Тема:
Випуск: Організаційні кадрові документи для «трудових» перевірок
Колективний договір на підприємстві Посадові інструкції працівників Штатний розпис – зразок Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства: складаємо правильно Трудова книжка: основні правила оформлення Трудова книжка: правила заповнення Заохочення та винагороди: вносимо запис до...
Редакція
31.10.2018 391 0 0
Що є підставою для встановлення доплати за роботу з деззасобами?
Однією зі складових заробітку деяких працівників бюджетної сфери є доплата за роботу з дезінфікувальними засобами. Чи передбачено критерії, за якими призначається ця виплата? Згідно з постановою КМУ від 30.08.02 р. № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і...
11.10.2018 1882 0 1
Відрядження та роз'їзний характер роботи: у чому різниця
«Відрядження: оформлення та облік витрат» У консультації розглянемо, чим відрізняється службове відрядження від роз'їзного характеру робіт і вахтового методу, як оформляються та оплачуються такі роботи. Що таке відрядження? Визначення відрядження міститься тільки в Інструкції № 59....
02.10.2018 602 0 0
Система оплати праці: залежність від угоди
Бухгалтери запитують: Підприємство форми власності ТОВ, діяльність оптова торгівля, не має колективного договору, тому на підставі внутрішнього положення про оплату праці розробило внутрішню систему оплати праці, склало тарифну сітку. Відповідно до даної сітки формуються оклади в штатному розкладі...
02.10.2018 3170 0 2
Мінсоцполітики спростить процедуру повідомної реєстрації колдоговорів
Порядок укладення та зміст колдоговору Спрощення процедури повідомної реєстрації колективних договорів та угод, забезпечення інформування про сферу Дії угод вже близько. Оприлюднено відповідний проект постанови Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів Украї...
02.10.2018 517 0 0
Тарифна система - 2019: як утриматися в окладах (ставках) - 2018
Час невблаганно рухається вперед ... Не встигнеш озирнутися, а вже й кінець 2018 року. А за ним новий - 2019-й, який принесе за собою новий закон про Держбюджет з підвищеним розмірами прожиткового мінімуму і мінімальної зарплати. Адже саме від одного з цих показників відштовхуються роботодавці при ф...
01.10.2018 13646 0 4
Скільки разів на місяць і з якою періодичністю має виплачуватися зарплата
Оплата праці від А до Я Таблиця-підказка: що належить до мінімальних гарантій в оплаті праці Економічні, правові та організаційні засади оплати праці працівників, які перебувають у трудових відносинах, на підставі трудового договору з підприємствами, установами, організаціями усіх форм власності та ...
10.09.2018 542 0 0
Кому в обов’язковому порядку виплачується матдопомога на оздоровлення
Види та оподаткування матеріальної допомоги: таблиця-підказка Для підприємств і організацій, які не фінансуються з бюджетів, нормативного регламентування надання матеріальної допомоги на оздоровлення не передбачено, проте відповідні питання можуть бути визначені в колективному договорі. Утім виплат...
20.07.2018 2939 0 0
Простій автомобіля із зерном на елеваторі: як оплатити роботу водія
Акцент статті: чи можна продовжити відрядження водія, якщо автомобіль простоює на елеваторі; якими документами оформляється простій; як оплатити роботу водія у випадку простою. При перепростої автомобіля із зерном на елеваторі (у зв’язку з очікуванням вивантаження) робочий час водія у ві...
11.07.2018 822 0 0
Важливі роз’яснення ДФС на 27 червня 2018 року
Якщо колдоговір на підприємстві відсутній: чи проводити коригування середньої зарплати, код пільги в розрахунку коригування до ПН за «старою» формою, придбання послуг в Інтернеті, роз'яснення ДФС зі складання РК в розрізі причин коригування - фахівці Uteka зробили добірку найбільш важлив...
27.06.2018 4907 0 2
Якщо колдоговір на підприємстві відсутній: чи проводити коригування середньої зарплати
Середній заробіток із розрахунку виплат за два місяці Згідно з п. 10 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.95 р. № 100 у випадках підвищення тарифних ставок і посадових окладів на підприємстві, в установі, організа...
25.06.2018 1938 0 0
Відображення правил про відпустки в локальному акті підприємства
Спецтема «Відпустки: оформлення та облік» Право на відпустку мають працівники всіх підприємств, як приватних, так і державних, у тому числі працівники, які трудяться в підприємців. Це прямо передбачено в Конституції України, КЗпП та Законі № 504. Роботодавець повинен відобразити пор...
21.05.2018 2441 0 2
Виплата авансу в меншому розмірі: який штраф загрожує
Відповідно до частини третьої ст. 115 КЗпП розмір зарплати за першу половину місяця визначається колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а у р...
17.05.2018 886 0 0
Оплата праці у нічний час
Відповідно до ст. 108 КЗпП України робота у нічний час оплачується у підвищеному розмірі, встановлюваному генеральною, галузевою (регіональною) угодами та колективним договором, але не нижче 20 відсотків тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час. Нічним вважається час з 10 г...
18.04.2018 15154 0 0
Аванс та зарплата: в які строки виплачувати
Строки та періодичність виплати заробітної плати працівникам регулюються ст. 115 КЗпП та ст. 24 Закону про оплату праці. Конкретні строки виплати заробітної плати мають бути встановлені в одному з таких документів: колективному договорі; нормативному акті робото...
12.04.2018 6145 0 3
Навчання та атестація працівників
Процедура і особливості проведення атестації робочих місць за умовами праці Розглянемо особливості організації навчання працівників, а також документального оформлення та обліку витрат на таке навчання. Організація та види навчання Для професійної підготовки та підвищення кваліфікації працівників ...
05.04.2018 1094 0 2
Організація підсумованого обліку робочого часу працівників охорони
Витрати на охорону та охоронні системи Акценти статті: основи організація підсумованого обліку робочого часу (далі – підсумований облік) при повному відпрацюванні норми робочих годин облікового періоду; у яких випадках уводиться підсумований облік на підприємстві. Охоронці – к...
28.03.2018 1076 0 2
Варіанти оплати праці водія відповідно до специфіки його роботи
Автомобіль на підприємстві: придбання, оформлення, облік, страхування, списання Найголовніше в цій статті: для водіїв можуть бути встановлені різні варіанти оплати праці на підставі загальних норм КЗпП, а також спеціальних нормативних документів. Підприємство має право вибрати таку систему оплати...
27.03.2018 3840 0 3
Порядок укладення та зміст колдоговору
Акценти статті: якими основними принципами слід керуватися при укладенні колдоговору на підприємстві; який порядок ведення переговорів і укладення колдоговору; які норми слід передбачити в колдоговорі. Колективний договір – локальний нормативний документ підприємства. А тому його по...
02.01.2018 915 0 1
Мінсоцполітики доопрацьовує законопроект про колективні угоди
У Міністерстві соціальної політики відбулася узгоджувальна нарада щодо проекту Закону України „Про колективні угоди та договори”. Участь у заході взяли представники центральних та місцевих органів виконавчої влади, державних колегіальних органів, СПО об’єднань профспілок та СПО сторони роботодавців...
05.12.2017 206 0 0