Мінімальна зарплата та база нарахування ЄСВ
16.02.2018 3742 0 2
У консультації розглянемо, у яких випадках базою нарахування ЄСВ є фактично виплачений дохід, а коли база не може бути менше мінімальної заробітної плати (далі – МЗП).
Згідно з п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464 базою нарахування ЄСВ для підприємств, які використовують працю найманих працівників на умовах трудових договорів або на інших умовах, передбачених законодавством, є суми заробітної плати (основної та додаткової), інших виплат, які визначаються відповідно до Закону № 108, суми винагород за цивільно-правовими договорами (далі – ЦПД).
Якщо сума виплат працівнику не перевищує МЗП за місяць, за який такий дохід отримано, ЄСВ розраховується виходячи із МЗП (ч. 5 ст. 8 Закону № 2464).
Нагадаємо, з 1 січня 2018 року МЗП у місячному розмірі становить 3 723 грн., у погодинному – 22,41 грн. Максимальна величина зарплати, з якої сплачується ЄСВ, цього року становить 55 845 грн.
У яких випадках базою нарахування ЄСВ буде фактично нарахований фізособі дохід, навіть якщо він менше МЗП?
Норма ч. 5 ст. 8 Закону № 2464 (щодо бази нарахування ЄСВ у розмірі не менше МЗП) не застосовується (п. 8 розд. III Інструкції № 449):
Повна версія доступна тільки передплатникам
Отримайте відповідь на своє питання зараз і забезпечте себе від питань в майбутньому. Підпишіться на електронне видання для бухгалтерів і керівників Uteka
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року