ПДФО та ЄСВ
Якщо працедавець організує для працівників безплатне харчування за принципом «шведського столу», то в цьому випадку не можна визначити кількість продуктів, спожитих кожним працівником. Тобто отриманий дохід у вигляді додаткового блага не може бути персоніфікований, а отже, об’єкт обкладення ПДФО та ЄСВ відсутній (пп. «б» пп. 164.2.17 Податкового кодексу, далі – ПК; п. 1 ч. 1 ст. 4, п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону від 08.07.10 р. № 2464-VI).
Податок на прибуток
Фінансовий результат за операціями організації харчування для працівників формується за правилами бухобліку, коригування фінрезультату нормами ПК не передбачене.
ПДВ