У серпні – 31 календарний день, з них:
Отже, норми тривалості робочого часу в серпні 2026 року становитимуть:
(годин)
|
Робочий |
Норма робочого часу |
Місячна норма тривалості робочого часу |
|
5-денний |
40 |
168 |
|
60 |
252 |
|
|
6-денний |
40 |
172 |
|
60 |
260 |
Воєнний стан продовжено до 31.10.2026. А під час війни святкові та неробочі дні є звичайними робочими. Адже згідно з ч. 6 ст. 6 Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» норми ч. 3 ст. 67 КЗпП у період воєнного стану не застосовуються.
Тому на законодавчому рівні святковий день 24 серпня – День Незалежності України буде звичайним робочим. Проте згідно зі ст. 91 КЗпП роботодавець може за власні кошти запровадити для своїх працівників додаткові пільги, зокрема зробити додатковий вихідний, видавши відповідний наказ (див. зразок).
У такому разі відділ кадрів має перерахувати норми тривалості робочого часу, з огляду на додатковий вихідний.
|
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ВІЗИТ» Код ЄДРПОУ 12345678 НАКАЗ
Про встановлення для працівників додаткового вихідного дня в серпні 2026 року Керуючись ст. 91 КЗпП, з метою сприятливого святкування Дня Незалежності України, НАКАЗУЮ:
|
До 7 серпня юридичні особи подають до територіального органу державної статистики Звіт із праці за формою № 1-ПВ (місячна) за липень 2026 року. Про те, як складати такі звіти, читайте у статті «Звіт із праці за формою № 1-ПВ».
Додатково див. Календар кадровика на 2026 рік.