Не забудьте до 10 квітня 2024 року подати звіт про заброньованих працівників!

Втратила актуальність з 1 грудня 2024 року, див. статтю «Бронювання працівників: зміни з 1 грудня 2024 року».

Звітність

Підприємство забронювало своїх працівників. До якого числа потрібно відзвітувати про чисельність військовозобов’язаних, які заброньовані, за якою формою та які показники відобразити?

Підприємство, що забронювало своїх працівників, зобов’язане щокварталу звітувати перед галузевим міністерством або військовою адміністрацією про кількість заброньованих. Таку вимогу містить п. 15 Порядку бронювання військовозобов’язаних за списком військовозобов’язаних під час дії воєнного стану, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі – Порядок № 76).

Звіт про чисельність військовозобов’язаних, які заброньовані (далі – Звіт), має різні форми (наведені в додатках 6 та 7 до Порядку № 76) та подається до різних установ залежно від належності до відповідного підприємства чи державного органу. Щоб зрозуміти, перед яким органом звітувати та за якою формою – додатка 6 чи 7 до Порядку № 76, див. таблицю-підказку.

Звіт подається до 10-го числа місяця, що настає за звітним кварталом, тобто найближча дата – 10 квітня.

Звіт складають станом на 1-ше число місяця, що настає за звітним кварталом, тобто на сьогодні – станом на 1 квітня (п. 13 Порядку № 76).

До звіту включають зведені показники підприємства та підпорядкованих йому структурних підрозділів і філій незалежно від їх місцезнаходження (п. 14 Порядку № 76).

Більше інформації про порядок бронювання військовозобов’язаних працівників ви знайдете у чеклисті «Бронювання військовозобов’язаних працівників».