштування тимчасово ...

30.06.2022 1551 0 2

Оплата праці

Наказ про призупинення дії трудового договору з ініціативи працівника в умовах воєнного стану

Аналітика: Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану Зразок складання: ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ПЕРЕМОГА» Код ЄДРПОУ 123456789 НАКАЗ 25.03.2022 м. Ірпінь № 177-К Про призупинення дії трудового договору з ініціа...

29.06.2022 833 0 0

Оплата праці

Наказ про призупинення дії трудового договору з боку роботодавця в умовах воєнного стану

Аналітика: Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану Зразок складання: ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «СВІТЛИЙ ЧАС» Код ЄДРПОУ 123456789 НАКАЗ 25.03.2022 Київ № 147-К Про призупинення дії трудового договору в умовах ...

29.06.2022 2762 0 1

Оплата праці

Заява про призупинення дії трудового договору з ініціативи працівника в умовах воєнного стану

Аналітика: Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану Зразок складання Директору ТОВ «Виробництво» Величному Ігорю Івановичу юриста юридичного відділу Срібної Ольги Іванівни Заява У зв’язку з виїздом поза межі м. Ірпінь та відсутні...

29.06.2022 1109 0 0

Оплата праці

Призупинення дії трудового договору з ініціативи працівника в умовах воєнного стану (загальна інформація, заява, наказ)

Аналітика: Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану Статтею 13 Закону від 15.03.2022 № 2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачено, що ініціатором призупинення дії трудового договору може бути не тільки роботодавець, а й працівни...

29.06.2022 688 2 1

Оплата праці

Призупинення дії трудового договору з боку роботодавця в умовах воєнного стану (покроково)

Аналітика: Призупинення дії трудового договору в умовах воєнного стану Крок 1. Повідомлення працівників (усіх або деяких – залежно від ситуації, що скалася на підприємстві) відбувається шляхом видання наказу (див. зразок 1), якщо є така можливість у роботодавця. У наказі треба зазначити п...

29.06.2022 111 0 0

Правова допомога

Строковий трудовий договір: особливості укладення у воєнний час

Баланс-Агро № 26 від 28 червня 2022 року Роботодавець не завжди має можливість укласти з працівником безстроковий трудовий договір. Тим більше в період воєнного стану, коли багатьох співробітників не можуть забезпечити роботою на тривалий час. У консультації розповімо, що треба врахувати роботодавц...

28.06.2022 150 0 0

Випуски online видання «Баланс-Агро»

Баланс-Агро № 26 від 28 червня 2022 року

Зміст номеру Оподаткування Читати Виявили заниження суми податку в декларації єдинника четвертої групи? Устигніть виправити до 25 липня! ..... с. 2 Читати Частковий простій в переробній галузі агросектору: особливості бухобліку та оподаткування ..... с. 9 Читати Реєстрація ПН/РК:...

28.06.2022 1079 0 1

Юридичні консультації

Строковий трудовий договір: особливості укладення у воєнний час

Роботодавець не завжди має можливість укласти з працівником безстроковий трудовий договір. Тим більше в період воєнного стану, коли багатьох співробітників не можуть забезпечити роботою на тривалий час. У консультації розповімо, що треба врахувати роботодавцеві у разі оформлення на роботу за строков...

27.06.2022 1205 0 0

Кадри та зарплата

Як оформлювати трудові відносини з педпрацівниками ЗЗСО, які стали пенсіонерами у 2021–2022 рр.?

Баланс-Бюджет № 24 від 21 червня 2022 року Практична ситуація Законом від 16.01.2020 № 463-IX «Про повну загальну середню освіту» (далi – Закон № 463, набув чинності з 18.03.2020) передбачається, що з педпрацівниками, які стали пенсіонерами, мають укладатися строкові трудові дого...

21.06.2022 67 0 0

Кадри та зарплата

Чи зберігається середній заробіток за мобілізованим працівником, який потрапив у полон?

Баланс-Бюджет № 24 від 21 червня 2022 року Практична ситуація Багатьох роботодавців турбує питання, чи зберігається середній заробіток за працівником, якого призвано на військову службу та який потрапив у полон? Наголошуємо, що роботодавець зобов’язаний зберігати за працівником, який був пр...

21.06.2022 63 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Оформлення трудових відносин в період воєнного стану – незадекларована праця

З початком повномасштабної війни Російської Федерації проти України, інспекторами Держпраці у Нікопольському регіоні серед роботодавців та працівників проводиться інформаційна кампанія, про ризики і наслідки незадекларованої праці, а також процедури оформлення трудових відносин та інші в...

17.06.2022 21 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

З якого віку роботодавець може приймати неповнолітніх на роботу?

Згідно зі ст. 188 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) приймати на роботу можна осіб, які досягли 16 років. Прийняти на роботу можна і 15-річного підлітка, проте у такому разі додатково слід отримати від одного з батьків (особи, яка їх замінює) письмову згоду. Роботодавець має право...

14.06.2022 31 0 0

Випуски online видання «Баланс-Агро»

Баланс-Агро № 24 від 14 червня 2022 року

Зміст номеру Практика обліку Читати Втрата посівів як форс-мажор війни: як провести обстеження та списати без ПДВ-наслідків ..... с. 2 Читати Підприємство надає благодійну допомогу органам місцевого самоврядування: як показати в обліку і оподаткуванні ..... с. 9 Оподаткування Читати&...

14.06.2022 1344 0 0

Оплата праці та кадри в С/Г

Наймані працівники у ФГ: нюанси оформлення та роботи

Із цієї статті ви дізнаєтеся: чим відрізняється статус члена фермерського господарства (далі – ФГ) і найманого працівника господарства, чи може член ФГ бути найманим працівником у своєму господарстві та навпаки. Фермерські господарства: створення, діяльність, реорганізація, ліквідація Із цієї...

13.06.2022 1009 0 2

Page №42 | Трудові відносини