Відповідальність роботодавця за незабезпечення працівників спецодягом
Акценти цієї статті:
- як можуть покарати роботодавця і його посадових осіб за незабезпечення працівників спецодягом;
- які органи уповноважені застосовувати санкції за таке порушення.
Роботодавець зобов'язаний безплатно видавати працівникам спецодяг і взуття, а також інші засоби індивідуального захисту, якщо роботи, на яких зайняті працівники:
- мають шкідливі або небезпечні умови праці;
- пов'язані із забрудненням навколишнього середовища;
- ведуться в несприятливих температурних умовах.
Ці вимоги закріплені в ст. 163 КЗпП та ст. 8 Закону від 14.10.92 р. № 2694-XII «Про охорону праці» (далі – Закон № 2694).
Повна версія доступна тільки передплатникам
Отримайте відповідь на своє питання зараз і забезпечте себе від питань в майбутньому. Підпишіться на електронне видання для бухгалтерів і керівників Uteka
Оформити передплату на розділ «Комерція»
Відповідь Вам потрібна прямо зараз?
Бухгалтера довіряють нам - а ми довіряємо БУХГАЛТЕРАМ
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року
