Сума ЄСВ, недоотримана пенсійним фондом через пільгову ставку: відображаємо в звітності

У Листі № 1431 ДФС прокоментувала зміни 2018 року, пов’язані з ЄСВ і звітністю за цим внеском стосовно працівників з інвалідністю. Як відомо, зарплата таких працівників у працедавців-юросіб обкладається ЄСВ за зниженою ставкою: 8,41 % (5,3 % для співробітників УТОС та УТОГ) замість звичайних 22 %. Через це Пенсійний фонд недоотримує суми ЄСВ, розраховані з різниці між звичайною і пільговою ставками. Таку різницю роботодавці зобов’язані будуть відображати у звіті з ЄСВ окремим рядком. Оновлена форма звіту почне подаватися, коли будуть унесені відповідні зміни до Порядку формування і подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого ЄСВ на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого наказом Мінфіну від 14.04.15 р. № 435. На сьогодні оновленої форми такого звіту (і встановленого коду для такого ЄСВ) ще немає. Розглянемо на прикладі, як розрахувати суму ЄСВ, яку недоотримує Пенсійний фонд.

Приклад
На підприємстві «Берізка» трудиться працівник з інвалідністю. За лютий 2018 року йому нарахована зарплата в сумі 2 000 грн. (працює неповний робочий час на підставі режиму роботи, зазначеного на зворотному боці довідки МСЕК. Завважимо: якщо особі з інвалідністю встановлено режим роботи з відробітком повного робочого часу, тоді, згідно зі ст. 95–96 КЗпП, йому необхідно нарахувати зарплату в розмірі не менше від МЗП). Потрібно розрахувати недоотриману Пенсійним фондом суму ЄСВ:

1. Сума ЄСВ, яка повинна бути сплачена до бюджету за цим працівником:

2 000 грн. х 22 % = 440 грн.

2. Недоотримана Фондом сума ЄСВ: