Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Номенклатура справ структурного підрозділу: як оформити

Кожен структурний підрозділ юридичної особи має розробити номенклатуру справ. На основі таких номенклатур формується та затверджується зведена номенклатура справ юрособи. Читайте у статті, що таке номенклатура справ, кому і в які строки її необхідно розробити.


Що таке номенклатура справ?

Порядок складання та затвердження номенклатури справ встановлено Правилами організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, затвердженими наказом Мінюсту від 18.06.2015 № 1000/5 (далі – Правила № 1000/5).

Ці Правила є нормативно-правовим актом, обов’язковим для виконання всіма підприємствами, установами і організаціями (далі – установа) незалежно від форм власності (п. 1 розд. І «Загальні положення»).

Номенклатура справ – це обов’язковий для кожної установи систематизований перелік назв справ, що формуються в її діловодстві, із зазначенням строків зберігання справ (п. 2 розд. І Правил № 1000/5).

Наприкінці кожного діловодного року номенклатуру справ відділу кадрів та інших структурних підрозділів установи зводять в єдину, після чого за необхідності уточнюють, вносять зміни.

Нова номенклатура справ уводиться в дію з 1 січня нового року.

Різні види номенклатури справ, а також порядок їх складання та затвердження розглянуто у гл. 1 «Складання номенклатури справ» розд. ІV «Систематизація та зберігання документів у діловодстві» Правил № 1000/5.

Як сформувати номенклатуру справ структурного підрозділу?

Спочатку структурні підрозділи установи формують номенклатуру справ свого підрозділу. Після чого вже може бути сформована номенклатура справ установи. 

У якій строк потрібно розробити номенклатуру справ?

Номенклатура справ структурного підрозділу має бути розроблена не пізніше 15 листопада поточного року.

Хто формує номенклатуру справ?

Номенклатуру справ формує посадова особа, відповідальна за діловодство у структурному підрозділі, на підставі вивчення документів з усіх питань діяльності підрозділу із залученням фахівців, які працюють у цьому підрозділі.

Хто візує номенклатуру справ?

Номенклатуру справ підписує керівник структурного підрозділу та візує керівник архіву установи (посадова особа, відповідальна за ведення архіву), як це передбачено у формі додатка 11 до Правил № 1000/5 (п. 8 гл. І розд. IV Правил № 1000/5).

Для чого структурні підрозділи складають номенклатури справ?

На основі номенклатур справ структурних підрозділів служба діловодства установи формує зведену номенклатуру справ установи. У подальшому структурні підрозділи установи отримують для використання в роботі засвідчені в установленому порядку витяги з відповідних розділів затвердженої номенклатури справ установи.

За якою формою складається номенклатура справ структурного підрозділу?

Номенклатури справ структурних підрозділів установи складається за формою, наведеною в додатку 11 до Правил № 1000/5.

Куди передається номенклатура справ?

Розроблена номенклатура справ структурного підрозділу має бути підписана керівником підрозділу, схвалена експертною комісією підрозділу, якщо таку комісію створено, та погоджена з керівником архівного підрозділу установи (за наявності).

Після цього номенклатура справ відділу передають до служби діловодства (загального відділу, відділу діловодства і контролю, канцелярії тощо) для приєднання її до зведеної номенклатури справ.

Отже! До 15 листопада щороку кожен структурний підрозділ установи необхідно розробляє номенклатуру справ структурного підрозділу та передає її до відділу діловодства установи. Після чого, на основі номенклатури структурних підрозділів має бути сформована номенклатура справ всього підприємства.

Зразок. Номенклатура справ.doc
Завантажити
Коментарі до матеріалу
Статті за темою
01.04.2026
Відпустка для догляду за дитиною до трьох років: умови надання та оформлення
У статті йдеться про умови надання та оформлення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. У статті розглянуто умови надання відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, порядок її оформлення в разі надання матері дитини або іншій особі, що доглядає з...
26.03.2026
Відповідальність за несвоєчасне подання Об’єднаного звіту з ПДФО, ВЗ та ЄСВ у період воєнного стану
У статті розповімо, яку відповідальність передбачено за несвоєчасне подання Об’єднаного звіту з ПДФО, ВЗ та ЄСВ і чи застосовується вона під час дії воєнного стану в Україні. Несвоєчасне подання Об’єднаного звіту з ПДФО, військового збору та ЄСВ – одне з найбільш поширених порушень...
26.03.2026
Відповідальність за неподання скан-копій трудових книжок у ПФУ
Із статті ви дізнаєтесь, чи передбачено законодавством відповідальність для роботодавців, які не передадуть у ПФУ скан-копії трудових книжок своїх працівників до 10.06.2026. Законодавством передбачено, що відомості про трудову діяльність, які містяться в паперових трудових книжках, має бути передано...
Популярне
19.01.2026
Формування фінансового результату: відображення в бухобліку
Після завершення звітного фінансового року в бухгалтерії підбивають остаточні підсумки роботи підприємства за рік – порівнюють доходи звітного періоду та витрати, понесені для їх отримання, і визначають фінансовий результат. Як це зробити, читайте в даній статті. Річна фінансова звітність: інс...
27.03.2026
Відповідальність за порушення у сфері використання РРО
У статті розповімо, які штрафи установлено за порушення у сфері застосування РРО під час воєнного стану та яке «воєнне» звільнення від відповідальності ще діє. У статті розкажемо, які заходи відповідальності передбачено за різні порушення у сфері застосування РРО, здійснення розрахунків ...
28.01.2026
Декларація з плати за землю – 2026: як подати та заповнити
У цій статті розповімо, як подати декларацію з плати за землю на 2026 рік. Майнові податки: звітуємо за 2026 рік Звітуємо щодо майнових податків – 2026 Декларація з плати за землю на 2026 рік подається не пізніше 20 лютого звітного року. Плата за землю складається із земельного податку та оре...
Нове
01.04.2026
Відпустка для догляду за дитиною до трьох років: умови надання та оформлення
У статті йдеться про умови надання та оформлення відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку. У статті розглянуто умови надання відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, порядок її оформлення в разі надання матері дитини або іншій особі, що доглядає з...
30.03.2026
Додатковий вихідний на Великдень: чи можливий в умовах воєнного стану?
З’ясовуємо, чи може роботодавець установити додатковий вихідний для своїх працівників під час воєнного стану. Кадрові питання Чи може роботодавець в умовах воєнного стану запровадити для своїх працівників додатковий вихідний на Великдень? В умовах мирного часу в разі, якщо святковий або неро...
27.03.2026
Відповідальність за порушення законодавства про охорону праці
У статті розповімо, яку відповідальність передбачено для роботодавця за порушення законодавства про охорону праці. Окрім відповідальності за порушення трудового законодавства, роботодавець несе відповідальність за порушення законодавства про охорону праці. Розглянемо, про які саме порушення з охорон...
Кращі матеріали