Відновлення знищених унаслідок обстрілу кадрових документів
Приклад складання
Зразок для завантаження
Див. також:
Акт про знищення та пошкодження кадрових документів
...
Чи обов’язково оформлювати відрядження у випадку службових виїздів працівника до іншого населеного пункту?
Більше за темою:
Як оплачувати відрядження працівника, якому встановлено неповний робочий час
Середня зарплата для оплати часу відрядження
Особисті та корпоративні платіжні картки у ві...
Працевлаштовуєте жінок на певні посади? Чи є обов’язок роботодавця вимагати у майбутніх працівниць військово-облікові документи? Так, але тільки у певних категорій!
Більше за темою:
Чи потрібно видавати наказ про підвищення кваліфікації особи, відповідальної за ведення військового обліку, якщ...
Звільняється працівник: чи є особливості видання йому на руки трудової книжки та додаткових документів?
Більше за темою:
Електронна та паперова трудова книжка: що треба знати працівнику та роботодавцю
Стаття 47 КЗпП зобов’язує роботодавця в день звільнення працівника видати йому копію наказу ...
Часто трапляється, що підприємства приймають на роботу іноземців, які мають трудові книжки своїх держав. Як бути в такому разі? Чи робити записи у трудові книжки інших держав?
Більше за темою:
Електронна та паперова трудова книжка: що треба знати працівнику та роботодавцю
Відповідно до ст. 48 КЗпП ...
З’ясовуємо, чи можна оформити порядок ведення кадрового діловодства під час воєнного стану лише наказом та наводимо його зразок.
Практична ситуація
На підприємстві не розроблено порядок ведення кадрового діловодства в період дії воєнного стану. Чи можна оформити його лише розпорядчим документ...
Копії та витяги з наказів та протоколів: як оформити
Приклад складання
Зразок для завантаження
Див. також:
Витяг із зведеного кадрового наказу
Витяг із наказу з адміністративно-господарських питань
...
Чи має роботодавець вести трудову книжку, яка знаходиться у працівника, та вносити записи до неї?
Більше за темою:
Як оформити вимогу працівника про внесення запису до трудової книжки?
Трудова книжка втрачена чи зіпсована: як оформити дублікат
Відповідно до ч. 3 ст. 48 КЗпП роботодавець на вимогу ...
Чи може працівник вимагати запровадження для нього дистанційної роботи?
Більше за темою:
Дистанційна та надомна робота: чи є право на трудові пільги?
Що має зробити роботодавець у разі переведення з дистанційного режиму на офісний або навпаки?
Тільки в одному випадку. Працівник може вимагати від р...
Підприємство займається перевезеннями на далекі відстані? Пам'ятайте про дорожні листи та охорону праці водіїв!
Більше за темою:
Подорожній лист службового легкового автомобіля за місяць (довільної форми)
Подорожній лист вантажного автомобіля (довільної форми)
Роботодавець зобов’язаний випус...
Початок трансляції 15.07.2025 року о 10:30.
Програма вебінару
10:30-12:00
Трудове законодавство: новації та практика під час війни
Особливості трудових відносин в умовах воєнного стану оновлено.
Відсутніх працівників з територій бойових дій не можна звільнити за прогул?
Зміни в діловодстві...
Баланс-Бюджет № 25 від 24 червня 2025 року
Президент підписав Закон від 01.05.2025 № 4412-IX «Про внесення змін до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» щодо обміну інформацією та призупинення дії трудового договору» (далі – За...
Проаналізовано чергові зміни до Закону № 2136, зокрема щодо умов призупинення дії трудових договорів та кадрового діловодства, а також заборони на звільнення за прогул деяких категорій працівників в умовах воєнного стану.
Президент підписав Закон від 01.05.2025 № 4412-IX «Про внесення змін до ...