Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
-
Комерція
-
Агро
-
Кадровик
-
Медичні КНП
-
Online видання «Баланс»
-
Online видання «Баланс-Агро»
-
Online бібліотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новини Бюджет
-
Вебінари. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календар бухгалтера Бюджет
-
Форми і бланки. Бюджет
-
Зразки. Бюджет
-
Чеклісти
-
Календар бухгалтера
-
Дані для розрахунків
-
Калькулятори
-
Форми і бланки
-
Зразки
-
Моє життя
-
Бухгалтерська кухня
-
Моя професія
-
Ком'юніті Uteka
Мітка: прийняття на роботу
Чи можна прийняти на роботу працівника у вихідний день?
Згiдно з умовами ст. 21 Кодексу законів про працю України трудовий договiр є угодою мiж працiвником i власником пiдприємства, установи, органiзацiї або уповноваженим ним органом чи фiзичною особою, за якою працiвник зобов'язується виконувати роботу, визначену цiєю угодою, з пiдляганням внутрiш...
02.10.2023
Чи можна прийняти на роботу працівника у вихідний день? Наприклад, 01.10.2023
Згiдно з умовами ст. 21 Кодексу законів про працю України трудовий договiр є угодою мiж працiвником i власником пiдприємства, установи, органiзацiї або уповноваженим ним органом чи фiзичною особою, за якою працiвник зобов'язується виконувати роботу, визначену цiєю угодою, з пiдляганням внутрiш...
29.09.2023
Військово-обліковий документ при працевлаштуванні на роботу
Приймання на роботу призовників, військовозобов’язаних і резервістів здійснюється тільки у разі їх перебування на військовому облік у районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки.
Роботодавець повинен перевіряти наявність у чоловік віком від 18 до 60 років ...
29.08.2023
З якого віку допускається прийняття працівників на роботу?
Допускається праця дітей після досягнення ними 16-річного віку, і тільки у виключних ситуаціях для виконання легкої роботи, що не завдає шкоди здоров’ю та не порушує процесу навчання; у вільний від навчання час – з 14 років.
https://kh.dsp.gov.ua
...
21.06.2023
Що треба врахувати при прийомі на роботу особи з інвалідністю
Роботодавцям потрібно пам’ятати, що:
при прийомі на роботу працівника з інвалідністю не встановлюється випробовувальний термін;
інвалідність є поважною причиною для розірвання трудового договору, укладеного на визначений строк;
відмова в укладенні трудового договору або в просуванні по сл...
20.06.2023
Приймаємо на роботу тракториста-машиніста: яких правил має дотримуватися сільгосппідприємство
З цієї статті ви дізнаєтесь:
як сільгосппідприємству працевлаштувати тракториста-машиніста;
чи потрібно проводити атестацію робочого місця тракториста-машиніста та які наслідки її непроведення;
чи може інша особа виконувати обов’язки тракториста-машиніста і як це оформити.
З цієї ста...
19.06.2023
Баланс-Агро № 25 від 20 червня 2023 року
Новини
Огляд головних бухгалтерських новин тижня (12.06-16.06.2023)
Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня
Зміст номеру
Оподаткування
Читати Нові правила блокування ПН/РК: уже з 8 липня! .....с. 2
Звітність
Читати В електронному каб...
19.06.2023
Приймаємо на роботу тракториста-машиніста: яких правил має дотримуватися сільгосппідприємство
Баланс-Агро № 25 від 20 червня 2023 року
З цієї статті ви дізнаєтесь:
як сільгосппідприємству працевлаштувати тракториста-машиніста;
чи потрібно проводити атестацію робочого місця тракториста-машиніста та які наслідки її непроведення;
чи може інша особа виконувати обов’язки тракторист...
19.06.2023
Чи можуть бути прийняті на роботу особи які молодші 16 років?
Так можуть! Отже, Кодекс законів про працю України визначає, прийняття на роботу осіб молодше 16 років не допускається (стаття 188 КЗпП України). Однак, як виняток, за згодою одного із батьків або особи, що його замінює, можуть, прийматись на роботу особи, які досягли 15 років.
Ще один виняток &nda...
14.06.2023
З якого віку допускається прийняття працівників на роботу?
Допускається праця дітей після досягнення ними 16-річного віку, і тільки у виключних ситуаціях для виконання легкої роботи, що не завдає шкоди здоров’ю та не порушує процесу навчання; у вільний від навчання час – з 14 років.
https://t.me/km_dsp
...
14.06.2023
Баланс-Агро № 22 від 30 травня 2023 року
Новини
Огляд головних бухгалтерських новин тижня (22.05-26.05.2023)
Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня
Зміст номеру
Оподаткування
Читати Отримання насіння, добрив від міжнародних організацій: облік та оподаткування .....с. 3
Чита...
29.05.2023
Чи всім працівникам можна встановити випробування при прийнятті на роботу?
При укладенні трудового договору може бути обумовлене угодою сторін випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається.
Умова про випробування повинна бути застережена в наказі (розпорядженні) при прийняті на роботу. В період випробування на працівників поширюється...
08.05.2023
Дистанційна робота: трудовий договір з урахуванням норм воєнного стану
Баланс-Бюджет № 18 від 2 травня 2023 року
У реаліях нашого часу багато підприємств перевели своїх працівників на дистанційну роботу і з новими працівниками укладають трудові договори на умовах саме такої роботи (зрозуміло, коли ця форма співпраці можлива). Однак у разі організації даного виду трудо...
01.05.2023
Чи всім працівникам можна встановити випробування при прийнятті на роботу?
При укладенні трудового договору може бути обумовлене угодою сторін випробування з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається.
Умова про випробування повинна бути застережена в наказі (розпорядженні) при прийняті на роботу. В період випробування на працівників поширюється...
24.04.2023
Трудовий договір з нефіксованим робочим часом: що потрібно знати роботодавцеві
Бібліотека Баланс № 6 «Трудові відносини в період воєнного стану»
Що змінилося? 10.08.2022 набув чинності Закон від 18.07.2022 № 2421-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України про врегулювання трудових відносин з нефіксованим робочим часом» (далі – Зак...
27.03.2023
