Рубрика: Зарплата и кадры

Кадровый учет в Украине представляет собой трудоемкий процесс, при котором нужно постоянно учитывать изменения законодательства.

Подписка на раздел Коммерция, в рубрике "Зарплата и кадры" открывает решения для кадровиков и бухгалтеров, занимающихся кадровыми вопросами:

• трудоустройство лиц различных категорий;
• уведомление о приеме на работу;
• ГПД и трудовым договорам;
• доходы нерезидентов;
• размеры окладов и ставок;
• табель рабочего времени;
• расчет фонда заработной платы и компенсаций, порядок учета;
• начисления по листку нетрудоспособности;
• замещение должностей;
• совмещение и совместительство;
• график отпусков;
• записи в трудовую книжку;
• калькулятор расчета заработной платы;
• командировки: аванс, суточные, оформление;
• больничные и декретные выплаты;
• увольнение: основания и оформление;
• приказы, штатное расписание, табель учета рабочего времени, ведение личных карточек учета П2, трудовых книжек, отчетность по персоналу.

Начисление заработной платы

В электронном журнале для кадровиков и бухгалтеров Uteka представлена вся исчерпывающая информация о заработной плате. База знаний Ютека содержит готовые решения по следующим темам:

• система оплаты труда;
• организация зарплаты;
• расчет зарплаты работников;
• порядок расчета средней заработной платы;
• расчет фонда заработной платы.

Порядок расчета заработной платы

Материалы рубрики "Зарплата и кадры" содержат примеры расчета заработной платы, отпускных, декретных, больничных и других выплат. Образец расчета заработной платы дает возможность бухгалтеру легко рассчитать заработную плату работников, а пример расчета индексации заработной платы поможет правильно начислить индексацию. Калькулятор зарплаты поможет онлайн расчитать налоговую социальную льготу, минимальный и максимальный размеры единого социального взноса, а также удержать налог на доходы физических лиц и военный сбор.

Кадровый учет в Украине

Ведение кадрового учета требует необходимых знаний трудового, юридического и бухгалтерского законодательства. Наши рекомендации помогут правильно вести кадровый учет на предприятии. В рубрике вы получите практические рекомендации и готовые примеры по составлению:

• коллективного договора;
• штатного расписания;
• правил внутреннего трудового распорядка;
• должностных инструкций работников.

Также узнаете ответы на популярные вопросы:

• Как оформить трудовой договор с разными категориями работников;
• Как оформить перемещение и перевод работников на другую работу (должность);
• Как оформить совместительство и совмещение нескольких должностей;
• Как правильно заполнять трудовую книжку;
• Как табелировать неполное рабочее время и простой на предприятии;
• Как оформить трудовые отношения с учредителем, выполняющим функции руководителя предприятия без заключения с ним трудового договора;
• Как оформить уволить работника.

Материалы, размещенные на нашем сайте, будут полезны бухгалтерам, работникам кадровых служб, юристам, а также руководителям предприятий.

1. Практические рекомендации по оплате труда и кадровому учету помогут работодателям избежать штрафных санкций, применяемых контролирующими органами.
2. Все необходимые образцы бланков для ведения кадровой документации и примеры их заполнения.
3. Данные для кадрового учета – основа правильного расчета зарплаты, а значит – минимизация рисков получить штрафы от Гоструда!

Оставайтесь с нами, и вы узнаете первыми все тонкости кадрового учета, расчета зарплаты, сроках уплаты и компенсациях.

С Uteka всегда есть решение!