Тема:
Коли може бути перенесена щорічна відпустка
Громадянам, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями, незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи, надаються щорічні (основна та додаткові) відпустки із збереженням на їх періо...
Редакція
22.08.2017 404 0 0
ДФС про виплату допомоги держслужбовцю під час відпустки
Мінсоцполітики у листі від 07.07.2017 р. №1819/0/101-17/281 нагадало, що держслужбовцям надається щорічна відпустка тривалістю 30 календарних днів, якщо законом не передбачено більш тривалої відпустки, з виплатою грошової допомоги у розмірі середньомісячної заробітної плати. У разі переведення прац...
15.08.2017 185 0 0
Виплати держслужбовцю грошової допомоги при наданні щорічної основної відпустки
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 07.07.2017 р. № 1819/0/101-17/281 Щодо виплати держслужбовцю грошової допомоги при наданні щорічної основної відпустки Департамент заробітної плати та умов праці розглянув лист щодо виплати державному службовцю, якого переведено з іншого державно...
15.08.2017 214 0 0
Алкогольне сп'яніння стане причиною продовження відпустки
Мінсоцполітики в листі від 17 липня 2017 року № 1922/0/101-17/284 нагадало, що якщо працівник не оформив лікарняний належним чином, його щорічна відпустка не продовжать. Щорічна відпустка повинна бути перенесена на інший період або продовжена в разі підтвердження тимчасової непрацездатності працівн...
14.08.2017 206 0 0
Щорічний відпочинок: графік надання, оформлення, перенесення відпусток та відкликання з них
Графік відпусток Як відомо, на підприємстві має бути затверджений графік відпусток. Черговість їх надання визначається графіками, що затверджуються власником або уповноваженим ним органом за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) чи іншим уп...
14.07.2017 1348 0 1
Компенсація за невикористану відпустку без звільнення
Протягом кількох років працівник не використовував щорічної відпустки й бажає отримати компенсацію за всі її дні, не використані протягом попередніх років. Чи можна виплатити компенсацію без звільнення працівника? Компенсацію без звільнення виплатити можна, але за певних умов та не за всі дні невико...
12.07.2017 12701 0 3
Чи можна використовувати відпустки попередніх років в одному періоді?
Працівник не користувався своїм правом на щорічну відпустку декілька років поспіль. Чи можна надати йому всі дні невикористаної відпустки одразу? Відповідно до ст. 2 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон № 504) право на відпустки мають громадяни України, які перебувають у ...
12.07.2017 708 0 1
Право на щорічну відпустку мають підприємці-платники єдиного податку І та ІІ груп
Відповідно до норм Податкового кодексу України, фізичні особи-підприємці, платники єдиного податку 1 та 2 групи, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати єдиного податку один раз на рік на час відпустки протягом одного календарного місяця. Крім того, не сплачується єдиний ...
04.07.2017 154 0 0
Чи має право працівник ОСББ на щорічну основну і додаткову відпустку?
ОСББ уклало трудовий договір із бухгалтером. Пропрацювавши більше року, бухгалтер звернулася до голови ОСББ із проханням надати їй щорічну чергову відпустку, а також щорічну додаткову відпустку як матері, яка має двох дітей віком 8 та 14 років. Голова ОСББ відмовив у наданні відпусток, пославшись на...
27.06.2017 3406 0 3
Особливості нарахування ЄВ працівнику, який перебуває у щорічній відпустці
Якщо фактична база нарахування єдиного внеску по працівнику, який перебуває у щорічній відпустці повний календарний місяць менше мінімальної зарплати, чи потрібно дотягнення до мінімальної заробітної плати? У разі якщо база нарахування єдиного внеску не перевищує розміру мінімальної заробітно...
16.06.2017 196 0 0
Як відобразити в обліку та звітності «перехідні» відпусткові?
Працівник прийнятий на підприємство 7 квітня 2011 року. Він оформляє чергову щорічну відпустку з 23 червня 2017 року строком на 24 календарних дні (далі – к. д.). Тобто до періоду відпустки потрапляють два місяці – червень і липень, більше того – два квартали. Як правильно розрахувати середню зарпла...
16.06.2017 3732 0 1
Мінсоцполітики про порядок відкликання працівників із щорічної відпустки
Мінсоцполітики у листі від 19.04.2017 р. № 8285/0/2-17/28 нагадало, що відкликання працівника із щорічної відпустки відповідно до допускається за його згодою лише для відвернення стихійного лиха, виробничої аварії або негайного усунення їх наслідків, для відвернення нещасних випадків, простою, загиб...
12.06.2017 1116 0 0
Порядок відкликання працівників із щорічної відпустки
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 19.04.2017 р. № 8285/0/2-17/28 Про відкликання голови ОМС із щорічної відпустки (Витяг) Мінсоцполітики розглянуло звернення щодо порядку відкликання працівників із щорічної відпустки і повідомляє. Відкликання працівника із щорічної відпустки ...
12.06.2017 1496 0 0
Про право на щорічну відпустку у разі переведення на інше місце роботи
Чи зберігається Право на щорічну відпустку у разі переведення на інше місце роботи? Відповідь: відповідно ст. 81 Кодексу законів про працю України, за бажанням працівників, переведених на роботу з одного підприємства, установи, організації на інше підприємство, в установу, організацію, які не викор...
12.06.2017 190 0 0
Розрахунок відпусткових: порядок та нюанси
Як піти у відпустку у 2019 Для кого ця стаття: для роботодавців, які надають щорічні відпустки своїм працівникам. Зі статті ви дізнаєтеся: як визначити суму оплати відпустки з урахуванням усіх нюансів обчислення. Розрахунок середньої зарплати Для оплати часу щорічних відпусток, додаткових навчальн...
07.06.2017 8792 0 1
Коли тракторист-машиніст має право на додаткову відпустку?
З яких підстав тракторист-машиніст агропідприємства має право на додаткову щорічну відпустку та якої тривалості вона має бути? Постановою КМУ від 17.11.97 р. № 1290 затверджено Список виробництв, цехів, професій і посад із шкідливими і важкими умовами праці, зайнятість працівників на роботах у яких ...
02.06.2017 3459 0 1
Чи можна надати відпустку сумісникові?
На підприємстві працюють сумісники. Чи належить їм щорічна відпустка, і якщо так, то якої тривалості? Так, працівникам-сумісникам належить щорічна відпустка тривалістю не менше 24 календарних днів. Право сумісника на відпустку закріплене в ст. 2 Закону від 15.11.96 р. № 504/96-ВР (далі – Закон № 50...
29.05.2017 1007 0 1
Чи включається час відпустки для догляду за дитиною до 3 років до стажу роботи?
Працівниця перед виходом у відпустку для догляду за дитиною до 3 років використала всі дні щорічної відпустки, що належать їй за відпрацьований період. На роботу вона вийшла після декретної відпустки і відпустки для догляду за дитиною до 3 років і відразу звернулася до роботодавця з проханням надати...
26.05.2017 2303 0 1
Чи можна надати щорічну основну відпустку разом із додатковою...
…відпусткою за ненормований робочий день? Працівникові належить додаткова щорічна відпустка за особливий характер роботи (робота в умовах ненормованого робочого дня). Працівник хоче отримати додаткову відпустку разом із щорічною відпусткою. Чи має право роботодавець надати працівникові дві ці відпу...
25.05.2017 994 0 1
Як документально оформити надання працівнику відпустки?
Працівник хоче отримати щорічну відпустку. Що він повинен зробити для цього? Які документи повинен скласти роботодавець? Щоб отримати відпустку, працівнику необхідно звернутися до роботодавця із заявою про надання йому відпустки. У заяві слід указати дату, з якої працівник хоче піти у відпустку, і т...
25.05.2017 433 0 2