Як під час карантину доставити працівників на роботу

Баланс-Агро № 15 від 30 березня 2020 року

Дійсно, постановою КМУ від 11.03.20 р. № 211 на території України запроваджено карантин до 03.04.20 р. та заборонено регулярні/нерегулярні перевезення пасажирів автотранспортом у приміському, міжміському внутрішньообласному та міжобласному сполученні. Виняток становлять перевезення пасажирів легковими автомобілями.

Тож більшості роботодавців доведеться подбати про організацію або віддаленої роботи працівників (якщо це дозволяє процес діяльності), або індивідуального їх перевезення до місця роботи. Зокрема, роботодавець може:

• перевозити працівників легковим автомобілем, що належить підприємству (власним чи орендованим);
• домовитися із професійним перевізником про надання послуг із перевезення працівників на легковому транспорті.

Також за можливості можна компенсувати працівнику витрати на самостійний проїзд (наприклад, на таксі), хоча, звісно, це буде дорожче, ніж перевезення працівників на постійній основі на підставі договору із перевізником.