Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Як розрахувати суму лікарняних, якщо працівник – колишній міліціонер

07.12.2016

На підприємство з 1 квітня 2016 року прийнято працівника, який у період з 01.01.01 р. по 31.01.16 р. служив у міліції (іншої трудової діяльності у нього не було). У листопаді 2016 року він захворів. Як йому оплачувати лікарняний: чи входить час роботи в міліції до страхового стажу для нарахування допомоги з непрацездатності?

Правила визначення страхового стажу для нарахування лікарняних застрахованим особам неодноразово мінялися. Тому розглянемо зазначений у запитанні період: із січня 2001-го по листопад 2016 року.

У цей період діяли такі правила:

  • до 28.02.01 р. – до страхового стажу прирівнювався трудовий стаж, набутий працівником за час роботи на умовах трудового договору (контракту) (п. 4 ст. 21 Закону від 23.09.99 р. № 1105-XIV, далі – Закон № 1105). При цьому до загального трудового стажу зараховувався час служби у ЗСУ, Нацгвардії, прикордонних військах, СБУ, внутрішніх військах МВС, військах цивільної оборони та інших військових формуваннях, створених відповідно до законів України, а також в органах внутрішніх справ (п. 4 Правил, затверджених постановою КМУ від 19.10.98 р. № 1658, втратили чинність на підставі постанови КМУ від 11.07.01 р. № 807);
  • з 28.02.01 р. (дата набуття чинності Закону від 18.01.01 р. № 2240-III, далі – Закон № 2240, втратив чинність з 01.01.15 р. на підставі Закону від 28.12.14 р. № 77-VIII) – уважалося, що страховий стаж – це період (сума періодів), протягом якого особа підлягала страхуванню у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та сплачувала або за неї сплачували страхові внески до ФСС з ТВП у порядку, установленому законодавством (ст. 7 Закону № 2240). Серед осіб, що підлягають загальнодержавному страхуванню з тимчасової непрацездатності, працівники міліції не числилися (ст. 6 Закону № 2240). Відповідно, страхові внески за них у цей період не сплачувалися (див. також лист Мінпраці та соцполітики від 16.04.10 р. № 130/18/153-10);
  • з 01.01.11 р. до страхового стажу відноситься період, у якому за застрахованих осіб сплачуються внески з ЄСВ (щомісячно в розмірі не менше від мінімального страхового внеску) (ст. 21 Закону № 1105). Працівники міліції належать до застрахованих осіб (п. 9 ст. 4 Закону від 08.07.10 р. № 2464-VI), та ЄСВ за них повинен сплачуватися.
Повна версія доступна тільки передплатникам
Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Що входить в передплату?
Готові рішення
і приклади
Миттєва активація
доступу
Можливість задати
питання експерту
Щоденні
оновлення
Доступ до ексклюзивних
матеріалів
Відкритий архів
матеріалів c 2015 року
Статті за темою
18.03.2026
Простій: запровадження, оформлення та оплата
У статті розповідаємо про умови запровадження та порядок оформлення простою. На підприємстві можуть виникати ситуації, коли роботодавець змушений запроваджувати простій. У статті розповімо, які це ситуації, як оформлювати та оплачувати простій, оголошений на підприємстві, а також з’ясуємо, чи ...
Популярне
28.04.2026
Як визначати код УКТЗЕД у податковій накладній
Код УКТЗЕД є обов’язковим реквізитом податкової накладної, тому помилка в ньому може призвести до серйозних податкових ризиків для платника ПДВ. У статті розповімо, як правильно визначати код УКТЗЕД у разі постачання товарів (зокрема імпортних), придбаних в Україні або ввезених в Україну до 31...
27.03.2026
Відповідальність за порушення у сфері використання РРО
У статті розповімо, які штрафи установлено за порушення у сфері застосування РРО під час воєнного стану та яке «воєнне» звільнення від відповідальності ще діє. У статті розкажемо, які заходи відповідальності передбачено за різні порушення у сфері застосування РРО, здійснення розрахунків ...
06.04.2026
Відповідальність за порушення законодавства про працю
У статті розповімо, які види відповідальності передбачено за порушення законодавства про працю та хто саме може бути притягнутий до відповідальності. Дотримання вимог трудового законодавства – один із ключових обов’язків як працівника, так і роботодавця. За порушення цих вимог передбачен...
Нове
27.04.2026
Чи можна під час воєнного стану зробити вихідним 1 травня та скоротити робочий час напередодні?
З’ясовуємо, чи можна під час воєнного стану встановити додатковий вихідний 1 травня та скоротити робочий час напередодні. Практична ситуація Чи можна в умовах воєнного стану встановити для працівників підприємства додатковий вихідний 1 травня, а напередодні – 30 квітня скоротити тривалі...
27.04.2026
Яким документом підтверджується наявність інвалідності у працівника?
У статті розглянуто, який документ для підтвердження інвалідності має надати працівник роботодавцю у 2026 році. Нагадаємо, що цей документ має значення для виконання нормативу із працевлаштування осіб з інвалідністю, застосування пільгової ставки ЄСВ, а також для надання такому працівнику пільг, пер...
27.04.2026
Розраховуємо норматив: подвійне зарахування та виключення деяких професій
Розраховуючи норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, роботодавці мають право на подвійне зарахування деяких працівників з інвалідністю у виконання нормативу (тобто одну таку особу вважати за двох). Також законодавством передбачено можливість не включати в розрахунок норматив...
Кращі матеріали