Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

До 1 березня 2022 року слід подати звіт про працевлаштування осіб з інвалідністю

22.02.2022

Термін подачі Звіту про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю за формою 10-ПОІ (річна) – незмінний – не пізніше ніж 1 березня року, наступного за звітним.

Таким чином, за 2021 звітний рік треба відзвітувати до 1 березня 2022 року.

Нормативні акти, які зобов’язують виконувати норматив, звітувати, а також скеровують, як скласти звіт:

  • стаття 19 Закону України від 21.03.1991 № 875-ХІІ «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю» (далі – Закон №875);
  • постанова Кабінету Міністрів України від 31.01.2007 №70 «Деякі питання реалізації норм Законів України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю» та «Про зайнятість населення»(у редакції постанови Кабінету Міністрів України від 10.04.2019 №310, далі – Постанова №70);
  • форма № 10-ПОІ (річна) та Інструкція щодо її заповнення, затверджені наказом Мінсоцполітики від 27.08.2020 №591 (далі – Наказ №591);
  • Інструкція зі статистики кількості працівників, затверджена наказом Держстату від 28.09.2005 №286 (далі – Інструкція №286).

УВАГА!

Звіти надаються тільки в паперовому вигляді безпосередньо до територіальних відділень Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю або надсилаються рекомендованим листом на їх адресу.

Чинними законодавчими та нормативними актами не передбачено подання звіту за формою № 10-ПОІ (річна) в електронному вигляді.

Порушення строків сплати суми адміністративно-господарських санкцій за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю тягне за собою нарахування пені у розмірі 120 відсотків річних облікової ставки Національного банку за кожний календарний день прострочення. Нарахування пені регулюється наказом Міністерства праці та соціальної політики від 15.05.2007 №223 «Про затвердження Порядку нарахування пені та її сплати».

Адміністративно-господарські санкції сплачуються відділенням Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю за місцем їх державної реєстрації як юридичних осіб або фізичних осіб - підприємців на рахунки, відкриті в органах Державного казначейства, до 15 квітня року, що настає за роком, в якому відбулося порушення нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та розраховується на основі середньорічної зарплати штатного працівника.

https://www.ispf.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
12.11.2025
З 1 січня 2026 року діятиме нова система КВЕД: що зараз робити бізнесу
Нова система класифікації видів економічної діяльності – розбираємось разом! Більше за темою: Зарядка електромобілів: який це КВЕД і чи потрібна ліцензія? Види діяльності: на що впливає КВЕД? Із 1 січня 2027 року Україна переходить на нову класифікацію видів економічної діяльності – NA...
08.09.2025
Закон № 4536 опубліковано 3 вересня: огляд основних змін
Закон № 4536 вносить зміни, зокрема, до Податкового кодексу, Закону від 08.07.2010 № 2464-VІ , Закону від 18.06.2024 № 3817-ІХ. Більшість норм Закону № 4536 набирає чинності з першого числа місяця, наступного за місяцем його опублікування, тобто з 1 жовтня 2025 року. Більше за темою: Квартальна об&...
08.10.2025
Оновлено Довідник умовних кодів товарів
ДПС опублікувала оновленний Довідник умовних кодів товарів. ДПС опублікувало оновлений Довідник умовних кодів товарів. Умовний код товару Назва товару 00101 житловий будинок 00102 будівля 00103 ...
Нове
01.12.2025
Як самостійно виправити помилки у Звіті про КІК
Для виравлення помилокинеобхідно подати уточнюючий Звіт про контрольовані операції, про що робиться відмітка у графі 1 заголовної частини Звіту. Докладніше див. нижче. Більше за темою: Як заповнити додаток КІК Коментар до Закону № 3706 (КІК) КІК-звітність: подання фізособами Як здійснити самостій...
01.12.2025
Чи потрібна довідка про основне місце роботи у разі оформлення сумісника на повну ставку
Якщо працівник-сумісник бажає працювати на повну або неповну зайнятість, він має вказати це у заяві про прийняття на роботу.  Більше за темою: Чи проходити медогляд суміснику, який виконує роботи з підвищеною небезпекою? Чи передбачено оплату надурочних годин працівникам - сумісникам? Тривал...
01.12.2025
Чи потрібно при продажу алкогольних напоїв на розлив мати у назві закладу слова «кафе», «бар» або «ресторан»
СГ, які здійснюють діяльність у сфері ресторанного господарства, можуть здійснювати продаж алкогольних напоїв на розлив незалежно від того, чи є у їх назві слова «кафе», «бар» або «ресторан». Більше за темою: Ліцензія на пальне, алкогольні та тютюнові вироби: пор...
Кращі матеріали