Мітка: відповідальність за порушення трудового законодавства

Баланс № 9 від 2 березня 2020 року Ситуація з практики З 27.01.20 р. по 07.02.20 р. у підприємця – єдинника третьої групи проводилася трудова перевірка (у формі інспекційних відвідувань). У ході цієї перевірки інспектором органу Держпраці було виявлено, що підприємець використовує працю декі...

Баланс-Агро № 30 від 15 червня 2020 року Мінекономіки затвердило форму попередження про відповідальність за порушення законодавства про працю, яке виноситься щодо роботодавців за вчинення деяких порушень уперше (див. далі). Нагадаємо, на початку цього року розмір штрафних санкцій за порушення робот...

Бібліотека Баланс № 10 «Підприємцям: вивчаємо нововведення-2020 на практичних прикладах» Підприємці, які мають найманих працівників, повинні дотримуватися трудового законодавства. За порушення законодавства про працю підприємця можуть притягти до фінансової та адміністративної відповіда...

Бібліотека Баланс № 8 «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати» У процесі функціонування підприємства, ведення бізнесу підприємцем можуть виникати ситуації, коли без працівника, який перебуває у відпустці, не обійтися. У цьому випадку потрібно розуміти, коли роботодавець може ві...

Бібліотека Баланс № 8 «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати» Деякі працівники підприємства мають право на додаткову відпустку як особи, які постраждали від Чорнобильської катастрофи. Про порядок та особливості надання цієї відпустки розповімо в консультації. Загальні правила ...

Бібліотека Баланс № 8 «Відпустка: як правильно оформити та розрахувати» Роботодавець зобов’язаний виплатити працівникові відпусткові в строки, передбачені законодавством. Що це за строки, чи всіх відпусток вони стосуються, чи є винятки із правил, чи встановлена відповідальність за...

На будь-якому підприємстві працівники йдуть у відпустку, у них народжуються діти, тобто виникають звичайні життєві ситуації. Однак для підприємства всі ці ситуації є господарськими операціями, які потрібно правильно відобразити в обліку. Також ні для кого не секрет, що операції, пов’язані з в...

Ситуація з практики У ході інспекційних відвідувань органом Держпраці було виявлено, що на підприємстві (загальна система оподаткування) працює фізособа без оформлення трудового договору. Перевірка проводилася з 03.02.20 р. по 14.02.20 р. Що загрожує підприємству, якщо це порушення було допущене до...

Ситуація з практики З 27.01.20 р. по 07.02.20 р. у підприємця – єдинника третьої групи проводилася трудова перевірка (у формі інспекційних відвідувань). У ході цієї перевірки інспектором органу Держпраці було виявлено, що підприємець використовує працю декількох фізосіб без оформлення з ними ...

Нововведення законодавства – 2020: довідник бухгалтера 12.12.19 р. на підставі законопроєкту № 1233 Верховна Рада прийняла Закон «Про внесення змін до ст. 265 Кодексу законів про працю України» (далі – Закон). Як зазначено в заключних положеннях Закону, він повинен набути чин...

Зміни-2020: будь на хвилі! На початку року роботодавці мають подбати, зокрема, про забезпечення відпочинку працівників. Тож нагадаємо законодавчі вимоги та основні моменти щодо надання щорічних (основної і додаткових) відпусток. Хто має право на відпустку Відповідно до ст. 45 Конституції України ко...

Закон від 14.11.19 р. № 294-ІХ «Про Державний бюджет України на 2020 рік» (далі – Закон № 294, опублікований у газеті «Голос України» від 13.12.19 р. № 239-240) набуває чинності 1 січня 2020 року. Цим законом, зокрема, змінено розмір мінімальної заробітної плати та прож...