Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чи може ФОП – єдинник другої групи надавати послуги експедитору-ЮО на загальній системі оподаткування, який діє в інтересах ЮО-єдинника

Роз’яснення
05.01.2026

Чи може ФОП – платник ЄП другої групи надавати послуги з перевезення, якщо вона як перевізник виконує замовлення ЮО на загальній системі оподаткування (експедитора), яка діє за транспортно-експедиторським договором в інтересах ЮО – платника ЄП?

Згідно з пп. 2 п. 291.4 Податкового кодексу України (далі – ПКУ) друга група платників єдиного податку – це фізфособи-підприємці (далі – ФОП), які здійснюють господарську діяльність з надання послуг, у тому числі побутових, платникам єдиного податку та/або населенню, виробництво та/або продаж товарів, діяльність у сфері ресторанного господарства, за умови, що протягом календарного року відповідають сукупності таких критеріїв:

  • не використовують працю найманих осіб або кількість осіб, які перебувають з ними у трудових відносинах, одночасно не перевищує 10 осіб;
  • обсяг доходу не перевищує 834 розміри мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня податкового (звітного) року.

Дія пп. 2 п. 291.4 ПКУ не поширюється на ФОП, які надають посередницькі послуги з купівлі, продажу, оренди та оцінювання нерухомого майна (група 70.31 КВЕД ДК 009:2005), послуги з надання доступу до мережі Інтернет, а також здійснюють діяльність з виробництва, постачання, продажу (реалізації) ювелірних та побутових виробів з дорогоцінних металів, дорогоцінного каміння, дорогоцінного каміння органогенного утворення та напівдорогоцінного каміння. Такі ФОП належать виключно до третьої групи платників єдиного податку, якщо відповідають вимогам, встановленим для такої групи.

Отже, ФОП – платник єдиного податку другої групи не може надавати послуги з перевезення у випадку, коли замовником таких послуг є юридична особа на загальній системі оподаткування (експедитор).

ЗІР, категорія 107.01

 

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
23.02.2026
Раді пропонують дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП
Законопроєктом передбачається створення правового механізму функціювання домогосподарств (домоекономік) в Україні.  Больше по теме: Все для ФОП Дозволити вести бізнес домогосподарств без реєстрації ФОП – це передбачає законопроєкт № 8143, який Комітет соціальної політики рекомендував при...
23.02.2026
До 28 вересня 2026 року пропонують продовжити перехідний період для функціонування місць доставки
Мінфіном розроблено проєкт наказу з метою продовження до 28 вересня 2026 року перехідного періоду для функціонування місць доставки, визначених митними органами.   Більше за темою: Підприємець планує займатися зовнішньоекономічною діяльністю: чи потрібна акредитація на митниці? Як ...
07.01.2026
Актуальні рахунки для сплати податків
Інформація про реквізити рахунків, відкритих для зарахування податків, а також для сплати єдиного внеску Більше за темою: Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум – 2026: головні цифри року та їх вплив на базові показники Бухгалтерський облік та первинні документи: зміни-2026 Пра...
Нове
30.03.2026
Що робити у разі викрадення готівки з каси РРО або сейфу з місця проведення розрахункових операцій з ПРРО
Якщо СГ надає контролюючому органу документ про підтвердження факту подачі та реєстрації заяви, повідомлення до органів МВС про викрадення готівки із скриньки РРО (сейфа) або з місця проведення розрахункових операцій де використовується програмний РРО, то адміністративна відповідальність до нього за...
30.03.2026
Як ФОП документально оформити підвищення окладу (тарифної ставки) найманим працівникам
Роботодавці, у тому числі фізособи-підприємці, самостійно встановлюють форми та системи оплати праці, схеми посадових окладів, а також розміри доплат і надбавок. Більше за темою: Штатний розпис: правила, нюанси, законодавчі зміни Як вносяться зміни до штатного розпису? Яка процедура документа...
30.03.2026
Коли колективний договір можуть визнати недійсним
Якщо умови колективного договору погіршують, порівняно з чинним законодавством та угодами, положення працівників, то договір вважається недійсним. Більше за темою: Як прописати в колективному договорі кількість днів відпустки за роботу з комп’ютером? Колективний договір: уточнюємо умови...
Кращі матеріали