Лікарняні нараховані роботодавцем та виплачені після звільнення: що з ЄСВ?

Чи є базою нарахування ЄВ сума допомоги по тимчасовій непрацездатності, нарахована роботодавцем та виплачена працівнику після його звільнення, у зв’язку із закінченням строку дії трудового договору, якщо страховий випадок розпочався в день звільнення? Податківці у ЗІР, категорія 301.04.01 зауважили...

B Бухгалтерський огляд

28.07.2016 271 0 0

Новини законодавства

Верховний Суд зробив висновок про затримку розрахунку при звільненні

Верховний суд України дійшов висновку, що, згідно з ч. 1 ст. 117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст. 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація пов...

26.07.2016 331 0 0

Зарплата і кадри

Випробувальний строк для працівника: оформляємо правильно, зважаємо на останні зміни

Акценти цієї статті: розглянуто нововведення законодавства, що стосуються випробувального строку для найманих працівників; надано рекомендації, як повинні бути оформлені кадрові документи. 12.06.16 р. набув чинності Закон від 17.05.16 р. № 1367-VIII (далі – Закон № 1367), яким були внесені змін...

25.07.2016 754 0 4

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна звільнити вагітну жінку за порушення трудової дисципліни - прогул?

Законодавством України встановлено спеціальні норми, покликані не допустити обмеження трудових прав жінки у зв’язку з її статевою належністю і потребою поєднувати роботу з материнством. Недопущення дискримінації стосовно жінок, які працюють, і надання їм додаткових гарантій декларуються й міжнародн...

25.07.2016 2424 0 0

Новини законодавства

Про право на розірвання трудового договору з обов’язком двотижневого попередження

Апеляційний суд, поновлюючи позивача на роботі та стягуючи на її користь середній заробіток за весь час вимушеного прогулу й моральну шкоду, виходив із того, що зміст заяви позивача про звільнення за власним бажанням не відповідає вимогам трудового законодавства, оскільки не містить дати, з якої вон...

21.07.2016 162 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи є обов'язковим відпрацювання двотижневого терміну у зв'язку зі звільненням?

Відповідно до ст. 38 Кодексу законів про працю України працівник має право розірвати трудовий договір, попередивши про це роботодавця письмово за два тижні Двотижневий строк попередження роботодавця встановлюється для того, щоб надати йому можливість підшукати на робоче місце, що вивільняється, інш...

21.07.2016 193 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Процедура скорочення чисельності (штату) працівників

Звільнення працівників у зв’язку зі скороченням чисельності або штату (п.1 ч.1 ст.40 КЗпП України) є поширеною підставою звільнення, але це досить трудомісткий процес. Процедура скорочення чисельності або штату працівників передбачає наступні етапи: 1. Прийняття рішення про скорочення чисельності а...

21.07.2016 33143 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Компенсація за невикористану відпустку: що з ЄСВ

Чи є базою нарахування ЄСВ компенсація, нарахована роботодавцем працівнику, за невикористані щорічні відпустки (основну та додаткову)? Суми грошових компенсацій за невикористані щорічні (основну та додаткову) відпустки, нараховані роботодавцем працівнику у місяці звільнення, є базою нарахування єди...

19.07.2016 522 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Проведення остаточного розрахунку при звільненні, - роз'яснює Держпраці

1. Відповідно до ч.1 ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення. 2. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після ...

18.07.2016 389 0 0

Новини законодавства

ВСУ висловився про стягнення зарплати за час затримки розрахунку при звільненні

Верховний Суд прийшов до висновку, що, відповідно до ст. 116 КЗпП, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Про це йдеться в Постанові Судової палати в цивільних справах ВСУ від 27 квітня 2016 року № 6-113цс...

13.07.2016 218 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Відпустка вчителя влітку при звільненні чи переведенні: консультація ЦК Профспілки

До ЦК Профспілки працівників освіти і науки України звернулися за консультацією. «Вчитель в минулому році звільнився за власним бажанням з одного загальноосвітнього навчального закладу й працевлаштувався з 2 листопада минулого року в інший. Бухгалтерія відмовляє у наданні щорічної ...

13.07.2016 3297 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Реорганізация установи і переведення працівників

Вiдповiдно до частини третьої статтi 36 Кодексу Законів про працю у разi змiни власника пiдприємства, а також у разi його реорганiзацiї (злиття, приєднання, подiлу, видiлення, перетворення) дiя трудового договору працiвника продовжується. Припинення трудового договору з iнiцiативи власника або уповн...

19.05.2016 618 0 0

Новини законодавства

Верховний Суд зробив висновок про звільнення у зв'язку з втратою довіри

Верховний Суд прийшов до висновку, що трудовий договір з ініціативи власника або уповноваженого ним органу може бути розірваний у разі винних дій працівника, який безпосередньо обслуговує грошові, товарні або культурні цінності, якщо ці дії дають підставу для втрати довіри до нього з боку власника а...

13.05.2016 303 0 0

Новини законодавства

Щодо законодавства з питань судоустрою і статусу суддів

Тільки 2 місяці пройшло від початку первинного кваліфікаційного оцінювання суддів, а нардепи вже встигли висловити незгоду з тими механізмами, які застосовуються для перевірки законників. Відповідно до ініціативи парламентаріїв судді повинні мати менше впливу на перевірку колег, тому повинен з'явити...

28.04.2016 179 0 0

Новини законодавства

ВСУ висловився про підтвердження форс-мажору

Постановою по справі № 6-365цс16 від 23.03.16 року Верховний Суд висловив правову позицію щодо стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні. Суди попередніх інстанцій помилково дійшли висновку про те, що затримка виплати належних сум у строки, визначені ст.116 Кодексу за...

12.04.2016 649 0 0

Новини законодавства

Верховний Суд зробив висновок про підстави припинення трудового договору

Верховний Суд України дійшов висновку, що зміна істотних умов праці може бути визнана законною тільки в тому випадку, якщо буде доведено наявність змін в організації виробництва і праці. Про це йдеться в Постанові Судової палати в цивільних справах ВСУ від 23 березня 2016 року № 6-2748цс15. Відпові...

12.04.2016 605 0 0

Новини законодавства

Військовослужбовців планують дозволити звільняти за згодою сторін

Верховна Рада зареєструвала законопроект № 4304 "Про внесення змін до статті 26 Закону України "Про військовий обов'язок і військову службу" (щодо розширення переліку підстав розірвання контракту про проходження військової служби)". З метою надати можливість в окремих випадках звільняти військовосл...

05.04.2016 1172 0 0

Ділові новини

Запитання - відповідь: помилковий запис у трудовій книжці

Пiд час оформлення на роботу менi в трудову книжку помилково поставили пiдпис та печатку, але така дiя вiдповiдно до Iнструкцiї про порядок ведення трудових книжок працiвникiв передбачена тiльки пiд час звiльнення працiвникiв. Як зробити правильний запис i внести змiни до трудової книжки? Згiдно з ...

30.03.2016 723 0 0

Новини законодавства

Пенсія за вислугу років-без звільнення

Зареєстровано законопроект № 4215 "Про внесення змін до Закону України "Про пенсійне забезпечення" (щодо надання можливості педагогічним, медичним, соціальним та іншим категоріям працівників працювати на своїх посадах після отримання пенсії за вислугу років)". Законопроект розроблено з метою наданн...

18.03.2016 1033 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Звільнення працівника в період хвороби: коли можливо?

Відповідь на це запитання надає завідувач сектору юридичного забезпечення Управління Держпраці у Волинській області Сергій Соколов. Гарантія щодо недопущення звільнення працівника в період його тимчасової непрацездатності з ініціативи власника або уповноваженого ним органу (роботодавця) закріп...

03.03.2016 527 0 0

Page №31 | звільнення