Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Відновлення знищених унаслідок обстрілу кадрових документів

В статті роз’яснюємо, як відновити знищені паперові кадрові документи, що згоріли після обстрілу.

Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Статті за темою
25.11.2025
Ліквідація юрособи: підготовка та передання документів до архіву
Юрособа, що ліквідується, повинна передати свої документи, зокрема кадрові та первинні, до архіву. У статті розглянемо, які нормативні документи регламентують цю процедуру та яких правил при цьому слід дотримуватися. Один з етапів процедури ліквідації юрособи – це передання документів, що підл...
14.10.2025
Колективний договір: уточнюємо умови
У даній консультації розглянемо загальні правила, яких слід дотримуватись при укладенні колективного договору.  Строк дії колективного договору законодавством не передбачено. Однак на практиці колективний договір укладають на один або два роки. У кінці року, навіть якщо строк дії цього док...
25.09.2025
Копії та витяги з наказів та протоколів: як оформити
Ця консультація про те, як правильно оформити копії та витяги із службових документів. Кадровикам часто доводиться робити копії чи витяги з документів, але не всі знають, як правильно їх оформити. Найчастіше працівники відділу кадрів мають справу з копіями та витягами з наказів та протоколів, тому р...
Популярне
04.11.2025
Воєнний стан продовжено: що треба знати кадровику?
Продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 5 листопада 2025 року до 05:29 3 лютого 2026 року. Розглянемо особливості організації трудових відносин в умовах воєнного стану з урахуванням його продовження.  Продовжено воєнний стан та мобілізацію строком на 90 діб: з 5 листопа...
16.12.2025
Оформлення номенклатури справ юридичної особи
У статті розповідаємо як скласти номенклатуру справ юридичної особи та наводимо зразок її оформлення. У статті розглянемо, що таке номенклатура справ, чи кожна юридична особа має її складати, які підстави для розроблення та оформлення номенклатури справ, як зробити підсумковий запис та створити номе...
18.12.2025
Які відпустки «згорають» наприкінці року?
У статті нагадаємо, на відпустки яких видів потрібно звернути увагу в кінці року, оскільки вони не переносяться на наступний. Наближається кінець календарного року. І це період не тільки для підбиття підсумків роботодавцем, а ще й останні можливості надати деяким працівникам відпустки, які «зг...
Нове
18.12.2025
Як оформляється закриття номенклатури справ юридичної особи?
Роз’яснюємо, як правильно оформлювати підсумковий запис про закриття номенклатури справ підприємства, установи, організації Діловодство Як робиться підсумковий запис номенклатури справ підприємства, установи, організації? У кінці року номенклатура справ юридичної особи має закриватися підсум...
16.12.2025
Оформлення номенклатури справ юридичної особи
У статті розповідаємо як скласти номенклатуру справ юридичної особи та наводимо зразок її оформлення. У статті розглянемо, що таке номенклатура справ, чи кожна юридична особа має її складати, які підстави для розроблення та оформлення номенклатури справ, як зробити підсумковий запис та створити номе...
15.12.2025
Прийняти на роботу чи призначити на посаду? Складаємо наказ правильно
Роз’яснюємо, як правильно сформулювати наказ під час укладення трудового договору. Практична ситуація Із працівником укладають трудовий договір. Під час складання відповідного наказу виникло запитання: як правильно зазначити в ньому: «призначити (чи прийняти) на посаду» чи «...
Кращі матеріали