Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Кількість платників «Клубу білого бізнесу» зменшилася на 26 %

11.09.2025

ДПС затвердила Перелік платників податків з високим рівнем добровільного дотримання податкового законодавства станом на серпень 2025 року. До нього включено 7 149 платників податків.  

Із них 3 634, або більше 50 % перебувають у Переліку ще з листопада 2024 року. 

Перелік буде оприлюднений 18.09.2025 на вебпорталі ДПС у розділі «Платники з переліку»

До Переліку увійшли: 

  • 6 619 юридичних осіб, у тому числі: 
    • 3 879 – юридичних осіб на загальній системі оподаткування; 
    • 243 – резидентів Дія Сіті; 
    • 1 607 – юридичних осіб – платників єдиного податку ІІІ групи; 
    • 890 – юридичних осіб ­­– платників єдиного податку IV групи. 
  • 530 ФОП, у тому числі: 
    • 58 – фізичних осіб ­– підприємців на загальній системі оподаткування; 
    • 472 – фізичних осіб – платників єдиного податку ІІІ групи. 

Попри зменшення кількості включених до Переліку платників на 2 524 суб’єктів господарювання (або на 26 %), частка сплачених ними податків до зведеного бюджету у січні – серпні 2025 року збільшилась на 2,78 %, що становить 13,26 % від загального обсягу податкових платежів (або 185,22 млрд гривень). 

До реалізації проекту залучено понад 600 комплаєнс-менеджерів. 

На вебпорталі ДПС у розділі «Територія високого рівня податкової довіри» оприлюднено середньогалузеві показники критеріїв по кожному виду економічної діяльності, розраховані станом на серпень 2025 року. 

Платникам податків, які відповідають одній із шести систем оподаткування, в Електронному кабінеті у розділі «Критерії добровільного дотримання законодавства» розміщено показники відповідності критеріям та вимогам для включення платника податків до Переліку. 

Довідково 

Проєктом закону (реєстр. № 13455) «Про внесення змін до підпункту 69.41 пункту 69 підрозділу 10 розділу ХХ «Перехідні положення» Податкового кодексу України щодо удосконалення порядку формування переліку платників податків з високим рівнем добровільного дотримання податкового законодавства» передбачено вдосконалення порядку формування Переліку платників, зокрема щодо: 

пом’якшення вимоги відсутності порушень платниками податків податкових обов’язків щодо подання звітності, 

врегулювання питання розрахунку показника рівня заробітної плати для платників податків, які мають унікальний КВЕД, 

доопрацювання показників рівня сплати податку на прибуток, податку на додану вартість та ін. 

ДПС

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
26.12.2025
Марафон – 2026: бухгалтерська майстерня
Запрошуємо вас приєднатися до щорічного Марафону від Uteka, де зосереджуємося на найважливіших темах 2025/2026 року – без води, але з користю. На кожному етапі Марафону на вас чекають актуальна інформація, готові рішення, вчасні нагадування, приємні подарунки та стабільно гарний настрій. Бо б...
07.01.2026
Актуальні рахунки для сплати податків
Інформація про реквізити рахунків, відкритих для зарахування податків, а також для сплати єдиного внеску Більше за темою: Мінімальна зарплата і прожитковий мінімум – 2026: головні цифри року та їх вплив на базові показники Бухгалтерський облік та первинні документи: зміни-2026 Пра...
08.01.2026
Що потрібно знати бухгалтеру у 2026 році
У 2026-му бухгалтеру доведеться бути універсальним «солдатом»: трохи юристом, трохи айтішником , трохи психологом. Автоматизація обіцяє полегшення життя, але натомість підкидає нові «бонуси» у вигляді оновлень програм. А ще – уважність до перевірок, до того ж, – я...
Нове
12.02.2026
Повідомлення у месенджері як доказ у трудових спорах – Верховний Суд
Верховний Суд підтвердив, що скріншоти листування у месенджері Viber можуть визнаватися належними та допустимими доказами у трудових спорах, зокрема щодо повідомлення працівника про призупинення дії трудового договору.  Більше за темою: Звільнення працівників за скороченням під час призуп...
12.02.2026
Тривалість неоплачуваною відпустки за сімейними обставинами
Відпустка без збереження заробітної плати може надаватися працівникові на строк, обумовлений угодою між працівником та роботодавцем, але не більше ніж 30 календарних днів на рік. Більше за темою: Заміна відпустки грошовою компенсацією: коли та як це можна зробити Виїзд заброньованих працівників за...
12.02.2026
Правила внутрішнього трудового розпорядку: чи обов'язково їх впроваджувати
Наявність трудового розпорядку і, як наслідок, правил внутрішнього трудового розпорядку, важливо як для самого роботодавця, так і його працівників. Деталі див. нижче. Більше за темою: Відпустки, святкові та вихідні дні у воєнний період: що прописати в колективному договорі Звільнення за невик...
Кращі матеріали