Метка: работодатель

Приводим ответы Гоструда на часто задаваемые вопросы по оформлению договора с нефисированным рабочим временем. Больше по теме: Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем: что нужно знать работодателю Может ли работник с нефиксированным р...

Работник находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Можно ли расторгнуть с ним трудовой договор? Больше по теме: Может ли отец ребенка получить компенсацию при увольнении за неиспользованный одноразовый оплачиваемый отпуск при рождении ребенка? Работнику при ув...

Во время военного положения работники могут оформить отпуск без сохранения заработной платы при определенных условиях. Рассмотрим их на примере. Больше по теме: Прекращение отпуска без сохранения зарплаты для оформления ежегодного отпуска Приказ о прекращении отпуска без сохранения заработной плат...

Работница просит работодателя присоединить основной ежегодный отпуск и дополнительный к отпуску по беременности и родам. Что делать работодателю? Больше по теме: Сколько дней ежегодного дополнительного отпуска предоставлять работнице, взявшей под опеку двух детей? Дополнительный социальный отпуск ...

К работодателю обратился работник о предоставлении ему справки о заработной плате, которую тот получал до 1 июля 2000 года. Должен ли предоставлять такую справку работодатель? Больше по теме: Справка о зарплате для исчисления пенсии: практические нюансы составления В соответствии с Законом от 09.07...

Используете работу дистанционных работников? Тогда следует разработать Инструкцию по охране труда! Больше по теме: Инструкция по охране труда для работников офиса Инструкция по охране труда для студентов, проходящих производственную практику Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда дис...

Законодательство предусматривает два основных вида неоплачиваемых отпусков: с согласия сторон или в обязательном порядке. Каждый вид имеет свои особенности, в частности условия оформления, продолжительность и порядок прекращения. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Замена отпуска денежной компенсац...

Работники выполняют работу удаленно. Что делать работодателю, чтобы ознакомить их с документами предприятия? Больше по теме: Дистанционная и надомная работа: имеется ли право на трудовые льготы? Что должен сделать работодатель при переводе с дистанционного режима на офисный или наоборот? Требовани...

Воспитываете ребенка и находитесь в отпуске по его уходу? Как быть, если есть возможность выйти на работу, но работодатель возражает? Больше по теме: Дополнительный социальный отпуск отцу двух детей от разных матерей Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком: как это оформить? Работник может...

Проект Трудового кодекса находится на трехстороннем рассмотрении. Что происходит с документом и какова цель его трехстороннего обсуждения? Больше по теме: Изменения в законодательстве о трудовых отношениях в условиях военного положения Новые основания для увольнения работников и другие изменения в...

Федерация работодателей Украины обратилась в НКРЭКУ из-за угрозы повышения тарифов на распределение электроэнергии. Больше по теме: Особенности формирования себестоимости услуг Расходы на транспортировку и сушку кукурузы: когда – часть себестоимости зерна, а когда – расходы периода Фед...

Планируете сокращение штата или увольнение работников? Какие нормы следует при этом соблюдать во избежание судебных исков? Больше по теме: Предоставление отпуска после увольнения с военной службы Оплата больничного при увольнении работника Работнику при увольнении выплатили наличность с округлени...

Начисляется ли денежная компенсация за неиспользованные дни ежегодного отпуска работникам, принятым на временные или общественные работы по направлению центра занятости?  Больше по теме: Выплата компенсации за неиспользованный отпуск мобилизованному работнику Начисляется ли денежная компенсаци...

Работник имеет право реализовать свои способности к производительному и творческому труду путем заключения трудового договора на одном или одновременно на нескольких предприятиях, в учреждениях, организациях, если иное не предусмотрено законодательством, коллективным договором или соглашением сторон...

Минсоцполитики предоставило разъяснение о механизме индексации денежных доходов населения в 2025 году. Больше по теме: В июле 2025 года возобновляется индексация зарплаты Минсоцполитики в письме от 20.06.2025 № 345/0/98-25/314 предоставило разъяснение о механизме индексации денежных доходов на...