Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Дві сторони віддаленої роботи

10.11.2016

Що краще: сидіти цілий день в офісі або облаштувати робоче місце у себе вдома. За час, поки ви добираєтеся на роботу, хтось ще вилежується в ліжку. Добре чи погано працювати віддалено?

Віддалена робота — це вид зайнятості, за якої роботодавець і найманий працівник (або замовник та виконавець) знаходяться на значній відстані один від одного, передаючи та приймаючи технічне завдання, результати праці та оплату за допомогою сучасних засобів зв'язку.

Плюси

Можна працювати де завгодно

Хоч будинку, хоч у парку на лавочці. В офісному шумі деколи складно зосередитися, а термінові завдання не будуть чекати, поки у колег пропаде настрій жартувати. Для ефективної роботи вам потрібна тиша і спокій, ноутбук, доступ у Мережу — ось і готове робоче місце.

Гнучкий графік

Ви самі плануєте свій день. Звичайно, вирішальними є позиції керівництва, але зазвичай віддалені співробітники вільні самостійно визначати межі робочого дня — в розумних межах, звичайно.

Не треба витрачати час на дорогу до офісу і назад

Це перевага оцінять жителі мегаполісів. Коли кожен день витрачаєш кілька годин на захоплюючі подорожі з одного кінця міста в інший, рано чи пізно замислюєшся: ну і навіщо це потрібно? Повною мірою розумієш принадність такого стану справ взимку, коли сидиш собі вдома, а не мерзнеш на зупинці в оточенні таких же бідолах.

Ви можете працювати з кращими з кращих

Брак кваліфікованих співробітників — біль, знайома багатьом керівникам. Віддалена робота позбавляє вас від необхідності вибирати кращий з поганих варіантів. Якщо кандидат підходить, не має рішуче ніякого значення, де він живе — хоч в іншому місті, хоч в іншій країні.

Мінуси

Розмиваються межі робочого дня

В офісі все чітко: прийшов, попрацював 8 годин, пішов. Вдома так зробити навряд чи вийде. В один прекрасний момент виявляєш, що вже 10 вечора, а ти досі возишся з важливим завданням: хочеться розібратися з нею сьогодні, поки думка не пішла.

 Складно повністю відволіктися від домашніх справ

Типова ситуація: тільки ви вирішили попрацювати, як всім домочадцям терміново від вас щось знадобилося. Ви, звичайно, можете заради інтересу спробувати одночасно працювати, готувати і уривками робити прибирання, але відразу попереджаю: нічого доброго з такої затії не вийде. Особливо, якщо в домі діти. Домашня атмосфера має забити на справи, прилягти на диван, включити улюблений серіал — ну а що, ніхто ж не бачить. От тільки тут колеги, якого можна попросити про підстраховці, немає.

Не вистачає спілкування

Так, у деяких компаніях склалася така атмосфера, що співробітники готові на що завгодно, лише б ніколи більше не бачити милих колег. Але це рідкісний випадок. Швидше за все, через деякий час вам захочеться назад в офіс, до людей.

Спілкування за допомогою месенджерів — справа хороша, але все ж воно навряд чи здатне замінити живу бесіду.

Джерело: http://hyser.com.ua/business_and_fina...

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
01.07.2025
Топ-20 новин минулого тижня
Найбільш цікаві новини минулого тижня Унесено зміни до переліку територій бойових дій і ТОТ (текст наказу від 16.06.2025) Грошова компенсація за невикористані щорічні відпустки У Резерв+ з’являться нові можливості отримати автоматичну відстрочку Уряд затвердив зміни до Порядку нарахування Є...
20.05.2025
Актуальні рахунки для сплати податків
Інформація про реквізити рахунків, відкритих для зарахування податків, а також для сплати єдиного внеску Більше за темою: Нова форма ТТН: огляд змін Мікро, мале, середнє чи велике: навіщо треба визначати розмір підприємства Затверджуємо та оновлюємо штатний розпис: правила та нюанси Сп...
17.04.2025
З 16.04.2025 почали діяти терміни зберігання документів щодо військового обліку
Більше за темою: Накази та розпорядження: основні терміни, види і строки зберігання Строки зберігання первинних документів збільшено: чи вплине це на строки давності для перевірок Міністерство юстиції наказом від 14.03.2025 № 748/5 затвердило зміни до Переліку типових документів, що створюють під ...
Нове
04.07.2025
Коли працівник може вимагати запровадження для нього дистанційної роботи
Працівник може вимагати від роботодавця тимчасове, строком до двох місяців, переведення на дистанційну роботу, якщо на робочому місці стосовно нього були вчинені дії, що містять ознаки дискримінації. Більше за темою: Зміни стосовно дистанційної та надомної роботи Чи може працівник вимагати зап...
04.07.2025
Державне агентство з управління резервами України розпочинає діяльність
Уряд дав «зелене світло» початку діяльності Державного агентства з управління резервами України (ДАУР) як центрального органу виконавчої влади.  Його діяльність спрямовується і координується Кабінетом Міністрів України через Першого віце-прем’єр-міністра – Міністра екон...
04.07.2025
Судова процедура санації боржника: що це і як відбувається
Коли підприємство не справляється з фінансовим зобов’язаннями – це ще не вирок. Законом передбачений реальний інструмент для збереження бізнесу – санація. БІльше за темою: Ліквідація у зв’язку з банкрутством: правові аспекти Коли підприємство не справляється з фінансови...
Кращі матеріали