Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Відпусткові Розрахунок відпусткових регламентується Порядком, затвердженим постановою КМУ від 08.02.1995 № 100 (далі – Порядок № 100). Як розрахувати відпусткові та компенсацію за невикористані дні відпустки, розгля...

A Алла Горна

15.04.2024 50 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Рекомендовані умовні буквені та цифрові позначення в табелі обліку робочого час

Умовні позначення Код буквений цифровий 1 2 3 Години роботи, передбачені колективним договором Р 01 Години роботи працівників, яким установлено неповний ...

15.04.2024 386 0 1

Трудові відносини та кадрові документи

Журнал реєстрації табельних номерів працівників

Приклад складання № з/п Дата внесення запису Табельний номер, присвоєний працівнику Прізвище, ім’я, по батькові працівника, якому присвоєно табельний номе...

15.04.2024 404 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Компенсація за невикористану відпустку без звільнення: усе, що ви хотіли знати

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Акценти цієї статті: за яких умов можна компенсувати невикористану відпустку грошима; чи можна виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки за декілька років; які види відпусток можуть замінюватися грошовою ко...

15.04.2024 52 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Перенесення та продовження відпусток у мирний та воєнний час

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Воєнний час уносить свої корективи, зокрема, й у відпусткові плани. Часто виникають непередбачувані ситуації та необхідність перенести чи продовжити відпустку. В яких випадках це можна зробити та чи є особливості таких дій...

15.04.2024 28 0 0

Трудові відносини та кадрові документи

Журнал приходу на роботу та виходу працівників з роботи

Приклад складання № з/п Дата Прізвище, ім’я, по батькові працівника Час приходу на роботу Час виходу з роботи Підпис ...

15.04.2024 992 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Чи можна відмовити працівникові у наданні щорічної відпустки під час воєнного стану?

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Запитання – відповіді Працівник підприємства просить надати йому щорічну відпустку. Однак через велику завантаженість такої можливості зараз немає. Чи маємо право відмовити працівникові, посилаючись на воєнний стан?...

15.04.2024 28 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Відкликання з відпустки: чи можливе під час війни?

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Час від часу у роботодавців виникають невідкладні виробничі потреби, особливо під час війни. Тож для цього трудовим законодавством передбачено можливість відкликання працівників з відпустки. Чи змінилися умови відкликання ...

15.04.2024 59 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Соціальна відпустка на дітей: аналізуємо 4 поширені практичні ситуації

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Працівникам, які мають дітей, законодавством передбачено надання додаткової оплачуваної відпустки. У консультації надамо відповіді на такі запитання: яким категоріям працівників надається соціальна відпустка на дітей; ...

15.04.2024 41 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Проводимо аудит відпусток

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Проведення аудиту відпусток законодавством прямо не передбачено, проте ця процедура важлива для перевірки правильності їх надання та формування резерву відпусткових. У цій статті розкажемо про основні правила щодо щорічних...

15.04.2024 52 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Стаж для щорічної відпустки: таблиця-підказка

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Право на щорічну відпустку мають усі особи, які працюють за трудовим договором. Однак далеко не всі періоди перебування у трудових відносинах включаються до стажу, який дає право на щорічну відпустку (далі – стаж для...

15.04.2024 57 0 1

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Щорічні додаткові відпустки: умови надання

Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Щорічна додаткова відпустка оформляється за подібними правилами, що й щорічна основна. Проте умови її надання, тривалість і періоди, що враховуються до стажу для обчислення тривалості відпустки, відрізняються. До того ж до...

15.04.2024 48 0 0

Кадри та зарплата

Новації військового обліку: зниження призовного віку та електронний реєстр

Баланс-Бюджет № 16 від 16 квітня 2024 року Що змінилося? З 04.04.2024 набули чинності два закони, які стосуються, зокрема, зниження призовного віку, а також питань ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі – е-реєстр). Прийняття цих закон...

12.04.2024 44 0 0

Соціальне страхування

Як розрахувати лікарняні, якщо працівник працює дві години на тиждень?

Баланс-Бюджет № 16 від 16 квітня 2024 року Практична ситуація Установа працює за 40-годинним 5-денним робочим тижнем. За заявою працівнику встановлено графік роботи: один день на тиждень (вівторок) по 2 год. У працівника це основне місце роботи. Його зарплата становить 651,20 грн на місяць (ЄСВ сп...

12.04.2024 29 0 0

Роботодавцям

Новації військового обліку: зниження призовного віку та електронний реєстр

Баланс-Агро № 16 від 16 квітня 2024 року Що змінилося? З 04.04.2024 набули чинності два закони, які стосуються, зокрема, зниження призовного віку, а також питань ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі – е-реєстр). Прийняття цих законів...

12.04.2024 145 0 0

Оплата праці та кадри

Новації військового обліку: зниження призовного віку та електронний реєстр

Баланс № 16 від 16 квітня 2024 року Що змінилося? З 04.04.2024 набули чинності два закони, які стосуються, зокрема, зниження призовного віку, а також питань ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі – е-реєстр). Прийняття цих законів викл...

12.04.2024 91 0 0

Оплата праці та податки.

Як розрахувати лікарняні, якщо працівник працює дві години на тиждень?

Установа працює за 40-годинним 5-денним робочим тижнем. За заявою працівнику встановлено графік роботи: один день на тиждень (вівторок) по 2 год. У працівника це основне місце роботи. Його зарплата становить 651,20 грн на місяць (ЄСВ сплачується в мінімальному розмірі – 1 562 грн). Загальний с...

12.04.2024 66 0 0

Військовий облік та бронювання

Новації військового обліку: зниження призовного віку та електронний реєстр

Що змінилося? З 04.04.2024 набули чинності два закони, які стосуються, зокрема, зниження призовного віку, а також питань ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (далі – е-реєстр). Прийняття цих законів викликало чимало запитань у роботодавців....

11.04.2024 879 0 3

Трудові відносини

Чи допускається звільнення сезонного працівника, який перебуває на лікарняному?

Сезонний працівник захворів та оформив лікарняний листок. Чи можна його звільнити в період тимчасової непрацездатності? Практична ситуація Сезонний працівник захворів та оформив лікарняний листок. Чи можна його звільнити в період тимчасової непрацездатності? Так, можна, адже сезонних працівників з...

10.04.2024 94 0 0

Кадрове діловодство

Ведення табеля обліку робочого часу

Табель обліку використання робочого часу (далі – табель) – це документ, у якому фіксується кількість днів і годин, протягом яких працівник виконує свої функціональні обов’язки, а також причини його відсутності, у тому числі тимчасова непрацездатність, відрядження, різні види відпус...

09.04.2024 336 0 0

Page №26 | кадрові питання