Звільнення працівника у разі смерті роботодавця: нові правила
Що змінилося? Цього року було внесено зміни до КЗпП, які врегулювали проблемне питання, що стосується порядку звільнення працівників у разі смерті їхнього роботодавця. Про ці зміни ми писали в «Підприємець помер: як звільнитися його працівникам?». Згідно зі змінами, Кабмін повинен був затвердити нормативний документ, що регламентує порядок застосування нових норм КЗпП.
Який документ затверджено? Постановою від 14.10.2022 № 1172 Кабмін затвердив Порядок припинення трудового договору у разі смерті роботодавця - фізичної особи або набуття законної чинності рішенням суду про визнання такої фізичної особи безвісно відсутньою чи про оголошення її померлою (далі – Порядок № 1172). Цей документ набув чинності 20.10.2022 (опублікований в «Урядовом кур’єрі» від 20.10.2022 № 225).
Про що стаття? Ми розглянемо, як застосовувати новий порядок на практиці.
Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року