Новые правила оплаты больничных: что предлагают изменить

Больше по теме:

Несчастный случай на предприятии: как действовать

Минсоцполитики обнародовало законопроект «О внесении изменений в Закон Украины “Об общеобязательном государственном социальном страховании” по усилению социальной защиты отдельных категорий застрахованных лиц».

Согласно Пояснительной записке целью принятия акта является усиление социальной защиты в сфере общеобязательного государственного социального страхования застрахованных лиц, трудоустроившихся после увольнения с военной службы, имеющих статус участника боевых действий и/или статус лица с инвалидностью в результате войны и пострадавших от несчастных случаев на производстве.

Документ предлагает внести следующие изменения:

• в ч. 4 ст. 12 Закона от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании» (далее – Закон № 1105) для застрахованных лиц, имеющих статус участника боевых действий и/или статус лица с инвалидностью вследствие войны, предоставить право исчисления страховых выплат без применения ограничений имеют страховой стаж не менее шести месяцев в течение двадцати четырех месяцев перед наступлением страхового случая. Это позволит продлить на 1 год период без страхового стажа перед наступлением страхового случая для прохождения лицами лечения, реабилитации, отдыха, которые не будут влиять на ограничение размера страховых выплат по страхованию в связи с временной потерей трудоспособности;
• дополнить ст. 30 Закона № 1105 нормой о предоставлении застрахованному лицу пособия по временной нетрудоспособности до завершения расследования несчастного случая на производстве с учетом особенностей, предусмотренных абзацем четвертым ч. 3 ст. 36 настоящего Закона;
• дополнить ч. 3 ст. 36 Закона № 1105 абзацем четвертым относительно выплаты работодателем, у которого наступил страховой случай, пособия по временной нетрудоспособности до завершения расследования несчастного случая в случае наличия в медицинском заключении о временной нетрудоспособности отметки лечащего врача о связи случая нетрудоспособности Общеобязательное государственное социальное страхование в связи с временной потерей трудоспособности этого Закона. При этом первые семнадцать дней временной нетрудоспособности оплачиваются работодателем за счет средств предприятия. После завершения расследования несчастного случая на производстве при необходимости осуществляется перерасчет размеров пособия работодателем до 100 % от средней заработной платы или возмещение органами Пенсионного фонда оплаты дней нетрудоспособности (с шестого по семнадцатый день).

Минсоцполитики