Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чи може інспектор держпраці ставити запитання працівникам підприємства?


Чи має право інспектор Держпраці в ході інспекційних відвідувань ставити запитання працівникам підприємства (і чи зобов'язані вони відповідати на його запитання)?


Так, інспектор Держпраці має право ставити запитання працівникам підприємства.

У пп. 3 п. 11 Порядку здійснення державного контролю за дотриманням законодавства про працю, затвердженого постановою КМУ від 26.04.17 р. № 295, сказано, що інспектор праці має право – наодинці або у присутності свідків – ставити керівникові та/або працівникам об'єкта відвідування запитання, що стосуються законодавства про працю, отримувати на ці запитання усні та/або письмові пояснення.

Чи зобов'язані працівники підприємства відповідати на ці запитання? Тут ситуація така. Згідно зі ст. 63 Конституції особа не несе відповідальності за відмову надавати свідчення або пояснення стосовно себе, членів сім'ї або близьких родичів. Виходячи із цієї номи рядовий працівник підприємства має право відмовитися відповідати на запитання інспектора, якщо вони стосуються особисто цього працівника або його родичів чи членів сім'ї.

Проте посадовим особам підприємства (наприклад, директорові, головному бухгалтерові, начальникові кадрової служби) треба бути обережнішими з відмовою давати пояснення інспектору. Адже така відмова може бути розцінена перевіряючими як створення перешкод у проведенні перевірки, а за таке порушення підприємству загрожує серйозний штраф, що застосовується на підставі ст. 265 КЗпП:

  • у розмірі 100 МЗП (зараз це 372 300 грн.) – якщо перевірка стосується виявлення неоформлених співробітників;
  • у розмірі 3 МЗП (11 169 грн.) – якщо перевірка стосується інших питань.

Іншими словами, посадовій особі «не личить» відмовлятися від спілкування з інспектором.

А щоб уникнути неприємних моментів, пов'язаних із розголошенням працівниками важливої інформації, яка може так чи інакше вплинути на результати перевірки, рекомендуємо поклопотатися про це завчасно. Керівник підприємства повинен:

  • по-перше, призначити відповідального за спілкування з перевіряючими, який відповідатиме на запитання інспекторів і даватиме необхідні пояснення;
  • по-друге, проінструктувати працівників підприємства, як їм поводитися, та ознайомити їх із нормою ст. 63 Конституції.
Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Статті за темою
28.08.2025
Штрафи від Укртрансбезпеки: чи можуть оштрафувати за неправильно заповнену ТТН?
Немає ТТН або в ній є помилки? Чи є за це відповідальність? Про це та про судові рішення з оскарження штрафів Укртрансбезпеки читайте в статті. Товарно-транспортна накладна: заповнення, відповідальність, ризики Товарно-транспортна накладна: заповнення, відповідальність, ризики для сільгосппідприємс...
05.08.2025
Перевірки Антимонопольного комітету: підстави, практика, наслідки
Виїзна перевірка Антимонопольного комітету – реальність. Що врахувати, які наслідки можливі? Чи можуть неточності в документах, процедурі проведення перевірки допомогти оскаржити рішення про накладення штрафу? У липні цього року Антимонопольний комітет України (далі – АМКУ) на своєму веб...
Популярне
20.06.2025
Резерв сумнівних боргів: у яких випадках підприємству вигідно його створювати
Розповімо, які підприємства можуть оптимізувати податок на прибуток шляхом створення резерву сумнівних боргів та як правильно сформувати цей резерв, щоб не було претензій з боку контролюючих органів. У чому полягає проблема: оптимізація об’єкта обкладення податком на прибуток для деяких підпри...
18.08.2025
Облік витрат на створення вебсайту
У статті розповімо, що таке вебсайт та як відображати в бухгалтерському та податковому обліку витрати на його створення. Сьогодні вебсайти використовуються з різними цілями. Деякі виконують тільки представницькі функції. Це може бути, наприклад, сайт-візитка – електронний аналог традиційної ...
20.06.2025
Як розрахувати резерв відпусток на дату балансу
У статті розповімо про порядок формування резерву відпусток і регулярність його перегляду. Чи треба щомісячно інвентаризувати резерв? Забезпечення на оплату відпусток формується для рівномірного розподілу витрат на відпустки між звітними періодами. Його створення – обов’язок підприємства...
Нове
28.08.2025
Штрафи від Укртрансбезпеки: чи можуть оштрафувати за неправильно заповнену ТТН?
Немає ТТН або в ній є помилки? Чи є за це відповідальність? Про це та про судові рішення з оскарження штрафів Укртрансбезпеки читайте в статті. Товарно-транспортна накладна: заповнення, відповідальність, ризики Товарно-транспортна накладна: заповнення, відповідальність, ризики для сільгосппідприємс...
05.08.2025
Перевірки Антимонопольного комітету: підстави, практика, наслідки
Виїзна перевірка Антимонопольного комітету – реальність. Що врахувати, які наслідки можливі? Чи можуть неточності в документах, процедурі проведення перевірки допомогти оскаржити рішення про накладення штрафу? У липні цього року Антимонопольний комітет України (далі – АМКУ) на своєму веб...
02.06.2025
Чи може підприємство подати первинні документи до органу ДПС після проведення перевірки
У статті розповімо, протягом якого строку підприємство може подати органу ДПС первинні документи, які не було надано під час перевірки. Під час податкової перевірки підприємство надало контролерам первинні документи не в повному обсязі. Податкове повідомлення-рішення за результатами перевірки ще не...
Кращі матеріали