Матеріальна допомога працівникам освіти: хто має право і в якому розмірі

Більше за темою:

Чи враховується під час обчислення лікарняних матеріальна допомога, нарахована в місяці, який виключається з розрахункового періоду?

Непедагогічні працівники закладу освіти (прибиральники службових приміщень, сторожі, кухарі) мають право на матеріальну допомогу будь-якого виду в розмірі не більше ніж один посадовий оклад на рік відповідно до постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» (далі – Постанова № 1298). 

Ця допомога не є обов’язковою. Якщо такий працівник в поточному році вже отримав матеріальну допомогу, наприклад, для вирішення соціально-побутових проблем, то іншу матеріальну допомогу (зокрема, для оздоровлення) він вже не отримає.

Педагогічні та науково-педагогічні працівники обов’язково отримують матеріальну допомогу в розмірі місячного посадового окладу (ставки заробітної плати) відповідно до ст. 57 Закону від 05.09.2017 № 2145-VIII «Про освіту». Крім того, вони мають право на матеріальну допомогу на оздоровлення на загальних підставах відповідно до Постанови № 1298, але ця виплата не є обов’язковою.

Педагогам-сумісникам матеріальна допомога на оздоровлення не надається, вона виплачується лише за основним місцем роботи.

Південно-Східне МУ Держпраці