Рубрика:
Рубрики розділу:
Нові правила трудового законодавства: зміни, запроваджені Законом № 2352
18.07.2022 в «Голосі України», № 147 (7897) опубліковано Закон від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352), прийнятий на підставі законопроєкту №7251. А отже, він набув чинності з 19.07....
T Таміла Радченко
25.07.2022 1386 0 2
Новації трудових відносин під час воєнного стану, запроваджені з 19 липня
Закон від 01.07.2022 № 2352-IX «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» (далі – Закон № 2352), який набув чинності 19 липня 2022 року, суттєво змінив правила трудових відносин в період воєнного стану. Серед іншого, ним оновлено і деякі положе...
25.07.2022 1333 0 4
Національна система кваліфікацій: зміни від законодавця
З 17 червня набрав чинності Закон від 01.04.2022 № 2179-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо функціонування національної системи кваліфікацій». Ним вносять зміни до низки норм, які, зокрема, вливають на вимоги щодо компетентностей, обов’язків, кваліфікаці...
21.07.2022 291 0 0
Якщо заборгованість із зарплати виплачується в липні 2022 року
Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 № 159. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахован...
14.07.2022 471 0 0
Індексація грошових доходів громадян за липень 2022 року
Індексація грошових доходів населення здійснюється відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 17.07.2003 № 1078 (далі – Порядок № 1078), в разі, коли величина індексу споживчих цін (далі – ІСЦ), обчисленого наростаючим підсумком, перевищить поріг індексації, установлени...
14.07.2022 1145 0 0
Огляд постанови правління ПФУ № 8-3: нові правила подання відомостей з трудових книжок до ПФУ
Із 15 липня 2022 року набуває чинності постанова правління ПФУ від 01.06.2022 № 8-3 (далі – Постанова № 8-3). Цією постановою вносяться зміни до Порядку подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізичної особи – підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостій...
11.07.2022 1262 0 4
Індексація грошових доходів громадян за червень 2022 року
13.06.2022 1048 0 1
Якщо заборгованість із зарплати виплачується в червні 2022 року
13.06.2022 413 0 0
Чи потрібно вести табель обліку робочого часу на членів ФГ
У фермерському господарстві (далі – ФГ) 8 членів та один найманий працівник. У господарстві вели табель обліку використання робочого часу (далі – табель) тільки на найманого працівника. Чи потрібно вести табель на членів ФГ і що буде за його відсутність? У фермерському господарстві (далі...
13.06.2022 573 0 0
Наймані працівники у ФГ: нюанси оформлення та роботи
Із цієї статті ви дізнаєтеся: чим відрізняється статус члена фермерського господарства (далі – ФГ) і найманого працівника господарства, чи може член ФГ бути найманим працівником у своєму господарстві та навпаки. Фермерські господарства: створення, діяльність, реорганізація, ліквідація Із цієї...
13.06.2022 950 0 2
Як оформити трудові відносини із сезонним працівником в умовах воєнного стану
Для сільгосппідприємств сезонних галузей, в яких періоди активної діяльності чергуються з періодами «міжсезонного» затишшя, найкращим варіантом оформлення трудових відносин із працівниками буде їх прийняття на період сезону. Про те, як прийняти сезонних працівників на роботу та чим вони ...
06.06.2022 467 0 0
Законодавчі зміни у сфері зайнятості
Війна спричинила втрату заробітку багатьма працівниками через вимушену зупинку підприємств, внутрішнє переміщення осіб та ін., що вплинуло на ринок праці. Відповідно, виникла нагальна потреба у приведенні у відповідність до цих умов нормативно-правових актів, що регулюють сферу зайнятості. Зміни, як...
31.05.2022 862 0 1
Огляд Закону № 2253: захист прав працівників
Законом від 12.05.2022 № 2253-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення захисту прав працівників» (далі – Закон № 2253) унесено зміни до КЗпП та інших законів, що регламентують трудові відносини. Зміни діють з 27.05.2022 (Закон опублікований у «...
30.05.2022 836 0 2
Закінчення контракту у мобілізованого працівника: дії роботодавця
Після закінчення контракту на проходження військової служби зазвичай працівники повертаються на свої робочі місця. Водночас в умовах воєнного стану можливі ситуації, коли працівник не з’являється на роботі. Про те, як діяти в такому разі роботодавцю, – далі у статті. Після закінчення кон...
30.05.2022 520 0 2
Об’єднаний звіт: ситуації військового часу
Війна внесла свої корективи в трудові відносини із працівниками, що безпосередньо вплинуло на заповнення Об’єднаного звіту. Зокрема, чимало працівників виїхали в безпечні міста та пішли у відпустки без збереження зарплати; підприємства вимушені оформлювати простій; через нестачу коштів декого ...
23.05.2022 1557 0 2
Як оформити на роботу переселенця та отримати компенсацію за його працевлаштування
У разі працевлаштування внутрішньо переміщених осіб (далі – ВПО) роботодавцям необхідно узяти до уваги ряд нюансів. До того ж держава вирішила заохотити роботодавців, які приймають на роботу ВПО. За виконання певних умов таким роботодавцям виплачують грошову компенсацію. У консультації ми розп...
23.05.2022 358 0 0
Бронювання працівників агросектору – лише за наявності мобілізаційного завдання. Нова вимога Мінагрополітики
Мінагрополітики 05 березня 2022 року повідомило про внесення уточнень до Порядку бронювання військовозобов’язаних. Нормативних змін як таких не було, натомість профільне міністерство уточнило свій підхід до існуючих норм і умов бронювання. Тож як тепер треба оформлювати заявку на бронь, щ...
23.05.2022 1179 0 1
Харчування працівників: як оподаткувати та відобразити в обліку
У період польових робіт деякі сільгосппідприємства організовують для своїх працівників харчування. Зазвичай харчування надається за кошти підприємства, тобто безплатно для працівників. Завдання бухгалтера – правильно оподаткувати та відобразити такі операції в бухобліку. Саме про це ми і розпо...
23.05.2022 536 0 0
Як оформити звільнення за власним бажанням, якщо працівник за кордоном
У період воєнного стану працівника, який виїхав за кордон у зв’язку з бойовими діями, звільнити не так просто. Навіть якщо йдеться про розірвання трудового договору з ініціативи працівника, роботодавцю слід зважати на чимало важливих нюансів такого звільнення. Звільнення працівника за кордоном...
23.05.2022 746 0 0
Особливості надання відпусток у період воєнного стану
Порядок надання відпусток і їх тривалість регулюються двома основними нормативними актами – КЗпП і Законом від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504). Проте у зв’язку з запровадженням воєнного стану в правила надання відпусток були внесені невеликі ...
20.05.2022 725 1 2