Тема:
Умови оплати праці посадовців рад
Колективний договір: галузеві особливості оплати праці На допомогу працівникам місцевих рад та їх виконавчих органів, які займаються розробкою колдоговору чи іншого локального документа, що регулює умови оплати праці, нагадаємо засади функціонування ОМС та нормативно-правові акти, згідно з якими на ...
A Анна Семененко
23.01.2019 388 0 1
Сторони самостійно контролюють виконання колективного договору
Практика розробки положень колдоговору щодо оплати праці Контроль за виконанням колективного договору, угоди проводиться безпосередньо сторонами, що їх уклали, чи уповноваженими ними представниками. Для ефективного здійснення контролю сторони зобов'язані надавати необхідну для цього наявну інформаці...
23.01.2019 428 0 0
Коректний розрахунок годин неявок працівників при підсумованому обліку робочого часу
Акценти статті: з якою метою ведуть облік неявок; методи розрахунку неявок; як коректно врахувати неявки. Відповідно до затверджених методичних положень можливі за законодавством неявки працівників (відпустки, тимчасова непрацездатність і т. п.) ураховуються за днями, що припадають на цей пері...
22.01.2019 1286 0 4
Особливості оплати праці в галузі культури в контексті колдоговору
Колективний договір: галузеві особливості оплати праці Розглянемо деякі моменти, що мають бути враховані під час розробки положень щодо умов та розмірів оплати праці колдоговору закладу культури. Нормативно-правове підґрунтя щодо оплати праці Оплата праці працівників таких закладів, як клуби, центр...
18.01.2019 529 0 1
Робота жінок у нічний час: коли це можливо?
Які штрафи загрожують роботодавцеві за неоплату роботи в нічний і вечірній час? Ситуація. У КЗпП передбачено обмеження на роботу жінок у нічний час. Зокрема, у ст. 175 КЗпП сказано, що залучати жінок до роботи в нічний час не можна, за винятком деяких видів галузей. Перелік таких галузей затверджує ...
18.01.2019 2845 0 0
Недопрацювання з вини роботодавця при підсумованому обліку робочого часу
Акценти статті: у яких випадках виникають недопрацювання з вини роботодавця; установлення неповного робочого часу при недопрацюваннях; оплата при недопрацюваннах до норми годин. Недопрацювання з вини роботодавця оплачуються в сільському господарстві як час простою. Розглянемо, які ще рішення м...
09.01.2019 1963 0 1
Нюанси оплати праці в держорганах: підказка для укладення колдоговорів
Колективний договір: галузеві особливості оплати праці Мета цієї консультації – огляд деяких особливостей оплати праці в державних органах для відображення іх у колдоговорах. Категорії осіб, які перебувають у штаті держорганів Умови оплати праці працівників держорганів насамперед регулюються ...
29.12.2018 426 0 1
Практика розробки положень колдоговору щодо оплати праці
Колективний договір: галузеві особливості оплати праці Найбільш суперечливим та відповідальним під час розробки колдоговору є визначення в окремому розділі умов та розмірів оплати праці. Положення цього розділу мають ураховувати галузеві особливості установи. Тож розглянемо, як фіксувати деякі норм...
29.12.2018 400 0 0
Готуємося до ухвалення колдоговору
Колективний договір: галузеві особливості оплати праці Розглянемо, які саме положення має містити колективний договір. Загальні засади укладення колдоговору Обов’язковість укладення в установі колдоговору законодавством не встановлено. Однак за наявності такого локального документа досяг...
22.12.2018 1259 0 1
Як правильно виділяти кошти на охорону праці?
Витрати на охорону праці: порядок обліку Охорона праці: основні обов'язки роботодавця Власник або уповноважений ним орган розробляє за участю професійних спілок і реалізує комплексні заходи щодо охорони праці відповідно до Закону «Про охорону праці». План заходів щодо охорони праці включ...
12.12.2018 258 0 0
Колективний договір
Колективний договір (на прикладі, де відсутня профспілкова організація) Колективний договір «___» ____ 200_р. 1. Загальні положення 1.1. Мета укладання колективного договору. 1.1.1. Колективний договір (далі - Договір) укладено з метою регулювання соціально-е...
11.12.2018 1070 0 3
Випуск: Організаційні кадрові документи для «трудових» перевірок
Колективний договір на підприємстві Посадові інструкції працівників Штатний розпис – зразок Правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства: складаємо правильно Трудова книжка: основні правила оформлення Трудова книжка: правила заповнення Заохочення та винагороди: вносимо запис до...
31.10.2018 398 0 0
Що є підставою для встановлення доплати за роботу з деззасобами?
Однією зі складових заробітку деяких працівників бюджетної сфери є доплата за роботу з дезінфікувальними засобами. Чи передбачено критерії, за якими призначається ця виплата? Згідно з постановою КМУ від 30.08.02 р. № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і...
11.10.2018 1892 0 1
Відрядження та роз'їзний характер роботи: у чому різниця
«Відрядження: оформлення та облік витрат» У консультації розглянемо, чим відрізняється службове відрядження від роз'їзного характеру робіт і вахтового методу, як оформляються та оплачуються такі роботи. Що таке відрядження? Визначення відрядження міститься тільки в Інструкції № 59....
02.10.2018 616 0 0
Система оплати праці: залежність від угоди
Бухгалтери запитують: Підприємство форми власності ТОВ, діяльність оптова торгівля, не має колективного договору, тому на підставі внутрішнього положення про оплату праці розробило внутрішню систему оплати праці, склало тарифну сітку. Відповідно до даної сітки формуються оклади в штатному розкладі...
02.10.2018 3182 0 2
Мінсоцполітики спростить процедуру повідомної реєстрації колдоговорів
Порядок укладення та зміст колдоговору Спрощення процедури повідомної реєстрації колективних договорів та угод, забезпечення інформування про сферу Дії угод вже близько. Оприлюднено відповідний проект постанови Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів Украї...
02.10.2018 519 0 0
Тарифна система - 2019: як утриматися в окладах (ставках) - 2018
Час невблаганно рухається вперед ... Не встигнеш озирнутися, а вже й кінець 2018 року. А за ним новий - 2019-й, який принесе за собою новий закон про Держбюджет з підвищеним розмірами прожиткового мінімуму і мінімальної зарплати. Адже саме від одного з цих показників відштовхуються роботодавці при ф...
01.10.2018 13658 0 4
Скільки разів на місяць і з якою періодичністю має виплачуватися зарплата
Оплата праці від А до Я Таблиця-підказка: що належить до мінімальних гарантій в оплаті праці Економічні, правові та організаційні засади оплати праці працівників, які перебувають у трудових відносинах, на підставі трудового договору з підприємствами, установами, організаціями усіх форм власності та ...
10.09.2018 546 0 0
Кому в обов’язковому порядку виплачується матдопомога на оздоровлення
Види та оподаткування матеріальної допомоги: таблиця-підказка Для підприємств і організацій, які не фінансуються з бюджетів, нормативного регламентування надання матеріальної допомоги на оздоровлення не передбачено, проте відповідні питання можуть бути визначені в колективному договорі. Утім виплат...
20.07.2018 2949 0 0
Простій автомобіля із зерном на елеваторі: як оплатити роботу водія
Акцент статті: чи можна продовжити відрядження водія, якщо автомобіль простоює на елеваторі; якими документами оформляється простій; як оплатити роботу водія у випадку простою. При перепростої автомобіля із зерном на елеваторі (у зв’язку з очікуванням вивантаження) робочий час водія у ві...
11.07.2018 833 0 0