Із цієї статті ви дізнаєтеся:
- як визначити строк позовної давності за підзвітними сумами, після закінчення якого підприємство може списати в обліку заборгованість перед працівником;
- якими нормами законодавства потрібно керуватися, визначаючи ці строки давності;
- яким чином можна спростити завдання за визначенням строків давності для таких заборгованостей.